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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の指示で、業務に関連する資格試験などを受験することになった際、受験費用や教材費を会社が補助してくれる点。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全213文字)
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わらべや日洋インターナショナル株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、わらべや日洋インターナショナル株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にわらべや日洋インターナショナル株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の指示で、業務に関連する資格試験などを受験することになった際、受験費用や教材費を会社が補助してくれる点。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全213文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
受けられる講座は会社から決められますが、通信教育を会社負担で受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員として就職すれば...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場を早く知れます。
人の配置には強くなれます。
いれば昇格していきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTという名で、現場に...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
良い点はやはり、給料が高い。まぁ全国転勤できる人だけ。
後は基本みんな中途には優しい。
あまり20代は居ないイメージである。
仕事内容がかな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
研修は1年間とってあるので期間は十分であると感じた。
大元の教育係である上司はとても親切に対応していただけるので良いと感じた。
【気になるこ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
教育体制は以下あります。
新任主任研修
新任管理職研修
フォローアップ研修
外部講師や社内講師による研修です。
外部講師は当たり外れがありま...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
それなりに教育制度はしっかりしているのではないか。
入社半年後、フォローアップ研修を行い、
三年後に若手研修
10年後にはハワイでの工場見...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
食材や調理への知識は自然と増える。
また研修も多い為、全国の事業部の方と知り合える機会が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
最近になって人事部採用・教育課による研修が増えてきたが、直接業務に関わる内容ではない事が多い為、効果があるのかどうかはわからない。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
従業員が多い為、仕事量が多い場合は分担ができて捗ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
課によって気難しい環境かなと感じます。外国...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
パートでも退職金が出ました。
また、社会保険など福利厚生もしっかりしてるとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給がなかな...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
業界内ではわりと大きな会社という点で、安定している会社への入社を希望する人には良いところなのかもしれない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全223文字)
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満足している。
基本給が前職より高かった。続きを読む(全21文字)
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残業時間の管理が厳しい。
商品開発はセンスがいる。
調理師や栄養士の資格を活かした前職なら仕事にやりがいを感じる。
セブンイレブン担当者を満足させるレベ...続きを読む(全97文字)
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業界最大手セブンイレブンの米飯惣菜事業の開発製造を担っているので将来性はある。自分が関わった商品が身近なコンビニで見れる喜びがある。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性が比較的多いので気が楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
外国人労働者が多いので、他国が苦手な方は向いてないとおもう。
日本人少...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
引き止め方が強引。
辞めると言うと給料上げるとか言う。問題はそこじゃないのに、改善してほし...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金なのにいろんなことをやらされる。給料上がらないから、モチベーションもさがる。
残...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
役職者でも、みんな同じにみえる。
優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
人がいない中小企業なので自分の部署以外の仕事もする必要があるので経験は多くなるが、その代わりかなり多忙
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
最初の頃は研修がよくあった。同期と関わる機会でもある。会社の方も優しい方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無かったと思う。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長に気に入られなければキャリアアップできないので考えない方がいいですよ。
改善点があるとすれば他企業に買収され...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
仕事とは営業とはなどのしっかりした基礎は知らず知らずのうちに身につくし根性もつくので転職したとしても戦えるくらいの働くうえで大事にすべき柱は...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
将来の展望が余り望めないが、内容によっては働きさすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人材や将来に不安を感じている人...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
グループ会社を横断してのキャリア開発や各種研修、教育が多く充実していると感じた。大きいビルにうつってからそう言うことが多かったと感じている。...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
OJTがついてくれることに加えてわからないことを聞きやすい環境なので、業務習得はしやすい環境。また、人事との定期的な面談もあり、不安を解消し...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはほかの人の仕事を見て覚えることになります。マニュアルは存在しないので、新人のう...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
レジ業務を通して接客力や対応力が身につけることができる。お客様の年齢や状況に合わせて丁寧に対応したり、混雑時でも落ち着いて正確に会計を行った...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
管理者不足なのか一年もすれば主任・マネージャー級への昇進も夢ではない。ただし、業務内容が増えることや責任感が一層増すわりには給料面で物足りな...続きを読む(全139文字)
| 会社名 | わらべや日洋インターナショナル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ワラベヤニチヨウインターナショナル |
| 設立日 | 1996年5月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 10人 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 森浩司 |
| 本社所在地 | 〒162-0067 東京都新宿区富久町13番19号 |
| 電話番号 | 03-5363-7123 |
| URL | https://www.warabeya.co.jp/ja/business/food_business.html |
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