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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇の付与日数が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社に比べて充実していない。福利厚生サービスの導入について意見が挙がって...続きを読む(全96文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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株式会社東京建設コンサルタント
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東京建設コンサルタントの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京建設コンサルタントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇の付与日数が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社に比べて充実していない。福利厚生サービスの導入について意見が挙がって...続きを読む(全96文字)
住宅手当が新入社員の頃は8万程度でるようで,新卒には優しいと思う.続きを読む(全33文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
各種手当は基本的に少額であり、他社と比べても見劣りする。食事補助は19時半以降まで勤務しないと支給されないという...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ前は1泊2日の社員旅行、部署の飲み会代2万/人の補助があり、自己負担0だったので仕事が忙しくても不満はなか...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
通常どおり福利厚生だと感じます。
良くも悪くも法律は侵さない程度なので他の会社と比べると少し見劣りする気はする。
まぁ、出産や育児に対しては...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
私が働いていた時は、福利厚生がしっかりしていると感じていました。残業代は基本的には出ましたが、その他にも通勤手当などが出ていました。転勤等も...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
会社にいたときは分からないけど、福利厚生はそこそこ。軽井沢の宿泊施設を持っている。使う機会がなかったけど、かなりいいらしい。大手コンサルなん...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
資格取得者への優遇は年齢関係なくあり恵まれている。
社員旅行があり、仲間との旅行は楽しい。
優秀な上司が多くいて、勉強になる。
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リフレッシュ休暇が毎年5日ほど至急されていました。
年間好きな時にとることができます。
社内応募制度、ジョブローテーションはありません。
部内旅行...続きを読む(全172文字)
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正社員は夕食がお弁当が出ます。正社員は格安だったような記憶があります。仕出し弁当のような箱で、箱だけは立派だった記憶があります。
ただし、量はかなり少...続きを読む(全188文字)
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労働時間が長く、繁忙期に休みが取れない状況であり、有給休暇を使い切ることはほとんど不可能である。
出産休暇や育児休暇もなく、女性が長く働ける環境ではな...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
東京建設コンサルタントは、産休・育休制度や時短勤務が整い、女性が長期的にキャリアを築ける環境が整っています。管理職や技術職でも女性が活躍して...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
建設コンサルタントとして社会インフラ整備に携わる中で、技術力だけでなく「課題解決力」「調整
力」「伝える力」の重要性を強く実感いたしました。...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
女性社員は繁忙期以外は残業も比較的少ないのでワークライフバランスはとりやすいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の技...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
退職する旨を会社に伝えるとスムーズに総務の女性の方が対応してくれました。
結婚にともなう退職でしたので特に止められることもなく円満に退職しま...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ボーナスは年に5回あるので、同業他社にくらべて回数は多いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給は人にもよりますが基本的...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
環境部門、河川部門の所属だったので、部署でおこなった仕事が地方自治体や国土交通省のホームページに掲載されたり、表彰されたりすることは社会貢献...続きを読む(全109文字)
公共事業に関われるためやりがいは感じられる続きを読む(全21文字)
河川事業にかなり強みを持ち、今後もその分野での業務の受注が期待される続きを読む(全34文字)
面接にてワークライフバランスを重視していることを強調していた続きを読む(全30文字)
チューター制度やグループ性のojtがあり、研修制度が充実していて、社員が一体となってお互いを高め合うような環境である。
続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
レオパレスの補助金がたかが知れているので期待しなほうがいい。
通勤費という概念が存在しないの都度都度清算を行う。...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
福利厚生については、基本的な制度が一通り整っており、安心して働ける環境だと感じました。
日々の業務に集中できる土台として、過不足のない内容が...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり整っていると感じます。
資格手当はないですが、報奨金という形で一時金にはなりますが準備があります。
【気になること・改善した...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当の収縮、週一の社内食堂のグレードダウンなど、明らかに福利厚生の質が下がったなと感じる場面が多々あります。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社宅制度は大きく収入の面で助かるポイントではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社の場合、ほとんどの確率で社宅制度の適応対...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
東京ディズニーリゾートのチケットを社割で安く購入できます。
また、キャストショップではキャストのみが購入できる限定グッズもあり、楽しめました...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
支店によるのかもしれないが、原則転勤無しなのはうれしい。
家族で共働きなので、転勤の可能性がある働き方はできないので、そこはありがたいと思っ...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職金は先払いかDCのニ択のみ。退職金は雀の涙ほどしかないことが先払い時の支払金テーブルで分かりきっている。
V...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
映像編集・構成制作の基礎から実践まで幅広く学べました。
上司や先輩が丁寧に指導してくれるので、未経験でも安心してスキルアップできます。
任さ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
退職金制度は一応きちんとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はきちんとあるが、その金額の算定方法は平等ではない気がする。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 株式会社東京建設コンサルタント |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウケンセツコンサルタント |
| 設立日 | 1960年10月 |
| 資本金 | 3億3500万円 |
| 従業員数 | 534人 |
| 売上高 | 90億3400万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 大村善雄 |
| 本社所在地 | 〒170-0004 東京都豊島区北大塚1丁目15番6号 |
| 電話番号 | 03-5980-2633 |
| URL | https://www.tokencon.co.jp/ |
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