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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
この仕事を一生続けるならいいが、転職するにあたって他の仕事に繋がるスキルが全くなく苦労をした。...続きを読む(全97文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社フランソア
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フランソアのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フランソアで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
この仕事を一生続けるならいいが、転職するにあたって他の仕事に繋がるスキルが全くなく苦労をした。...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒は1年目に複数回宿泊研修でフォローアップしている。集合研修も多い。以前はオーナーの気まぐれによる長時間の講話が多かったが、最近は減ってい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
新入社員の教育制度は充実していますが、中途社員などはほとんで研修もなく、学ぶときは自ら行動をしないと行けない状態です。
当たり前とは思います...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
比較的自由にやらせてもらえるので自分で考え、自分で行動し、自分で結果をみるということができるため自発的な方はスキルアップができると思う。
【...続きを読む(全185文字)
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経営方針が明確で仕事がやりやすい。仕事を通してスキルアップはもちろん人として成長できる環境。自分自身で努力は欠かせない。食品会社ですので年中無休・24時...続きを読む(全156文字)
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製造現場社員では潰しは効かないと思われます。保全職もあるので、電気・機械の知識を広く、浅く習得できると思います。他工場の保全業務で役立つと思われる。 2...続きを読む(全180文字)
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営業能力を高めるための研修というものは、当時とくにありませんでした。むしろ、会社の望む考え方、人材とするべきための研修みたいなものは、年に2~3回あった...続きを読む(全252文字)
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自分の頭でよく考える力が身につくと思う。そして、そのスキルは食品メーカーはもとより、どの企業でも活かすことができる。社員のスキルアップについては、基本的...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
基本的にやりたいことはすんなり通ったていたと思います。また上の方に気に入られるかどうかにもよりますが…
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に残業が多かったり、有給が全く取れなかったり自由があまりにもなかったことです。そこを改善しないと長くは皆...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
パン製造業なので自分の家族や友達に「パン買ったよ!美味しかったよ」などと身近な人に喜んで貰えるところはとても嬉しくやりがいを感じました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
基本給は安かったが年2回の賞与は必ずありました。賞与の金額も毎年上がるタイプなので嬉しかったですね
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えるきっかけは残業の多さです。社員の月平均残業時間は45時間くらいでしょうか。繁忙期の忙しい時期は月80...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
管理者も社員も意見は言いやすく、コミュニケーションは取りやすい環境だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によりますが...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
部署によっては女性が多いところもあるのでそういった場所でしたら働きやすいと思います。私の部署も女性が多く、居心地はすごく良かったです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
シフト制なので希望が通れば好きな日に休めめす
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の数が少ないので希望休を出しても休めない日が多かっ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員には社宅があり、すごく安く住めるのでとてもおすすめです。私の時は引越し費用も負担して貰えたのでとても助かりました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
頑張った分の評価は大きいと思います。また上司にも依りますが安心してチャレンジさせてくれるところがよかったと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
特にないと言ってもいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修を時偶行っているが、業務に直接関係ないものばかりだし、基本同じ業務...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
やりたいことに挑戦できる制度が整っている。海外での研修などにも挑戦できる点は魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔はあった研修制...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
少ない人数で仕事をしているため新人を育てる余裕はほぼなく、常に余裕がない。長く勤務していると調理師の資格を取るの...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
研修制度はとても充実しています。イーラーニングなど。衛生に関する知識が付きます。そこで同期と接する機会になります。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
1年に1度課長とキャリア面談を行い、1時間自分が行きたい方向性の話をする。キャリアオーナーシップという言葉が多用されるが、どうなりたいかがか...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
新卒、社員、サブチーフ、チーフなど、階層別会議があるので周りとの情報交換はしやすいです。定期的に行われることを煩わしく感じる方もいるようです...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
基本的に自由に研究をさせて貰え、反対されることはあまりありません。また、資格試験などは教材費、受験料等基本的には会社負担で受けることができま...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
現場で実務をこなす経験は積めますが、それ以外の教育制度やキャリア支援は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度や資...続きを読む(全502文字)
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【良い点】
新卒の教育には力を入れてる
【気になること・改善したほうがいい点】
5年すぎると研修もなく中途も研修がないため上司に当たる人と認識の違いが凄い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入った部署によるが、親身になって教えてくれる人もいれば、あまり教えてくれない人もいる。研修は、入社した日から各部署を1.2週間ほど回り、希望...続きを読む(全120文字)
| 会社名 | 株式会社フランソア |
|---|---|
| フリガナ | フランソア |
| 設立日 | 1951年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,962人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 杉原仁 |
| 本社所在地 | 〒811-0119 福岡県糟屋郡新宮町緑ケ浜3丁目1番1号 |
| 電話番号 | 092-941-2300 |
| URL | https://www.francois.co.jp/ |
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