この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はほとんどない。社員旅行も5年に一度。仕事が比較的落ち着いている時は7時とかでも帰る事が出来る。
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株式会社司構造計画 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社司構造計画の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社司構造計画で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はほとんどない。社員旅行も5年に一度。仕事が比較的落ち着いている時は7時とかでも帰る事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
歳の近い先輩方は話しやすく良い会社だと思います。無理やり飲み会に誘われることも無いので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全231文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司はとても優しくてわからないところがあったとしてもわかりやすく教えてくれます。基本1人1つの仕事が与えられ自分のペースで仕事ができる。
【気...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プライベートに触れられずに仕事をしていきたい人には向いていると思います。要領が分かってきた時に自分の思想が設計に反映できる事務所であると思う。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
新卒だと入社から8年家賃全額補助がある。勤務先によっては広くて綺麗なアパートにタダで住まわせてくれる。
技術士資格取得に力を入れており、専門の...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
各種手当は基本的に少額であり、他社と比べても見劣りする。食事補助は19時半以降まで勤務しないと支給されないという、...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ポイントで色々購入できるカフェテリアプランがあり、電化製品なども購入できるため活用できる。また、ポイントで健康診断のオプションも付けられる。
...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
夏と年末、会社が長期休暇になり納涼祭などの社内イベントもありました。
避暑地に社員が利用できる施設あった気がします。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
社員に対する英会話スクールの受講料割引は、自己成長を支援する素晴らしい制度だと思います。私自身、英語力をさらにブラッシュアップしたいと考えてG...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
私は正社員ではなかったので住宅補助やその他の福利厚生はなかったが、正社員の方は充実しているようだった。正社員は賞与などもしっかりでているみたい...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブはあるが雀の涙程度。
もっと社員に還元するような仕組みや制度にすれば優秀な人材の流出は防げると思う。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は会社の何キロ以内に住めば出るが、交通費は出ない。逆に交通費がでるところでは住宅手当がでない。さらに、住宅...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
福利厚生はさすが大企業というだけあってとてもしっかりしてます。
有給も割とすんなり取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては特に何もなかった記憶があります。住宅手当もないですし、扶養手当もない。財形貯蓄等もないですし、賞...続きを読む(全186文字)
会社名 | 株式会社司構造計画 |
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フリガナ | ツカサコウゾウケイカク |
従業員数 | 30人 |
本社所在地 | 〒930-0036 富山県富山市清水町7丁目1番1号 |
URL | https://tsukasa-erc.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。