この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格を取得してくれる点
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体でキャリアアップのために勉強をするという雰囲気がなく、ただ現場の仕事を...続きを読む(全97文字)
日伸工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日伸工業株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日伸工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格を取得してくれる点
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体でキャリアアップのために勉強をするという雰囲気がなく、ただ現場の仕事を...続きを読む(全97文字)
【社員から聞いた】 海外勤務を通じて、現地の従業員との交流を図ることができたため、自己成長につながったとおっしゃっていた。
【イベントや選考を通して...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
中途入社のためわからないです。
【気になること・改善した方がいい点】
教育をしっかりして欲しい。
初日からガッツリ作業、残業ってどうか...続きを読む(全160文字)
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会社全体として、社員に勉強させる雰囲気は全く無かった。与えられた仕事を上司に反抗することなく達成したら評価される感じだった。
加えて社員が勉強してスキル...続きを読む(全151文字)
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・一般的な入社研修はありました。
・研修を受けた内容は極めて一般的な内容(マナー研修がメイン)でしたので、どの規模の企業でも支障無く活用できました。ただ...続きを読む(全155文字)
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入社研修は工場の製造ラインを経験しその後、各人の特性により配属が決まります。製造についての知識は入社してすぐ身につけられるはずです。スキルアップについては...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成という考えがまったくない会社
なのであまりしっかりとした指導とかしないので仕事の仕方とか作業方法などがなか...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
伸友会とかいって勝手に給料から天引き毎月1000円引かれる。家族手当全くないのはあり得ない。住宅手当とかもってのほ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
わからないところは教えてくれる点
【気になること・改善したほうがいい点】
残業やノルマとかが厳しいせいでストレスが溜まっている社員が多かったで...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
昇給があること
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに頑張っても給料に反映されません。
上から気に入られているかで評価が下されるシス...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
有給がとりやすかったです。
ほとんど有給を消化することができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業する社員が偉いという風潮と、...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
引き留めはあったが、すんなり退職できる点
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日暴言、人格否定をしてくる女性社員がいて精神面に異常をきた...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
有給がとりやすかったです。
ほとんど有給を消化することができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業する社員が偉いという風潮と、...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
引き留めはあったが、すんなり退職できる点
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日暴言、人格否定をしてくる女性社員がいて精神面で限界が訪れ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
分かりません
【気になること・改善したほうがいい点】
産休等などから戻ってきた際に元いた職場に戻ることが難しい。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
滑り止めだったので特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当日から残業させられた。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
資格取得に関する補助あり。
受験料、交通費の支給がある。
ただし、会社指定の資格一覧の中から選ぶ形になるので業務に関係ある資格でも補助の対象に...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
社員を成長させようという姿勢は会社全体を通じて感じられた。とても働きやすいと考える。今後も働き続けたい。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
スキルアップのための社内の教育制度やメニューが豊富にあり、受講要件を達成すれば、全額負担してもらえたりする。また、一部のSPにのった人材には、...続きを読む(全362文字)
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【良い点】
キャリアコーディネーターが各組織に配置され、キャリア相談にのってくれる。社内ポスティング制度は彼らを使うと非常に便利である。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
会社に若手を育てる気がないので、新入社員はキツイと思う。頼れる上司もいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
中身を全て変えるくらいの...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
優しい社員の方が多いので、丁寧に仕事を教えていただける環境のため、業務に慣れるのは早かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルア...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制については、部署によって差があると思う。また、スキルが属人化しており、技術継承等もされていない場合が多い。...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
なにかやる分には比較的おおらか
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新技術のモチベが低い人がおおい、ほぼ保守層と言っても過言ではな...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
柔軟性と多様性を大切にしている印象。
さまざまな経歴を持つ人が集まっているので、アイデアや意見を積極的に交換することでお互いに良い影響を与えている。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップや教育に部分に関しては、あんまり積極的ではないと感じました。1つの会社にずっと居続けるのであれば適して...続きを読む(全85文字)
会社名 | 日伸工業株式会社 |
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フリガナ | ニッシンコウギョウ |
設立日 | 1959年8月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 540人 |
売上高 | 109億7300万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 清水貴之 |
本社所在地 | 〒520-2152 滋賀県大津市月輪1丁目1番1号 |
電話番号 | 077-545-3011 |
URL | https://nissinjpn.co.jp/ |
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