この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
昇進するには昇進試験があり、仕事の実績がかなり繁栄されます。仕事が出来ない人は昇進できません。当時の私の先輩もかなりアホだったので、いつまでたっても平社員...続きを読む(全203文字)
近畿産業信用組合 報酬UP
近畿産業信用組合の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、近畿産業信用組合の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に近畿産業信用組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
属性 |
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昇進するには昇進試験があり、仕事の実績がかなり繁栄されます。仕事が出来ない人は昇進できません。当時の私の先輩もかなりアホだったので、いつまでたっても平社員...続きを読む(全203文字)
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女性事務職としては平均もしくはそれ以上だと思います。金融機関全体ではわかりません。昇格試験対象者になるためには自分でスキルアップとして検定試験等を当たり前...続きを読む(全191文字)
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給与は四大卒なら、基本給20万、そこから保険などが色々と引かれ、17万弱くらいが手取りです。
賞与は支店の業績、支店内での評価によって異なりますが、一度...続きを読む(全257文字)
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新卒の初任給はやはりそこそこ高く、給料については文句無し。ボーナスや臨時ボーナスも額は少ないが貰える。ただ、ボーナスは支店の成績によってだいぶ変わってくる...続きを読む(全225文字)
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給与については、そこそこの給与を頂き、賞与についても、並以上の評価を頂いた。昇進については、頑張れば順調に昇格は出来る。仲間意識が強く人間関係は非常に良か...続きを読む(全156文字)
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評価はそれぞれの支店で、ポジションの責任者が行います。なので日頃の仕事ぶりを評価してもらえる環境にあります。頑張った分ボーナスがあがり、昇格も早くなります...続きを読む(全176文字)
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転職活動をして社会人1年目で給与20万円もらえていたことは恵まれていたのだと初めて気付きました。男女関係なく初任給は同じでした。新人でも頑張ればその分賞与...続きを読む(全151文字)
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年に一度、支店長との面談があり、評価を受けました。
また、(たしか)半年に一度、自身の目標を書き込む用紙が渡され、それに基づいて達成度も直属上司と面談が...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
人事部の若い人は基本的に優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩で退職の旨を支店長に、報告するも中々話を聞いてくれない時があった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
金融の知識がみにつく
【気になること・改善したほうがいい点】
改善しつつあるが、8時30分始業であるが、8時から支店のフロアにおりなければならない。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
3年以内であれば資格については費用が帰って来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を継続的にしていかなければならないので、勉強...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
会社の財務、決算書見ることができふ。
【気になること・改善したほうがいい点】
融資、営業は基本的に毎日2時間くらいあり、基本的には帰られない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
業績は成長はしているとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの体育気質であり、今の若者のやめてしまう。若年層が少なく、将来...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
支店長に気に入られば、基本的に大丈夫。
【気になること・改善したほうがいい点】
預金係は基本的に女性である。お局が支店にやってはいるのでいたら...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
3年以内であれば資格については費用が帰って来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
2時間以上の通勤時間がかかならければ住宅補助なし。人...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
お晩はないが夏休みに5日連続の有給を使えるので旅行に行きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
春に2回、夏5回、秋冬3回取るように...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
何か問題を起こせば、徹底的に攻撃する。しかし、営業の人は成果を持ってこなければ詰められる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
金融機関であるため、他業界や会社に比べるとコンプライアンスは徹底しているため、残業の管理や休日出勤などはまだまだホワイトな部分がある。
【気に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年功序列で増えていくこと、ボーナスが年2回あること
収入の見通しがたつのでライフプランの設計がしやすい、給与日が20日なので支払いに余裕が持て...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
若い時は周りより年収が高いが、55才を超えたら減る。55才の代理が私たちと同じ給料と言っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
賞与が年2回、5ヶ月分あり安定していた。年功序列のため、高卒でも年齢が上がれば大卒の方と同じ給与がもらえる。毎年昇給がある。
支店の業績が良い...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
月の給料は少ないがボーナスが多い。月の給料は正直他の信金に比べて少ないのではないかと思う。
年齢序列で上がっていくわけではなく、昇進しないと上...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
毎年昇給があるが、数千円程度。20代のうちは貯蓄が厳しいと思われる。年功序列の社風なため、昇格も時間を要する。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
賞与は2.5ヶ月と多い。多い時は3ヶ月ほどでる
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が少ないため、やっている仕事にたいして割が合わない...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年収は平均的だと思います。賞与の割合が比較的大きいです。
昇給は、評価制度がありますので、明確だと思います。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
窓口から営業に代わると手当がつきますがスーツ台に消えます。
営業に適性を感じたら信用金庫じゃない場所のほうが稼げる...続きを読む(全89文字)
年功序列のため真面目に働いていれば徐々に上がっていきます。メガバンクの8割程度だと聞きました。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
基本的に残業もなく休みも充実しておりワークライフバランスには特に問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちはなかなか給料が上...続きを読む(全105文字)
会社名 | 近畿産業信用組合 |
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フリガナ | キンキサンギョウ |
設立日 | 1953年9月 |
資本金 | 271億円 |
従業員数 | 899人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大本崇博 |
本社所在地 | 〒541-0047 大阪府大阪市中央区淡路町2丁目1番3号 |
電話番号 | 06-6204-3400 |
URL | https://www.kinsan.co.jp/ |
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