この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社前に宅地建物取引士の取得のための通信講座を受けることができます。難しい資格のため、こういった研修があるのは、大変すばらしいことだと思います...続きを読む(全179文字)
株式会社京都ライフ 報酬UP
株式会社京都ライフの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
入社前に宅地建物取引士の取得のための通信講座を受けることができます。難しい資格のため、こういった研修があるのは、大変すばらしいことだと思います...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
私が在籍時は、他の社員の方々はみなさん良くしてくださいました。ただ、業務量が多いため、入社歴が浅い方々は聞くタイミングが少ないように感じます。...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
女性の若手社員はいないこともないが続ける人は少ない。これをどう見るか。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系ではあるのでその社風に...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
企画管理部は仲介のように客都合で休日出勤ということは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分インセンティブ等なく、給与の上りも...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
一般事務ではできない内見案内や物件の写真撮影などができ、長時間の座り仕事よりは楽しく働けていると思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性社員の営業の方で長く在籍されている方もいらっしゃります。女性希望のお客様もいらっしゃるので強みになることもあります。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
基本的に副業はできないようです。有給はきちんと消化できているとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が出ると嬉しいです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
各店舗のマネージャーによることもありますが、働きやすい環境です。賞与は真面目に働いていれば十分な額をもらえます。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れるのでプライベートも充実させやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は希望休を取るのが難しい場合があります。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社員の方々は話しやすい方がとても多く、和気藹々としており社内環境には満足しています。意見なども言いやすい環境です。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
新卒入社の方は1年間宅建資格取得の勉強や模試を実施してもらえるので、資格取得には良いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業がここまで多いとは思わず入社しました。管理部の方は休日はせめて休めますが仲介の方は休日も内覧や契約などのために...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
不動産経営に興味があったので賃貸のどういった物件が人気か、オーナーとして物件を所有する際どのような問題が出てくるか、等学べる機会がたくさんあり...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
仲介手数料は社員であれば無料のため、新しく賃貸物件を契約する人はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は不動産業なのに...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
社員は仲は悪くないところがおおいが、エリアマネージャーとの仲がよくないところも多い。みなし残業制だったため、指定の時間を超えていても決まった金...続きを読む(全424文字)
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【良い点】
昇格、降格のルールが公開されており、非常にフェアな評価制度と言えます。若い社員でも中途社員でも実力次第で毎年昇進出来る環境は素晴らしいと思いま...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
旅に出たいと思って退職を考えていますが、特別、これが嫌で辞めたいと思うネガティブな理由が見当たらないので、働きやすい環境であると思います。
【...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
長期休暇が取りずらいものの、ある程度の契約処理能力があれば閑散期はほぼ残業なく過ごせます。繁忙期は流石に顧客に合せた休日出勤や残業も出てきます...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
学生やビジネスマンが多い京都の特徴から賃貸の需要は今後も続くと考えられる。
その中で、京都トップの賃貸会社である京都ライフの将来性はある程度安...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
入社前と入社後に、宅建の資格講座ご受けられる。内容はDVDを見るだけだが、これによって合格している内定者も多い。宅建は非常に強い資格のため、こ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
配属先にもよるが良い人が多かったです。ただし、そのさらに上の上司は、良かったのかどうか微妙ですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
上...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
歩合制なので売上をとった分だけ給料に反映されるのは良い点だと思います。1年目でも繁忙期になるとほぼ全ての営業が歩合貰えるぐらいの売上はとれるの...続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が大変多く3年いたら長く先輩はほぼいなくなるような会社です。5年いたら主任かマネージャー役職についている方が...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
女性でも男性と関係なく活躍することは可能。
実際に女性でもトップセールスの成績を残している営業社員もいた。
また、女性の場合、男性と異なる提...続きを読む(全188文字)
会社名 | 株式会社京都ライフ |
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フリガナ | キョウトライフ |
設立日 | 1978年10月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 229人 |
代表者 | 平岡陽一 |
本社所在地 | 〒604-8186 京都府京都市中京区御池通烏丸東入梅屋町361番地1アーバネックス御池ビル東館3階 |
電話番号 | 075-256-8440 |
URL | https://company.kyoto-life.co.jp/ |
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