この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人はいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
前例を作ることを嫌う傾向があり、商品性で非常に劣っている。他行で出来る案件も当行ではで...続きを読む(全202文字)
株式会社熊本銀行 報酬UP
社員・元社員による株式会社熊本銀行の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社熊本銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
人はいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
前例を作ることを嫌う傾向があり、商品性で非常に劣っている。他行で出来る案件も当行ではで...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
福利厚生は県内ではかなりの高水準。
毎年4万円分のポイントが付与される。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方のないことだが、転勤。マ...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由
金融業界の良い未来を想像できなかったため。(これは個人的感想です。)
ネット銀行、キャッシュレス化、異業...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
パートとして入行しました。複雑なオペレーションに来店客対応、電話対応、支店内部の事務等、特に月末...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
雰囲気もよく人柄もいい人たちが多かったような気がする。チームワークが大切であり営業をする上で大事なこと、やっておいた方がいいことなどいろいろ教...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
銀行というブランドイメージはいい。
ふくおかフィナンシャルグループは全国最大の地銀グループである。
地銀の中で生き残る可能性が高い。
【気にな...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
働き方改革の影響で、遅くまで残業することはほぼなくなりました。が、その反面手取り収入は減少しており仕事量はかなり増えたような気がします。マイナ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
働き方改革に伴って残業が少なくなったので早く帰れる。自己啓発や資格取得等の勉強ができる体制は整っていると言える。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
長く安定して働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
資産運用商品は最終的に押し売りするような形であっても販売しなければノルマがいかない...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業代は分刻みできっちりと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレジットカードから始まり、積立定期預金、医療・がんなどの保険、投信...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
長く働けば、昇格次第では給料が跳ね上がる。一生の仕事にしようと思う人にとっては良い。管理職になれば、ノルマはない。仕事が出来なくても固定給でも...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
平成元年頃の・・かなり前の職場であるが、皆向上心が強く、長いつらい残業や銀行特有のノルマにも耐え、支え合っていた支店であった。尊敬できる先輩達...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員から正社員転換への道もあり、所属長の勧めで試験を受け合格した。
しかしシステムの入れ換え等で会社全体の費用...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか昇進できない。できる行員・できない行員の扱いの差が激しい。人事評価もいきなり最低評価はできても最高評価・上...続きを読む(全169文字)
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接客に伴う事務処理はもちろんしなければならないが、多種多様なノルマが多すぎて負担が大きい。最近は女性営業をさせられる人が多い。自分の性格にあっている人なら...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
休暇取得率が評価退職になったため、わりと休めるようにはなったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域の祭りに参加など季節によって...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
投資信託や生命保険をたくさん売れば出世が早い印象だが、その後かなり苦労する。融資業務は大変な割に評価されにくい。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社宅の貸与にルールがあり、断れば異動して前任地より遠く離れなければ再度貸与の機会はない。
最近では新たな社宅を建設...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
性別で差別しているような雰囲気は無い。昇進なども男性と変わらず。
女性の支店長もぼちぼちいらっしゃる印象。
女性でも手を挙げればしたい仕事をさ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
特に若手は同期同士のコミュニケーションを取るためにも頻繁に研修があります。
土曜日や夕方などに行われるリモートでの勉強会もあるので、自由に受け...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
残りたくても残業申請をしないと18時半までに帰らなくてはいけないため、残業時間は少ない印象。その代わり業務は溜まっていきやすい。
有給は自分の...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
基本的にカレンダー通りに休みを取ることができるため、旅行などの計画が立てやすい。しかし、資格取得やサタデーカレッジなど自己研鑽を行わないと顧客...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
若手の研修や役職向けの研修などさまざまなキャリア教育が準備されている。さまざま研修があることで人脈が広がる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
カレンダー通りに休みが取れることと、連続して休暇を取れるところはいいと思う。旅行に行きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店に...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
とにかく営業が向いている人は天職だと思う。その逆はキャリア的に厳しいと判断してもよい。あと、人は陽キャな人が多い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
中小企業に強みを持った企業で比較的に早い段階で中小企業と接渉できた。
預金課で半年、融資課で半年、渉外と社内の教育体制がしっかりしていた。新...続きを読む(全398文字)
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【良い点】
会社への不満等はそこまでなく、やりたいことを優先したが、会社側も理解をしてくれたのでスムーズに退職することができた。
【気になること・改善した...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給率の低さと横の関係の希薄さが勿体無いと感じる。そこに危機感を抱いているのに全く変わる気配が無い腰の重さを感じる...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店の評価にボーナスの支給額がかなり左右されるため若手は配属の運要素が強い。そのためやりがいもあまりない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
福利厚生の充実。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価体系。数字を取れば評価されるものの、昇格は資格取得次第になるため仕事をしない人で...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
岐阜県でトップクラスの地銀としての安定感はある。職種、支店によっては定時で帰ることができる。残業には厳しく2時間以上することはほぼないため、他...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
銀行という仕事の事務作業が思った以上に細かいが、事業会社と比較してコンプライアンス先進企業と言える。金融機関から転職すると事業会社の緩さに驚く...続きを読む(全483文字)
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【良い点】
他の銀行も同じようだが、退職する際に必ず人事担当行員と面談をする。退職へのハードルにもなるが、何か問題があった時には、相談できる体制にはなって...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
特段の良い点は無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場です。ストレスが溜まってもやけ食いをしなくていいように、趣味な...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり充実していて働きやすい環境ではあるのでその面では退職を躊躇った。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん少数精鋭化し...続きを読む(全114文字)
会社名 | 株式会社熊本銀行 |
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フリガナ | クマモトギンコウ |
設立日 | 1929年1月 |
資本金 | 100億円 |
従業員数 | 823人 |
売上高 | 241億4600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 野村俊巳 |
本社所在地 | 〒862-0950 熊本県熊本市中央区水前寺6丁目29番20号 |
電話番号 | 096-385-1111 |
URL | https://www.kumamotobank.co.jp/ |
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