金沢機工の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 法人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
個々の従業員に対し、キャリアパスのロードマップを作成し透明性を保っています。定期的な評価とフィードバックセッションを通じて、スキルの成長とキャ...続きを読む(全249文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 法人営業
• 主任クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
会社は成果を重視する文化を持っており、個々の業績と数字が評価されます。しかし、その一方で従業員の努力やチームワーク...続きを読む(全122文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 法人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
チームメンバーや同僚と共にプロジェクトに取り組むことで、協力と連携の大切さを実感します。チーム全体が目標に向かって協力し合い、成功を共有するこ...続きを読む(全240文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 7年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
福利厚生はかなり充実している。有給や在宅勤務等も非常に取りやすい。研修制度も充実しており新入社員、中堅社員、管理職に適した研修を受けることがで...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 7年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
人間関係が良好でよく遊びに行くこともあり楽しい。営業していくなかでお客様へ提案した商品が採用となったり案件が決まるとやりがいを感じる。石川県を...続きを読む(全192文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 7年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
在宅ワークに積極的、有給が取得しやすい環境、社員同士仲が良い、育児休暇制度が充実している、新規事業に積極的で革新的、食堂が安価で美味しい、車通...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 11年前
• 法人営業
• 正社員

【良い点】
社長が社員に対するスキルアップに予算を惜しまない所があり、有償無償を問わず講習会への参加を積極的に促してくれる。
社内教育に関しては営業だ...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 11年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

儲かった年は決算賞与も出ます。夏1.5～2 冬2～2.5 決算0～1程度です。
しかしベースとなる給料が低いので期待してはいけません。
男は営業職、女...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 11年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

営業職の場合は配属された上司による差はありますが、私の上司はかなり熱意にあふれている方で、こと細かに営業のいろはを教えて頂き、実力をつけてくれる方でした。...続きを読む(全169文字)