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【良い点】
休日に出勤するとすかいらーくポイントなどもらうことができ、社販やほかのすかいらーく店舗で食事に行った時に1ポイントごと使えた。アルバイトなが...続きを読む(全217文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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すかいらーくホールディングスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全509件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社すかいらーくホールディングスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社すかいらーくホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
すかいらーくホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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すかいらーくホールディングスの 学生による会社の評価
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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すかいらーくホールディングスの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
福利厚生の面では、従業員向けの25％割引券が用意されている点が大きな特徴である。この割引は日常的に利用しやすく、外食費を抑えやすいため、生活...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
土日祝祭日出勤した際にすかいらーくポイントが貰えるので食事の際に使うとお友達にも喜ばれるという点
給料日に貰える25％の券がガストやバーミヤ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
社員でまとまってのイベントが定期的にあり楽しかったです。飲み会はもちろんのこと、レジャー施設で遊んだりしていました。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にサポートは皆無に等しいです。困っている時は、ただ座って少し話をするだけです。でも、結局は何も行動を起こさ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
帰りに持って帰れること。
よく冷凍のピザを持って帰ってた。
美味しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャットのアプリがあった...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
有給休暇は直近三ヶ月分の平均の六割ほどが出る。給料は基本的に翌月払いだが、前給という先払い制度もあり、困っているときに助かる。健康診断は最低...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
福利厚生は非常にいい。社宅借り上げで時質的に家賃の半額以上を会社持ってくれている。ベースアップも多く毎年1万近く給与が上がっている。有休は一...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
しゃぶ葉で働いていた際の福利厚生・社内制度については、群馬県での勤務であり、時給は最低賃金ではあったものの、店舗の食べ放題メニューを従業員価...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
残業は1分単位で支給されます。たしか。
有給もアルバイトでもしっかりたくさんもらえるので良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全97文字)
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やはり飲食業なので人手不足で苦しむ場面はあると思う。ただ労働時間に合わせてしっかり賃金は支払われるし、場所や時間帯によってはパートやアルバイトの場合、時給...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
ある程度揃っている。家賃補助と食事補助はある程度たすかる。家賃補助は抜け穴を使えば好きなところに住める
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
有給多分あったんだろうけど使い方とか教えてもらわなかったから使ってなかった。多分本当は良くないやつ。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
接客は大学生の間にやってみたい仕事の一つでした。人とのコミュニケーション、会社の人間関係を学ぶことができました。
休みも自由に取ることができ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
103万の壁などに対して制度があったりして、大きい会社なのでしっかりと保証があったりするので良いとおもう続きを読む(全58文字)
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【良い点】
やはり、毎月の社割券がとても助かりました。学生時代でしたので、すかいらーく系列店で打ち上げを行ったり、勉強の際にも活用させてもらいました。
...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
社販制度を利用して食材をお得に購入できるため、日常の食生活にも役立てることができます。また、食事の際にはグループ内の飲食店で割引が適用される...続きを読む(全152文字)
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借り上げ社宅制度がある。最大6万円の補助があり、会社都合の引っ越しは会社が負担する。だが、すかいらーくグループは特に都市部出身の学生なら、実家の近くに店が...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
従業員価格でご飯が食べられることは非常にメリットでありがたかった。高カロリーなものも多いですが、豊富なメニューからバランスを考えて選ぶことが...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
すかいらーくグループの飲食割引券が月に一回もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点で記載はしたが、自分から言わないともらえ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
毎月グループ会社での買い物やお食事に使えるクーポンを数枚貰えました。残業代は分単位で支払われていました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
土日やお盆年末年始などの繁忙期にバイトに入ると1時間ごとに普通の土日だと50ポイントのスカイラークポイントがもらえる。このスカイラークポイン...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
アルバイトても、すかいらーくグループでの飲食代が割引になるチケット（？）を貰えるのは凄くありがたかったし重宝していた。続きを読む(全65文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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すかいらーくホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
女性スタッフが圧倒的に多い職場でしたが、年功序列のような古い雰囲気は感じられませんでした。むしろ、上司やマネジメント層は一人一人の実績や努力...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ほかのいんしょくとかちがい賞与が約4か月分出るので安定している。また売り上げなどによってインセンティブがつくそうです
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性の社員、店長も多数います。店長をしていた女性が産休、育休を取得しているのもみました。社内結婚された方も結構いるようです。社内の試験に合格...続きを読む(全496文字)
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【良い点】
仕事内容
ブランド（ガスト・バーミヤンなど）を持つ外食企業で、店長候補・本部スタッフ・企画・システム開発など幅広い領域がある。現場では店舗運...続きを読む(全349文字)
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【良い点】
希望を可能な限りききとってくれる。辞めたい意思があれば すんなり聞き入れてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さい子供がい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
勤務開始や退勤、休憩はきっちり取らないと逆に怒られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りなくて子供がいてもなんとかして土日出...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
飲食店のフロア勤務は声を出すので元気が出る気がした。お客さんが喜んでいる姿を見るのはこちらも嬉しい気持ちになる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
主婦層でもキャリアを積まれていた活躍できると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
なので子育て中の働き手に柔軟な組織や勤務体制を作っ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
時給は年々少しだが上げてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時には結構しんどいので時給はもうちょっと上げたほうがいいと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
アルバイトの離職率は店舗にもよりますが多いと思います。
長く続けていると、スキルなどは絶対に身につくと思います。続きを読む(全62文字)
サービス(その他)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
少ないがボーナスは出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスを増やして欲しい。ボーナスは出勤数で決まる。休みが多いとボーナスも...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これといって利用できる福利厚生はない。
住宅補助はなく、代わりに昼食補助費があるのみ。副業は禁止となっている。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
住宅手当や借り上げ寮がある。受験費負担もしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても資格手当等はないので、せっかく...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職金、住宅手当はでない。埼玉に社宅がある。給与が低いため、この会社の給与収入のみで東京で一人暮らしではかなり生...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
多数の補助と支援があり基本的である制度だけでなく、独自の制度までありますね。
その対象にもなりやすいのは助かります。
希望したら仕事に使う物...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
出社時間を８時から１０時で選べるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はあったものの条件が厳しすぎて使用している人...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や学習支援などは一切ございません。上司によっては、学習支援のような形で予算から参考書代を出してくれる場合...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
基本的な社会保険や各種手当が整っており、研修制度や企業型確定拠出年金（DC）など節税・資産形成につながる仕組みもある。また、比較的若い社員が...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
組合が備わっているのでいろいろな手当が充実はしている、結婚祝い金や子供が生まれた時の手当などは豊富、毎月入る訳ではなく瞬間的な補填にはなってくる続きを読む(全78文字)
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【良い点】
当時は環境が劣悪で有給はもちろん公休もろくに取れない環境だったが、調理器具、設備がアップデートされて今は十分に改善しているかと思う。続きを読む(全72文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
すかいらーくホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社すかいらーくホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | スカイラークホールディングス |
| 設立日 | 2011年2月 |
| 資本金 | 251億3400万円 |
| 従業員数 | 6,680人 |
| 売上高 | 4011億3000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 谷 真 |
| 本社所在地 | 〒180-0013 東京都武蔵野市西久保1丁目25番8号 |
| 平均年齢 | 43.1歳 |
| 平均給与 | 547万円 |
| 電話番号 | 0422-51-8111 |
| URL | https://www.skylark.co.jp/ |
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