頑張り次第で昇給スピードも早いと言っていたが、サンプル数が少な過ぎて不安は拭えなかった。続きを読む(全44文字)
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
湖池屋のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全14件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社湖池屋のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社湖池屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
湖池屋の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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湖池屋の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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湖池屋の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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結果を残せば東京に戻って来れるルートが存在するよう続きを読む(全25文字)
特に営業などは転勤の機会も多いということを聞き、様々な経験ができるのはいいと思います。続きを読む(全43文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育や通信講座などは定期的に行われていますが、正直得られるものは少ないと思います。また、各部における教育体制は...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OJT制度やジョブローテもあるのでスキルアップや基礎知識構築はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅方が辞めてしまうことが多...続きを読む(全150文字)
【社員から聞いた】1年目から仕事をやらせてみて、それを後ろから先輩が見守っているような構図になっているため、若手のうちからどんどん成長できる。また、今後ど...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
自主性を重んじる。
【気になること・改善したほうがいい点】
お情け程度にあるが。
あって助かった記憶はない。お世辞にも充実しているとはいえない。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分のやりたい業務を積極的に周囲に主張しておけば、異動できることもあります。嫌でもなんでもかんでも担当することになるので、きちんとこなして身に...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップに関して、社内研修を度々してはいるが、実際の実務で使える事はほとんど無いに等しい。自身のスキルを磨きたければ、会社任せではなく、自発的にスキル...続きを読む(全154文字)
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お菓子業界全般に言えることだが、
下から物を買っていただくということで、社会人としての基礎はつく。
(ヒエラルキーの下から上へ物を提案するので、干され...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
育成放置にもかかわらず、社員に求められるものが大きすぎます。ほぼ全部署で「知りませんでした。」が禁句です。毎年かわいそうな新卒社員が理不尽に怒られています...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社として目に見えたスキルというものは蓄積されておらず、個々の能力次第という考え方です。研修や、勉強会もありません。ただ単に結果だけを求めるといったスタン...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
中途、新卒関係なく、入社後は基本放置なので、自分で考えて行動する力は必然的についてくる。
実際の仕事のやり方もそうだが、誰に話を聞けばいいか、どうやって...続きを読む(全382文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業としての根性は身に付くと思う。基本的に車で外回り、帰ってきて報告書を作成というながれ。
おいしいスナックを作るメーカーなので、自社ブランドに誇りは持...続きを読む(全162文字)
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湖池屋の 他のカテゴリの口コミ
平均年収が低め、昇給も不透明なのでライフプランを設計しにくい。続きを読む(全31文字)
年次が上がると住宅補助も薄くなり、その時点で昇給していないと生活が苦しくなると思った。続きを読む(全43文字)
社長さんの挑戦的な姿勢が湖池屋に現れていると思おう。社長さんがとても魅力的な人だった。続きを読む(全43文字)
同期の学生を見る限りでは向上心や目標が鮮明にある人が多い。続きを読む(全29文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上場しており、一定時間を超えると社内システムにアクセスできなくなる=過度な残業の抑止力が働く形で社員が守られている
【気になること・改善したほ...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来て凄い人が何人か居るのだが上司に口答えした為に左遷されてしまうとかが頻繁にある。何人か...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スーパー コンビニ等色々な場所で売っているポテトチップスの工場とゆうことで悪い会社では無いと思い、採用され喜びがありましたが入社して幻滅させら...続きを読む(全253文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
真面目にやってるのが馬鹿馬鹿しくなるほど低レベルな上司に罵声され聞けば自分で考えろと言われやる気...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で帰れない。休みが少なくまた、有給も使いづらい酷いと休憩にもいけませんが皆さん麻痺して休憩は...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
口が上手ければ昇給する
たとえ仕事が出来なくてもそのせいでやる気を無くす人が多くいる
【気になること・改善したほうがいい点】
何年も給料は上がらない続きを読む(全80文字)
メーカー(食品)のスキルアップ、教育体制の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修は細かくやっており、半年や1年、3年など区切りが良い時に同期が集まって研修をしていて、情報交換の場としては良いと思いました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
1〜2年目までの研修体制は整っているので社会人としての基本はある程度学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗環境によって習得でき...続きを読む(全243文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
調理師の試験の受験資格を得られ、調理師になれる可能性があるところ。色々な知識が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
たこ焼きを焼くスキルは身につきますし、しっかりと教えてもらえます。接客はぼちぼちと言ったところですが、お客さんとコミュニケーションを取るのが好...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
様々なお客様が来られるので、社会勉強になります。良いお客さんもいますが怒鳴られたりもしばしばありました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全134文字)
研修制度が充実しており、学ぶ機会は十二分にあるが、義務ではないため、個人のやる気や行動次第なところがあるそう。続きを読む(全55文字)
新入社員研修や、キャリアプラン研修など、かなり、多くの研修が用意されている。自己申告制度、社内公募制度などもある。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
大まかなキャリアプランを口頭で示されて異動したが、その後、組織再編で、その指示をした上役が別部署...続きを読む(全120文字)
教育プログラムや指導体制は整っている印象。未経験でも1から一つずつ教えてもらえるようだ。続きを読む(全44文字)
入社してから定期的に自己申告制でキャリアデザインを伝える場があり上司との面談の機会も設けられるためキャリアアップのためのアピールが可能である。続きを読む(全71文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
湖池屋の 会社情報
会社名 | 株式会社湖池屋 |
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フリガナ | コイケヤ |
設立日 | 1977年1月 |
資本金 | 22億6900万円 |
従業員数 | 1,095人 |
売上高 | 548億2900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小池孝 |
本社所在地 | 〒175-0094 東京都板橋区成増5丁目9番7号 |
平均年齢 | 39.3歳 |
平均給与 | 587万円 |
電話番号 | 03-3979-2115 |
URL | https://koikeya.co.jp/ |
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