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【良い点】
クリエイティブの女性は時短勤務などで育児と両立している人もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は抱えているクライアント...続きを読む(全205文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ジェー・ピー・シーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全8件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェー・ピー・シーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェー・ピー・シーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ジェー・ピー・シーの 社員・元社員による会社の評価
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- 社員・管理職
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ジェー・ピー・シーの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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3.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
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3.2
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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ジェー・ピー・シーの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
産休などはとりやすいように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休で休んだりする人は出世するのは難しいように思える。続きを読む(全71文字)
回答者：
【社員から聞いた】男女比は男性の方が多いそうですが、男女の差別を感じることはないそうで、社内は非常に和やかで相談などもしやすいそうです。また、産休育休も取...続きを読む(全88文字)
- この投稿でわかること
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【良い点】
帰ろうと思えば帰れる。営業は仕事を持ち帰ってもその日のタスクをこなせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休産休の取得、復帰は未だ...続きを読む(全85文字)
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女性の課長も増えてきましたが、
繁忙期はかなり遅くまで仕事をしている人も多く、子供がいる人にとっては肩身の狭い環境になりそうです。
固定残業代を払ってい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性がとても活躍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性営業はかなり多いのに、産休育休の取得実績はゼロ。完全個人プレイの体制...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
2〜30代の女性社員が多いこともあり、ここ数年で育休・産休の取得に向けた制度の健全化が行われた。社則の改定と待遇改善が主。
【気になること・...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
基本的に男女の差別はなく、実際に制作・営業ともに男女の比率は半々である。実力さえあれば問題なくやっていける。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)
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ジェー・ピー・シーの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が長かったため、平日のプライベートの時間は皆無でした。業務が数ヶ月先まだ詰まっていたため、有給も取りづら...続きを読む(全94文字)
回答者：
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【良い点】
会社でのコミュニケーションはとりやすい環境。
人あたりも皆良いので相談などはしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月1,00...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
新しいことにチャレンジしたい人にはとてもやりがいを感じると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な売上計画がたっていない状況で...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
売上をあげていればそれなりに評価はされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上をあげても反映されない場合もある。チーム評価で片付け...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
自分から進んで案件を獲得しにいける。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はあまりない。粗利ではなく売上で評価される。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
社員全体の雰囲気が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人一人の責任感が薄いように感じた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
自分の業務をこなしていれば休めはする。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがとりにくい。祝日を有給に使うため、個人的に使える有給が...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、研修はあるが、実際に使うところよりも別部署の説明が多い。
明確なキャリアアップの指標がないため、上司判断のみ。続きを読む(全79文字)
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【社員から聞いた】入社すると新人研修では知識がない人でも知識を深める機会を作るために、Webについてや映像について学ぶそうなので、知識がなくても大丈夫だそ...続きを読む(全147文字)
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広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性も意外とおり、働きやすい環境でした。なにか困ったことがあればすぐに相談できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は男性が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
男性よりも女性の割合が多い部署だったからか、産休・子供の体調不良などで急遽休みを取る社員が多く、また、それが当たり前のような風潮で、遠慮しな...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
良い点は特になかったとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も男性も関係なく、時間外業務が多かったので働きやすさはなかっ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
部付けの事務スタッフだと、毎月のルーティンが決まってるので自分で仕事の進め方など調整して有給なども取りやすいと思います。
あと、時間休なども...続きを読む(全210文字)
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面接官の方は大半女性で、男女比も半々であるため非常に働きやすい雰囲気作りはされていると思う。続きを読む(全46文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が若いだけに、結婚出産を経験している方がそもそも少ない。雰囲気的に休みが取りづらかったり、理解が少ないこ...続きを読む(全111文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休も本人が希望する範囲でしっかりと取得でき、復帰後もママ社員として活躍している方々も多い。女性管理職社員も同様で、執行役員にもママ社...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
管理職への登用が多く機会は均等にあるイメージ。ママさん管理職も結構いて時短勤務をしても何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休から戻った社員もいたが、なかなか制度として整っていない環境なので辞めていった。
時短勤務や在宅など少人数なだ...続きを読む(全91文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ジェー・ピー・シーの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ジェー・ピー・シー |
|---|---|
| フリガナ | ジェーピーシー |
| 設立日 | 1994年10月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 51人 |
| 代表者 | 山本修司 |
| 本社所在地 | 〒600-8062 京都府京都市下京区富小路通高辻下る恵美須屋町193番地 |
| 電話番号 | 075-365-0571 |
| URL | https://www.jpc-ltd.co.jp/ |
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