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中野製薬株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中野製薬のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全13件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中野製薬株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に中野製薬株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

中野製薬の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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3.8
年収・評価
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退職理由
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中野製薬の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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中野製薬の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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13件中13件表示

中野製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年8月19日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 6年前 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートも長年こつこつ働けば能力に関係なくパートよりステップアップできて
勤続年数に応じたボーナスみたいな
ものが年に2回貰えるのが長年働いて...続きを読む(全148文字)

中野製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。そもそも人事部が存在しない。若手社員育成のプロジェクトが存在したが、選出基準が曖昧で、メンバー間の温度差が露呈していた。
【気にな...続きを読む(全188文字)

中野製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年3月1日

回答者: 社員・元社員 男性 9年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修後は、現場に即投げ出されるため、良い意味で入社1~2年目については自分の頑張り次第で成長を感じ取れる。しかし、転職市場では美容業界は...続きを読む(全174文字)

中野製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年9月4日

回答者: 社員・元社員 男性 12年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は充実していたほうかと思います。但し、社内営業をしないと出世できない会社です。社内営業をしなくて出世した方もいると思いますが、多くは上司...続きを読む(全215文字)

中野製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他メーカーに比べると営業に出る前の研修等は皆無かと思われます。
営業に出てからその都度わからないことは自分から上司に聞くなど、時間かけて覚えるしかあり...続きを読む(全154文字)

中野製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修制度は平均的なものだと感じる。スキルアップに関しては個人のやる気で変わってくると感じる。
積極的に学ぶ人は自ら行動をおこせるが、待ちの姿勢であると...続きを読む(全173文字)

中野製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 基礎・応用研究(食品・化粧品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社が社員のスキルアップを望んでいるのか疑問に感じるほど、教育制度が整っていないです。入社後、3週間以上の研修
がありますが、現場では全く役に立ちませ...続きを読む(全253文字)

中野製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年7月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 物流、購買、資材調達 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に社内営業が上手くいくと評価してもらえます。社内行事(社内旅行や忘年会)の運営やゴルフクラブの加入、会社主催の英会話教室の参加等については自主的に...続きを読む(全176文字)

中野製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年7月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は入社時のみで、教育という教育はない。仕事をやりながら覚えていくというスタンス。スキルアップについては、教育制度がないため各自で身に着けていく必要が...続きを読む(全158文字)

中野製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年7月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 基礎・応用研究(食品・化粧品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

英語は英会話研修があるので、とても役立ちます。ヤル気があれば、たくさんのスキルを身につけることができます。但し、ヤル気が無いと全く居心地が悪くなるでしょ...続きを読む(全151文字)

中野製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年7月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制には全くといってよいほど期待はしないほうが良い。新入社員研修は一応あるが本当に一応でしかない。。。営業現場で通用する能力やスキルは全く教えてくれ...続きを読む(全150文字)

中野製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年5月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内研修制度はありますが、あまり役にたちません。自分の仕事のできるできないは経験の多さに左右されます。営業するにしても基本はマンパワーで行うことになりま...続きを読む(全164文字)

中野製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年4月2日

回答者: 社員・元社員 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修はあまり身にならない。ほんとうの基本のみ。
現場で覚えるのが、あるいみ本当の研修になる。
営業であれば、ガムシャラに向かっていくことで力がつくが...続きを読む(全156文字)

13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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中野製薬の 他のカテゴリの口コミ

中野製薬株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直接お客様や取引先から感謝の言葉を受け取れる機会が多く、その点は大きなやりがいにつながる仕事だと感じました。自分が提案した商品や情報が相手の...続きを読む(全253文字)

中野製薬株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方については、良くも悪くも自分次第だと感じました。スケジュール管理の自由度は比較的高く、事前に調整すれば休みを取ること自体は可能です。一...続きを読む(全233文字)

中野製薬株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収を上げようと取り組んでいる。
年々ベアもある。今後、売上の伸長が止まれば、おのずと厳しくなるため、今後が勝負どころ。続きを読む(全66文字)

中野製薬株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年10月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

美容サロン向け頭髪化粧品を自社開発・販売、専門性高く携われる環境。続きを読む(全33文字)

中野製薬株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年10月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

美容・頭髪化粧品領域で老舗の実績だが、収益拡大・ブランド認知・海外展開が今後の鍵。続きを読む(全41文字)

中野製薬株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年10月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年間休日120日超え、社宅・住宅手当・研修制度などまとまっており働きやすい。続きを読む(全38文字)

中野製薬株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年10月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

残業月20~30時間前後。部署による差あり。休日取得・有給活用に課題あり。続きを読む(全37文字)

中野製薬株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年1月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 基礎・応用研究(食品・化粧品) 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場している競合他社と、かなり差をつけられた印象。研究開発力が弱いし、発想が乏しい。取締役の力不足。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)

中野製薬株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年1月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 基礎・応用研究(食品・化粧品) 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若くて経験がないのに商品開発できる点。たくさんの経験を積めるが、それがスタンダートとは限らない。もっと学ばないと。続きを読む(全63文字)

商社・卸(専門商社(医薬品・化粧品))のスキルアップ、教育体制の口コミ

ティーエスアルフレッサ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 MR・MS 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ルート配送・営業の為、スキルアップは見込めない。MR、医療機器メーカーに転職することをおすすめする。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全128文字)

ブリストル・マイヤーズスクイブ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多様性の高い職場で、日本語を喋らない社員も多くいるため、英語&文化的多様性に対応するトレーニングになる。
また、少ない人数で業務を回すLea...続きを読む(全255文字)

鍋林株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修自体は高頻度で開催される。
【気になること・改善したほうがいい点】
内容があまりためになるようなものではなく、研修時に使う教材も古いため...続きを読む(全122文字)

シスレージャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
販売スキルが身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様を勘違いさせるような言い回し、薬機法アウトな言い回しを推奨してくる。薬...続きを読む(全230文字)

ティーアンドケー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 法人営業 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長の無茶なKPI設定に耐えられるスキルがつく。余計な事を右から左に受け流すスルー力もつく。
一人で新規開拓する度胸もつく。
【気になること...続きを読む(全127文字)

株式会社QIXの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販促企画・営業企画 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一人ひとりに任される裁量が大きく、年次に関係なく新しい取り組みに挑戦できる点は、大きな魅力だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全117文字)

株式会社ファンケルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 18年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修やOJT制度がきちんと機能しており、必要な業務内容を最初に学べた為、安心してスタートできた。また直属の上司へ相談するとしっかり時間をとっ...続きを読む(全280文字)

ピアス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他ビューティー系関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マネージャーに入社時に目をかけられていれば、店長候補になりうる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーの見る目があるのかどうか。続きを読む(全78文字)

株式会社ネイチャーズウェイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は比較的弱いと感じる。決まった業務マニュアルがあるわけではなく先輩社員から教わる風潮。中途の人であれば自...続きを読む(全118文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

幹部になるための、プログラムが実施されている。キャリアを追い求めたい人はどんどん成長できるが、一度レールから外れるとなかなか大変かもしれないとの事。続きを読む(全74文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

中野製薬の 会社情報

基本データ
会社名 中野製薬株式会社
フリガナ ナカノセイヤク
設立日 1959年9月
資本金 1億円
従業員数 260人
売上高 54億円
決算月 12月
代表者 中野耕太郎
本社所在地 〒607-8141 京都府京都市山科区東野北井ノ上町6番地の20
電話番号 075-581-1191
URL https://www.nakano-seiyaku.co.jp/
NOKIZAL ID: 1212165

中野製薬の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。