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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日伸工業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全5件)

日伸工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜460万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日伸工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日伸工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日伸工業の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

日伸工業の 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

- -

- - 万円

日伸工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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日伸工業の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日伸工業の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 5

日伸工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給があること
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに頑張っても給料に反映されません。
上から気に入られているかで評価が下されるシス...続きを読む(全171文字)

日伸工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
そこそこ昇給していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに頑張っても給与面に反映されない。続きを読む(全58文字)

日伸工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年09月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
25年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与について、初任給は他の製造業と比べて少なかった。残業手当はちゃんと残業した分だけ支給された。
賞与については、それなりの金額ではあったが、責任が増え...続きを読む(全155文字)

日伸工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年05月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
25年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・基本給については当時で毎年5000円位昇給されていたと思います(正確に記憶してなくて恐縮です)。
・賞与については年間で4か月分位だったと思います。た...続きを読む(全205文字)

日伸工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大学以上は一律なので正直仕事内容と合わないと意識してしまうと精神的に苦労します。
昇進昇級は4年間いますが、やる気を出そうが出すまいが変わりません。
...続きを読む(全174文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日伸工業の 他のカテゴリの口コミ

日伸工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし、多数の部品を売れれば成長できる点
【気になること・改善したほうがいい点】
日本車向けの電気自動車部品製造が主な収入源なので、その分野...続きを読む(全110文字)

日伸工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
平均残業時間が20時間程度と聞いていたが、
実際には20時間以上残業している社員が多かった。
ほとんどの社員が月4...続きを読む(全211文字)

日伸工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成という考えがまったくない会社
なのであまりしっかりとした指導とかしないので仕事の仕方とか作業方法などがなか...続きを読む(全224文字)

日伸工業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
伸友会とかいって勝手に給料から天引き毎月1000円引かれる。家族手当全くないのはあり得ない。住宅手当とかもってのほ...続きを読む(全179文字)

日伸工業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わからないところは教えてくれる点
【気になること・改善したほうがいい点】
残業やノルマとかが厳しいせいでストレスが溜まっている社員が多かったで...続きを読む(全185文字)

日伸工業株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
引き留めはあったが、すんなり退職できる点
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日暴言、人格否定をしてくる女性社員がいて精神面に異常をきた...続きを読む(全170文字)

日伸工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給がとりやすかったです。
ほとんど有給を消化することができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業する社員が偉いという風潮と、...続きを読む(全177文字)

日伸工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給がとりやすかったです。
ほとんど有給を消化することができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業する社員が偉いという風潮と、...続きを読む(全278文字)

日伸工業株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
引き留めはあったが、すんなり退職できる点
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日暴言、人格否定をしてくる女性社員がいて精神面で限界が訪れ...続きを読む(全169文字)

日伸工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を取得してくれる点
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体でキャリアアップのために勉強をするという雰囲気がなく、ただ現場の仕事を...続きを読む(全97文字)

メーカー(電子・電気機器)の年収、評価制度の口コミ

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年01月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
G3になれば700前後見込めるが、試験の通過率は10%程度。
試験合格に熱心な上司とそうでない上司の温度差が激しく、合格するためには自分で動く...続きを読む(全171文字)

NISSHA株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人こやのやる気や評価を重視する制度になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人にのるKPI設定も実態はほぼ決められており、結...続きを読む(全174文字)

日本電子株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年01月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通に働いていれば少しずつではあっても昇給がある
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の方が評価が高くなる
女性は独身で育休などもとら...続きを読む(全108文字)

京セラディスプレイ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給に関しては個人の目標を設定して、その目標に対しての達成度合いで評価されました。達成度は部門ごとに違いがあると思いますが、やはり上長によるか...続きを読む(全205文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
生産技術(機械)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は3年目までは1年ごとに増えます。(それ以降は確認できてないため不明)
特に実績に関係なく自動的に増えるまで、ある程度までは年功序列的に年...続きを読む(全115文字)

上野電子株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
技能工(その他)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転職という形であれば、ある程度月給は相談出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価体制が定まっておらず、昇給や賞与でどのように評価...続きを読む(全122文字)

日興電気通信株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月05日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも社員思いの優しい会社である。やってもやらなくても基本は平等なので、ズバリ言えばやった者の功労は評価されない。その結果、責任負わない...続きを読む(全210文字)

富士フイルムヘルスケアマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は一般的な中小企業に比べると高い。大企業の子会社なので、福利厚生はしっかりしている。 昇給は年1回。賞与は年2回(約5ヶ月分)。
【気にな...続きを読む(全131文字)

船井電機株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半年に一度評価面談で上司と話をする機会があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果に応じて昇給等できちんと評価されていたかは疑問。...続きを読む(全108文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年01月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自部門の成績が悪くてもボーナスはそこそこ出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに事業に貢献したり、目標を達成しても大きな昇給は...続きを読む(全117文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日伸工業の 会社情報

基本データ
会社名 日伸工業株式会社
フリガナ ニッシンコウギョウ
設立日 1959年8月
資本金 9000万円
従業員数 540人
売上高 109億7300万円
決算月 6月
代表者 清水貴之
本社所在地 〒520-2152 滋賀県大津市月輪1丁目1番1号
電話番号 077-545-3011
URL https://nissinjpn.co.jp/
NOKIZAL ID: 1282546

日伸工業の 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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