島津エイテックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は本社からの出向者が殆どで全く分野が違う人が多い。
ただ、本社勤務、自分達の学歴などエリート志向が強く、全...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルを持っている人材が不足しており、設備も生産に必要最低限のものしかなく、スキル向上が見込めない。
CADは2...続きを読む(全268文字)

【良い点】
一定。
良くも悪くも変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が本社からの出向で来ているので、専門的な事がほぼ分からず数字...続きを読む(全158文字)

【良い点】
手順書通りに作業するので決まった作業のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
古株の正社員はほぼ派遣から正社員になった人ばかりで、加工...続きを読む(全141文字)

【良い点】
基本的には本社からの受注のみ。
他所の会社が安く、技術もあれば仕事を取られる。
技術もなく、若手もいないのでこれから仕事は来なくなると考える...続きを読む(全173文字)

【良い点】
有給はすぐ取れる。
休日出勤は2人以上出勤出来ないと発生しない。
残業は個人の自由。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を使い切っ...続きを読む(全141文字)

【良い点】
女性社員の数は他のグループ子会社と比較してとても多い。
しかし、これは最低賃金で働くことが可能な主婦層をターゲットとして採用した結果であると...続きを読む(全211文字)

【良い点】
平社員のなかには真面目な人もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社から出向してくる管理職はまだできる人たちがいますが、島津...続きを読む(全197文字)

【良い点】
島津製作所の従業員からは色々な専門的ノウハウを学べたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社から依頼で量産型の組立業務で成り立...続きを読む(全120文字)

【良い点】
管理職に対して気軽に意見を述べる事が出来やすい環境。解決出来る出来ない別問題だが。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員、契約社員...続きを読む(全119文字)

【良い点】
元Verigy職員など海外エンジニアと話す機会が多く、開発者としてのスキルだけでなく英語力も磨かれる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
資格取得に対する補助は一応あるが、大いに進められるわけでもない
【気になること・改善したほうがいい点】
1年目から簡単に出来る業務ばかりで、...続きを読む(全112文字)

【良い点】
入社時研修や勤続年数・職責に応じた階層別研修が用意されている（例：新入社員向け、管理職向けなど）。

自主学習支援として eラーニングや社外...続きを読む(全104文字)

【良い点】
研修制度や各種資格取得の報奨金などは手厚い。
社内独自の検定制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は検定の社内講習会が充...続きを読む(全167文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
人の出入りが激しいため、部署異動や転勤が頻発している。実際に一年おきに場所がかわる方、ひど...続きを読む(全101文字)

【良い点】
社長自ら、勉強会として製品知識をご教授くださる機会があります。
教えてくれはしますが、ただ受け身になって聞いているだけではいけません。
しっ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
制度は充実しており、大企業ならではの研修などもたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術そのものの教育が少なすぎる。技術力...続きを読む(全91文字)

【良い点】
eラーニングや研修等はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の取得等の支援は少ないように感じます。
取得した際の恩恵は少な...続きを読む(全85文字)

【良い点】
研修も丁寧なので全体像はつかみやすいと思う。
小さい会社ではあるが能力の高い会社だと思うので、身につくスキルは大きいと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
きれいなクリーンルーム内で、半導体洗浄装置の基礎に携われる
【気になること・改善したほうがいい点】
中途、新人を教育する環境が整えられていな...続きを読む(全321文字)