そうごうのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
自分で計画を立て行動できる。移動の際に1人の時間がつくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話帳の需要減で歩合はほぼ見込めない。...続きを読む(全181文字)

【良い点】
電話帳広告で将来性の低い事業内容ですので中々良い点は少ないのですが既存顧客をとりあえず100%回るので業務は気楽な部分はあります。新規獲得は...続きを読む(全265文字)

仕事がBtoCメインなので、数字の評価が早く応じた給与はもらえます。ただ、コンシューマが苦手な方はハッキリいってきついと思います。典型的な昭和の営業会社...続きを読む(全150文字)

無いに等しいと思った方がいいです。
ほぼ男性ばかりの体育会系の会社で、建前上生理休暇はありますが、取れません。
女性ならではの相談をすると、まず、煙...続きを読む(全153文字)

OJTの先輩がつきっきりで営業の練習をしてくれた。でも、教えてくれる人によって教え方がぜんぜんちがくて苦労した・・・新入りは結構面倒をみてくれるが、今思...続きを読む(全150文字)

若手も発言しやすい企業と聞いていたが、大きなギャップがあった。自分がいたところだけかもしれないが、上司年齢層高め層の古い体制を忠実に守っていて、時代との...続きを読む(全163文字)

私のいた部署は男性が多い部署でした。
営業の方のサポートをする事務職でしたが、女性の人数と仕事内容のバランスがとりにくかったからか残業は多めでした。
...続きを読む(全155文字)

事務職ということもありましたが、基本的な仕事のローテーションでした。
取引先ごとに少しずつ対応を変えながら、同じ仕事の繰り返しだったように思います。
...続きを読む(全156文字)

【良い点】
興味のある分野に仕事でかかわれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日に働くことがあったり、平日は業務量を無視する強い心がないと定...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとにかく多い、チームではなく個人プレイヤーが多いので自信や家族や体調不良があってもなんとか調整して担当者が...続きを読む(全91文字)

【良い点】
土日に仕事はありません。祝日に仕事が入ることがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は基本的にプライベートの時間は全くあり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
働き方改革によって有休消化率はかなり上がりました。趣味に理解がある職場なので何らかのオタクの人は働きやすいと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全129文字)

【良い点】
有給はきちんと消化できたので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
文化事業部だとイベントや講座が土日祝日に開催されることも多く...続きを読む(全136文字)

【良い点】
仕事が終わればすぐ帰れます。プライベートは充実しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果報酬がない点です。これ以上やっても収入...続きを読む(全90文字)

【良い点】
所定労働時間が1日7時間なので、効率よく働けばワークライフバランスは保てる。
【気になること・改善したほうがいい点】
編集というと聞こえはい...続きを読む(全123文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に毎日終電まで。徹夜で帰れない日も度々ありました。自分に何もなく早く終われそ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
土日は完全に休めますし、有給消化も気兼ねなくできるので、旅行などもしやすいです。総務がしっかりと機能しているので相談もしやすいです。続きを読む(全72文字)

【良い点】
比較的休みを取りやすい環境かと思います。他人に迷惑をかけなければ自由に休みを取得することが可能です。続きを読む(全56文字)