この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
目標を全項目で達成した上で、上司にアピールできれば評価されることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員は特に明確な判断基...続きを読む(全101文字)
日本電通株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
目標を全項目で達成した上で、上司にアピールできれば評価されることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員は特に明確な判断基...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・目標が明確に提示されない。
・何に対して業務を行えばいいのか分からない時がある。
・やりがいを見出しづらい続きを読む(全74文字)
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【良い点】
最近時間休の取得が可能になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は入社5年目までしか出ない。
有給休暇についても、お盆の夏...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
最近は女性の比率が多くなり始めている
産休、育休の取得率は高くなってきている
【気になること・改善したほうがいい点】
大事な業務については、...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
年に1回の資格取得を勧められるのみ(年間の個人目標として)
営業は特に研修などもなく、業務...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
残業時間が繁忙期でない限りは10時間を切る
【気になること・改善したほうがいい点】
担当している顧客により対応がかなり変わってくるので、一概...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・仕事へのやりがいが感じられない
・人員増員がされず、特定の人に対して業務量が多くなっているが改善は見られない
...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
親会社等の仕事があるかぎり、会社が潰れることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
・新規開拓に対する意識は薄い。
・新しい事業に対...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境だとは思う。だが、会社自体古い考えが残っていて、男女の区別をされることがあるため同等で働きたい人にはおすすめしない。女だ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
職種や担当顧客による。休日出勤をしない人もいる反面、毎週休日出勤の人もいる。私自身は、残業も休日出勤もほとんどないので、バランスは取れている...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大手の下請けで仕事は来るのだがそれをまた下請けに任せるので技術などが全く身につかなかったため。
人事評価制度が悪...続きを読む(全246文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直成長はあまりできていません。教育体制はあまり整っておらず、知識があまり付きませんでした。今後の自分の展望や目...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
代休は確実にとることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
インフラ事業のため、客先の業務を停止することができないため、基本的に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
代休は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京支社を考えている人はどうにか読んでほしい。私の勤務していた時代は17年間連続...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
仕事さえ終わらせれば残業せずに帰ることができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
ITに関する会社であり、リモートワークを推奨する...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
スキルアップとしてはかなり成長が望めると思います。
そもそもスキルアップしなければタスクを消化できずに潰れてしまう。
生きていくためにもスキ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
給与もそこそこあるし、休みもそこそこ
あるので、会社的には問題ないと思います。転勤についても、社員の環境を考慮してもらえる方だと思います。
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
プロジェクトのリーダー(工事長)として、予算作成から設計、工事まで、すべてを自分の判断で進行出来る為、うまく仕事をこなせば、やりがいを感じる...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
7、8年前までは、年功序列の給与体系だったが、現在は頑張った人が給料がたくさんもらえるようになっている。
だから20代、30代の人で仕事ので...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
まずは間違いなく同年代の方と比べて収入が多いと思います。上司によりますがその分最初から与えられる仕事も間違いなく同年代の方よりも多く責任を伴...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
20代では700万前後の年収ですが、年齢が上がったからと言って年収は増えません。やはり実力社会という面が大きいと感じさせられる場面が多いです...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
元請の会社からの天下りが多く、それで入社するといきなり部長になれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長になると、課長手当は薄い...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
単刀直入に申し上げると、給料が安いからです。大阪本社からの転勤してきた社員のみが優遇され、東京で採用された人間は...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
仕事にもやりがいがあり、結構自由にもしてくれる社風なので、さぼろうと思えばいくらでもさぼれますし、頑張ろうと思えば検証機も豊富にあるのでいく...続きを読む(全264文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ベネフィットの福利厚生があるが、利用している人がいるのかは疑問である。
とはいえ、ないよりはあるほうが当然良いの...続きを読む(全199文字)
会社名 | 日本電通株式会社 |
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フリガナ | ニッポンデンツウ |
設立日 | 1947年10月 |
資本金 | 14億9393万円 |
従業員数 | 909人 |
売上高 | 326億1184万7000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 戸谷典嗣 |
本社所在地 | 〒552-0003 大阪府大阪市港区磯路2丁目21番1号 |
平均年齢 | 45.0歳 |
平均給与 | 505万円 |
電話番号 | 06-6577-4111 |
URL | https://www.ndknet.co.jp/ |
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