回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社理由は、地元では有名な菓子メーカーであったこと。県外でも知っている人が多く、知名度が高い。また、社員中心で動くカフェ事業の展開や商品開発...続きを読む(全217文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社廣榮堂
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社廣榮堂の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社廣榮堂で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社理由は、地元では有名な菓子メーカーであったこと。県外でも知っている人が多く、知名度が高い。また、社員中心で動くカフェ事業の展開や商品開発...続きを読む(全217文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月13日【良い点】
土日祝休み。リフレッシュ休暇が一年に一回あり、連続5日間休暇をとることができるのでいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気...続きを読む(全129文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2016年4月22日【良い点】
社員同士とても仲が良く、気さくに色々なことを相談し合える。
上下関係は当然あるが、相談しやすい環境にありその点も良い。分からないことが有ればす...続きを読む(全208文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2013年8月11日昇進昇級については、満足していないが、賞与がそこそこいただけます。
上司と面談し、前期後期の仕事の評価と次期の仕事の構築をし次期の目標設定をします。
...続きを読む(全159文字)
【良い点】
辞めたいときに引き継ぎすれば誰も引き留められず辞められます
【気になること・改善したほうがいい点】
部署が急になくなることになり、その都度2回...続きを読む(全130文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2025年2月9日【気になること・改善したほうがいい点】
休日を除き稼働時にはほぼ24時間の2交代の為、定時あるいは早退をすることが非常に難しい。また交代は2週間ごとで行わ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
繁忙期でなけれび普通に定時で帰れる日もあり、子供の迎え等ある場合は配慮したシフトが組んでもらえるor早番と遅番があるので同店舗スタッフに相談...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
やってみたいことや新しい取り組みに対して、比較的挑戦を後押ししてもらえる環境でした。
自ら積極的に行動できる人は評価されやすい印象です。
資...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性従業員の割合が高く、時短制度も利用可能でした。
女性社員の意見が比較的反映されやすい環境だったと思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由としては、繁忙期の残業の多さや、シフト制のため有給休暇が取得しづらい点がありました...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
販売も製造も女性が全体的に多い(7:3?)ので、働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては(特に営業)男...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
毎月の公休だけでなく、年間4日間×2回のリフレッシュ休暇がある。
販売で店長などでなければ、家に持ち帰ってしなきゃいけない仕事もほとんど無い...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足だからか、全くない。
特に販売現場は店長が辞めたり産休などでいなくなったら、別の社員が...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
給与制度が7月で変わり、今までよりもプラスになった人が多い。
固定残業代がないので(コロナ前はあった)、残業した分だけ残業代はでます。
【気...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
育休、産休制度はきちんとあるようで、それを経て戻ってくる社員も何人かいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足も相まってか...続きを読む(全389文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的な目標を掲げているものの、おおまかすぎて実際何をすべきか不明瞭なところがある。
「きびだ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
お菓子が好きだったこと。お菓子に囲まれて仕事するのは楽しそうであったから。また社割で安く買えたのは良かった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
商品のお菓子は美味しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時にもっと会社の状況を教えて欲しかった。経営陣意外の方はいい人だった続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職の最大の理由は、ワークライフバランスの欠如と、それによって生じる職場環境の悪化です。
まず、求人票の記載とは...続きを読む(全499文字)
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【良い点】
広島本社で働ける会社で探していたため、その点は軸にかなっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
まさか、土日祝休みでない部署がある...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
進路が決まったから働こうと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
オープニングスタッフじゃない人たち(後に入った人)への研修が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
選考過程で、誠実な人柄の方が多いと感じた。入社後もその印象は変わらなかった。面接でも入社後のイメージの相違が抑えられている。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが取れていないことが原因で転職しました。
残業時間も20時間程度と聞いていたので長く自分の身体を大切に勤務できるなと思い...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
囲い込みがひどい
覚悟をもたないと内定辞退ができない
教授の推薦状が必要と言われるので、内...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体が疲弊しているように感じました。
間違っている社長を指摘できず、生活を人質に取られている為辞められないの...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
業界最大手で倒産の心配はほぼないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒での新卒採用は大量採用、残れば儲けもんの使い捨てな印象を...続きを読む(全81文字)
| 会社名 | 株式会社廣榮堂 |
|---|---|
| フリガナ | コウエイドウ |
| 設立日 | 1971年3月 |
| 資本金 | 7500万円 |
| 従業員数 | 148人 |
| 売上高 | 16億7000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 武田浩一 |
| 本社所在地 | 〒703-8245 岡山県岡山市中区藤原60番地 |
| 電話番号 | 086-272-2268 |
| URL | https://koeido.co.jp/main.html |
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