医療法人医誠会の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全27件）

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が他の病院と比べて低いです。ボーナスも評価が低ければ下げていくという古い方法です。残業は基本的にしてはいけない...続きを読む(全278文字)

【良い点】
医療系なので周りからの目がいいことぐらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんどありません。
人事評価は管理職のお気に入...続きを読む(全108文字)

【良い点】
ボーナスはしっかりある
【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課のための自己評価シートについて、かなり上司から手直しがありストレスを感...続きを読む(全81文字)

【良い点】
年に一度の昇給と年2回の賞与がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給制度や資格手当がありますが、上がり幅が小さくモチベーシ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はあるが減点項目が多く、打刻忘れ、BMI25以上、髪色が7より明るい等。満額支給される事...続きを読む(全133文字)

【良い点】
年功序列
【気になること・改善したほうがいい点】
一年目と四年目の給与はほぼ変わりありません。
昇給ありと記載してありますがほぼありません。
...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍で一時的に収益が減ったのを理由にボーナスが半額以下になった。また、昇給も無くなったりと入社時と比べ色々と違...続きを読む(全85文字)

【良い点】
数年就職しました。その数年のうちに、私より先にいたスタッフは全員退職、入れ替わりが激しい病院です。誰もわからないまま、数人の受け持ち緊急入院な...続きを読む(全172文字)

【良い点】
昇給は年一回、人によって額は違います。
評価制度は病院でよく見る年間計画を立てて半期ごとに評価と面談があります。
ボーナスも、査定評価によって...続きを読む(全187文字)

【良い点】
少ないですが、賞与は年2回貰えるのはありがたかったです。給与は手取りで15万円もありませんでしたが、残業はほぼなく、主婦には働きやすいと思いま...続きを読む(全195文字)

【良い点】
年度毎の目標管理を個別に行い、自己・他者評価するシステムがあります。また業務の標準化を行うため、一定期間ごとにスキル評価を行い自身の業務達成が...続きを読む(全194文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼありません。１年で500円でした。経験年数、勤務年数関係なくみんな一律で5...続きを読む(全191文字)

【良い点】
細かく評価項目が設定されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の判断で評価されるので、正当に評価されているか不明。人事考課で年...続きを読む(全180文字)

【良い点】
上司の話によく耳を傾け、積極的に仕事に取り組む姿勢を意識していたら、当時の上司に気に入られ、以前より在籍していた先輩スタッフより早く社員ランク...続きを読む(全181文字)

【良い点】
仕事の内容は事務系の仕事だったので、体力的な問題はなかった。医療職の平均くらいの給料だったので、当時は納得して働いていました。
評価は主任がし...続きを読む(全205文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少ない。元々年間2000円であったが2019年度は1000円になり、2020年度はコ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
スタッフ同士の仲や、休みが自由に取れるところはすごく良い。
残業無しで帰れるところも評価できる
【気になること・改善したほうがいい点】
人によ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
評価と言えば研修や、研究でされる。日常での態度で評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収的には、他の急性期病院に比べ基本給...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ボーナス含めて、私は満足できる金額であったが、他の職場の同期と比べるとそんなに良い給料でもなかったと思います。かといって安い訳ではありません。...続きを読む(全192文字)

【良い点】
申請をすれば残業も認められる。
残業代はきちんと申請した分、払われている。
法令遵守、コンプライアンスは守る風潮である。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に基本給が低い。また家賃補助がなく時間外労働した分の申請という制度はあるものの全く申請できないため残業代は1...続きを読む(全338文字)

【良い点】
年功序列制度で昇進していくスタイルです。
能力が高い低い、実績成果を残す残さないは関係ない印象。
昇給はほぼ無いに等しいレベルの感じで、少しず...続きを読む(全181文字)

【良い点】
当直に月に4日だったり、残業であったり、夜の診察時の業務でお給料が増えていくのですが、当直や残業をしないとお給料は少ない方だと感じてしまうと思...続きを読む(全178文字)

【良い点】
末端職員は真面目な人、真っ当な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
理事長や役員に対し、イエスマンでないと評価は低く、反対意見具...続きを読む(全250文字)

【良い点】
営業職は他部署と違い手当が手厚く、一般企業並みの収入となる。営業職には珍しく残業代も20時間までは支給される。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全193文字)