林兼産業の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
突然の年齢給の廃止によって若手社員の給与はあがった。若いうちから手取り30万円貰えるので生活には困らない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全113文字)

【良い点】
若いうちから手取り30万円ちかくあるので、それなりの余裕はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業時間に大きな差があ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
昇格試験に受からないと昇級しない制度に変わったため、昔に比べれば努力が報われる体制になったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全129文字)

【良い点】
現場一任主義なので、仕事のやり方は比較的自由である。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に余裕がなく安全に仕事をできる環境ではな...続きを読む(全106文字)

【良い点】
若いうちであれば同年代よりも多く給与が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属まで伝えられることはないが、部署によっては朝6時...続きを読む(全123文字)

【良い点】
部署により異なりますが基本的には土日祝日休みで年間休日も120日以上あり、良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度も評価基準があまり分からない。
年収は一般職と総合職で別れており、給与体系は年功序列ではある。
少し前の...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工場にはほとんどマニュアルはないので教育は基本的には慣れるまでは見て作業をしてな体で覚えてしかないと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
福利厚生で育児休暇や生理休暇などもあり、ワークライフバランスもとりやすく、働きやすくてよいとおもいます。続きを読む(全58文字)

【良い点】
福利厚生は良いと思います。
食堂や売店があり、食品工場だとB級品が販売されてハムやベーコンがスーパーで買う値段よりも半額くらい安く買える。、続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
適切なマネジメントを行っている管理職は正直ごく僅か。上位管理職の顔色を伺っている人ばかりでうんざりします。続きを読む(全73文字)

【良い点】
仕事熱心な社員が多い。チームワークが強く、トラブル時には助け合える環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルのない業務も臨機...続きを読む(全92文字)

【良い点】
工場長が気さくで明るいので気軽に意見を出すことができる環境が整っていることだと思います。社員みんなも意見を出し合いながら相手の意見を尊重して...続きを読む(全96文字)

【良い点】
地元の中小企業なので、向上心がなくのんびりしている。向上心がなく日々をのんびり過ごしたい人には最適
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラパワハラアンドパワハラです。
社長、会計、現場社員、パート長など全てパワハラの宝庫です。
そういった気質...続きを読む(全91文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
長年いる人はサボってばっかりでほとんど売場にいないし、ずっと携帯いじってるし不満しかない。
言...続きを読む(全86文字)

【良い点】
基本的には穏やかでフラットな人が多く、仕事がしやすい環境です。
上層部は高い専門性とキャリアを備えた人材で構成されていて、段取りに無駄がなか...続きを読む(全220文字)

【良い点】
上司と飲みに行く機会はたまにあります。特に仕事のことなど聞かれず、コンプライアンスに厳しい世の中なので楽しい飲み会に参加できてる。
【気にな...続きを読む(全146文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント力のあるひとが責任者になったほうがいいです。実力だけでの昇進は社内関係の破壊...続きを読む(全93文字)

【良い点】
上層部と社員のモチベーションの差がありすぎて上手く会社が一つにまとまってないような気がした。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経...続きを読む(全142文字)