この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の若手社員はいないこともないが続ける人は少ない。これをどう見るか。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系ではあるのでその社風に...続きを読む(全101文字)
株式会社京都ライフ 報酬UP
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【良い点】
女性の若手社員はいないこともないが続ける人は少ない。これをどう見るか。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系ではあるのでその社風に...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
企画管理部は仲介のように客都合で休日出勤ということは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分インセンティブ等なく、給与の上りも...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業がここまで多いとは思わず入社しました。管理部の方は休日はせめて休めますが仲介の方は休日も内覧や契約などのために...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
不動産経営に興味があったので賃貸のどういった物件が人気か、オーナーとして物件を所有する際どのような問題が出てくるか、等学べる機会がたくさんあり...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
仲介手数料は社員であれば無料のため、新しく賃貸物件を契約する人はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は不動産業なのに...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
社員は仲は悪くないところがおおいが、エリアマネージャーとの仲がよくないところも多い。みなし残業制だったため、指定の時間を超えていても決まった金...続きを読む(全424文字)
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【良い点】
昇格、降格のルールが公開されており、非常にフェアな評価制度と言えます。若い社員でも中途社員でも実力次第で毎年昇進出来る環境は素晴らしいと思いま...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
旅に出たいと思って退職を考えていますが、特別、これが嫌で辞めたいと思うネガティブな理由が見当たらないので、働きやすい環境であると思います。
【...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
長期休暇が取りずらいものの、ある程度の契約処理能力があれば閑散期はほぼ残業なく過ごせます。繁忙期は流石に顧客に合せた休日出勤や残業も出てきます...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
学生やビジネスマンが多い京都の特徴から賃貸の需要は今後も続くと考えられる。
その中で、京都トップの賃貸会社である京都ライフの将来性はある程度安...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
入社前と入社後に、宅建の資格講座ご受けられる。内容はDVDを見るだけだが、これによって合格している内定者も多い。宅建は非常に強い資格のため、こ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
配属先にもよるが良い人が多かったです。ただし、そのさらに上の上司は、良かったのかどうか微妙ですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
上...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性でも男性と関係なく活躍することは可能。
実際に女性でもトップセールスの成績を残している営業社員もいた。
また、女性の場合、男性と異なる提...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
働く前から、内定者はアルバイトができる。そこで大まかな業務内容が理解できるため、働いてから大きなギャップはなかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
お客さんが多く契約をとれる環境は用意してくれているのであとは自分のやる気次第で収入を得ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
短期間で考える分には目先の収入でモチベーションを維持できるが長期的に自分の将来を考えるとやりがいが薄れる。先輩社員は将来的なポストと自分の姿が...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
平日休みのため、比較的出かけるときは空いている事が多い。また、年末年始の休みは長いため、海外で年末年始を過ごす人も多いです。
【気になること・...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性はかなり厳しい業界だと思います。同期で3人程入社した女性がいたのですが、現在は1人のみです。あとの2人は将来の結婚の事を考えて辞職されてい...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
店舗のマネージャーにより希望休が取得できるかが分かれます。良いマネージャーなら、明日暇だから明日休みでいいよと言ってもらえますが、ハズレのマネ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
退職する時は、今まで担当していたお客さんの引き継ぎ業務があるので、そこをしっかりしてから辞める事です。後は12月〜3月までは繁忙期でかなり忙し...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
お客さんやマンションオーナーから「ありがとう」と言われることが多いので、
人から感謝されたい仕事がしたい人には向いているかと思います。
また、...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
無借金経営(新型コロナウイルス禍ではどうか分からない)なので暫くは問題と思います。京都では京都ライフの知名度は高いとお思います。
【気になるこ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
いい人が多いので離れ離れになるのはさみしかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、労働環境が最悪でした。毎日、終電は当たり前...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
男性、女性、関係なく昇進のチャンスがある。給料基準もきまりがあり、男性だから高い、女性だから低いということはない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
イレギュラーが発生しにくい。
基本的にカウンターセールスで、お客様が来られてアプローチをかけていくため、仕事内容は大体一緒です。
新規の訪問販...続きを読む(全218文字)
会社名 | 株式会社京都ライフ |
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フリガナ | キョウトライフ |
設立日 | 1978年10月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 229人 |
代表者 | 平岡陽一 |
本社所在地 | 〒604-8186 京都府京都市中京区御池通烏丸東入梅屋町361番地1アーバネックス御池ビル東館3階 |
電話番号 | 075-256-8440 |
URL | https://company.kyoto-life.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。