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中国での現地採用ということもあってか、研修制度自体なく上司の仕事を見て勉強するスタイル。やはり、新卒時の採用だったこともあり勉強することに喜びがあった。貿...続きを読む(全161文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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オプテックスグループの評判・口コミ一覧（全29件） 2ページ目
オプテックスグループ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
オプテックスグループの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
4.1
- 年収・評価
-
2.4
- スキルアップ
-
3.9
- 福利厚生
-
4.5
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
3.6
- ワークライフ
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
1.8
- 退職理由
-
2.3
オプテックスグループの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- --
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
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- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
--
- おすすめ度
-
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オプテックスグループの 全ての評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
29
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
部下は中国人、直属の上司も中国人。上司より給料が高いのはおかしいとのことで採用時の給料から試用期間後にいきなり半分にされた。当時は経験不足だったせいもあり...続きを読む(全184文字)
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社長の成功経験が社員の自信の源泉になっており、滋賀ではそこそこ成長企業だった。でも国内営業系の部署は技術系の社長の理念通りに営業しても数字が達成できるわけ...続きを読む(全157文字)
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各個人に任せると言っているが。実際は放置プレイ。自分の考えを持って製品設計したいが、結局は部長の思っている通りの物を作らないといけない。社内では皆見て見ぬ...続きを読む(全207文字)
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オプテックスグループの 会社情報
| 会社名 | オプテックスグループ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オプテックスグループ |
| 設立日 | 1979年5月 |
| 資本金 | 27億9800万円 |
| 従業員数 | 2,136人 |
| 売上高 | 563億7200万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 中島達也 |
| 本社所在地 | 〒520-0801 滋賀県大津市におの浜4丁目7番5号 |
| 平均年齢 | 46.2歳 |
| 平均給与 | 819万円 |
| 電話番号 | 077-527-9861 |
| URL | https://www.optexgroup.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1133186
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