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三井松島ホールディングス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井松島ホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井松島ホールディングス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に三井松島ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三井松島ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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三井松島ホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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三井松島ホールディングスの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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三井松島ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年4月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
場所によって残業の有無に差がある。総務課はほぼ定時に帰宅していた。仕事帰りに習い事に行く余裕があった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三井松島ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年11月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    制服など、ちゃんと支給されます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    サービス残業が多かったです。
    なかなか、帰れない雰囲気でした。
    他...続きを読む(全228文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    三井松島ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    三井松島ホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2024年4月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員研修は定期的にあった。パソコン研修、マナー研修などがあった。終業時間内に大会議室で一日中研修ということもあった。続きを読む(全64文字)

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    三井松島ホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2024年4月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福岡市内の総合商社で、総務課に欠員があると聞いて応募した。二次面接後に採用が決まり、社会人なりたての時は何もかも新鮮だった。ギャップは特にない。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
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    三井松島ホールディングス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2024年4月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社長と社員の距離感が近く、仕事中フロアに社長が来られて、社員一人一人に声かけたり、とてといい雰囲気の会社だった。続きを読む(全62文字)

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    三井松島ホールディングス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2024年4月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社当時は制服が支給されていた。私服でいいんじゃないかという案が出てきて、途中から私服になったと記憶している。
    福利厚生施設などもあり、休日...続きを読む(全93文字)

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    三井松島ホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2024年4月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    以前は部署が沢山あり、社員同士も仲が良く、関係会社との繋がりを大切にして、雰囲気のいい活気ある会社だった。長く繋がりのあった関係会社を売却し...続きを読む(全108文字)

    この投稿でわかること
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    三井松島ホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2024年4月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の働きやすい職場ではだと思う。残業は場所によって差があり、総務課はほぼ定時で帰宅できた。社員同士仲が良く、休日も一緒に過ごしたり、旅行に...続きを読む(全215文字)

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    三井松島ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2024年4月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与、賞与は安定していた。残業代も支給されていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給とかは記憶していない。女子社員は男性社員に比...続きを読む(全85文字)

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    三井松島ホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2024年4月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司や同僚が優しく仕事を教えてくれるので、仕事で困ったことは特にない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の先輩が厳しくて、少し神...続きを読む(全88文字)

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    三井松島ホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2024年4月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に迷いなく転職した。転職後の会社の方がよかったので、未練とかはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職を考える決めては特にない。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    三井松島ホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2024年4月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 22年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    寿退社する女子社員もいたが、結婚後に産休をとって復帰する女子社員もいたので、女性の働きやすい環境は整っていたと思う。続きを読む(全64文字)

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    商社・卸(専門商社(建築・建材))のワークライフバランスの口コミ

    三谷商事株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    場所にもよるが、私の場所は比較的良いと感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    首都圏は常に忙しく、残業がかなり多いと聞く。
    本当に...続きを読む(全124文字)

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    DAIKEN株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パソコンも19時半には自動的にシャットダウンされるようになっており、基本的本社の社員は40時間で残業は収まっているように感じる。
    【気になる...続きを読む(全132文字)

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    株式会社ジューテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日祝日休みだが、残業が当たり前で平日夜遅くまで働くこともあり、ワークライフバランスが取れていなかった。続きを読む(全72文字)

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    セフテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は少なめ。急用でも休める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どこの会社もそうかもだが、管理職以上は残業手当てはなくなり年俸制にな...続きを読む(全237文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給もとりやすかったし、休みも多かったと思う。当時なので当然リモートワークはなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって...続きを読む(全95文字)

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    栗原紙材株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事をきちんとこなしていれば残業する必要はない。病欠や有休などもそのまま受理されることが多いため、取りやすい。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全153文字)

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    ヒダ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性事務員であれば、ワーク・ライフ・バランスはかなりとりやすいのではないかなとおもいます。有給休暇を申請しやすい雰囲気がありますし、締め日な...続きを読む(全392文字)

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    株式会社中部日本プラスチックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    所定時間はあるが、子育て中の社員が子どものお迎えのため中抜けすることもあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によっては恒常的...続きを読む(全133文字)

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    高松建設株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給や代替は取り易い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料は最初の半年だけ50,000位手当が出ますが、その期間を過ぎると手取りが...続きを読む(全212文字)

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    Gテリア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事務職の方(特に女性)は定時で帰っている人もおり休日出勤もない。リモート勤務させてもらえる方たちにとっては良いと思います。
    【気になること・...続きを読む(全188文字)

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    三井松島ホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 三井松島ホールディングス株式会社
    フリガナ ミツイマツシマホールディングス
    設立日 1913年1月
    資本金 85億7179万円
    従業員数 1,754人
    売上高 605億7400万円
    決算月 3月
    代表者 吉岡 泰士
    本社所在地 〒810-0074 福岡県福岡市中央区大手門1丁目1番12号
    平均年齢 44.7歳
    平均給与 1079万円
    電話番号 092-771-2171
    URL https://www.mitsui-matsushima.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1139382

    三井松島ホールディングスの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。