阪神コンテンツリンクの非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
内部がどういう状況であっても、お客様と出演アーティストに対してはプロとして上級のサービスが出来るように徹底した研修を行う。

【気になること・...続きを読む(全190文字)

【良い点】
お客様、出演者へのホスピタリティ。チリ一つ残さないように清掃するよう徹底していた。
料理やワインなども一流ホテル並みの品揃えで、社員、アルバイ...続きを読む(全401文字)

【良い点】
時給制だったため、働く分だけ給料が増えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトから社員にするという前例がなかったため、真面...続きを読む(全206文字)

【良い点】
自分がやりたいこと、スキルがある人には向いてると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとりで仕事をこなさなければならないので、...続きを読む(全191文字)

【良い点】
現場では日々有名なアーティストのライブを間近に体験でき、他にはない職場だと思います。
お客様とも直接触れ合うことができ、また高級な空間を保つた...続きを読む(全292文字)

能力に関係なく、正社員の枠が決まっていたことが理由で退職しました。正社員の枠に限りがあり、能力の有無とか関係なく、契約社員から正社員にはなかなかなれません...続きを読む(全157文字)

高級レストラン、ライブハウスが今の時代にマッチングしているかと言われると、お察しの通りだと思います。公演は平均10000円くらいで、料理も高いです。相当人...続きを読む(全155文字)

社長自らがおっしゃるように、まったくの素人集団でスタートしています。そして、その環境は今でも変わっていないので、緊張感などはなく、長くいる社員は能力に関係...続きを読む(全159文字)

仕事量は多くないので、基本は定時に帰れます。広報の方で担当アーティストの公演の日や、アテンドの人が担当アーティストの日は土日出勤や、閉演までいないといけな...続きを読む(全154文字)

社員雇用の枠数が決まっているらしく、アルバイト、契約社員ばかりの職場です。では社員が有能かといわれるとそういうわけでもなく、この会社にどれだけ長く在籍して...続きを読む(全150文字)

音楽が好きな人にはこれ以上ない職場だと思います。毎日色んなアーティストが決まり、それは国内、国外様々です。しかし、経営のプロがおらず、素人集団のような感じ...続きを読む(全154文字)

大変活気のある職場でした。女性社員は30代が多く、結婚されている方も多かったです。
各所で英語が飛び交い、キャリアウーマンが多い職場でした。
仕事量が...続きを読む(全175文字)

音楽が好きな人にとっては非常に良い環境です。結果にこだわる、という雰囲気はそうないですが、やはり接客サービスには力を入れており、ホスピタリティや観察眼を磨...続きを読む(全151文字)

基本的に就業時間が長く、終わるのも遅いため平日のプライベートの時間はほとんどありませんでした。
出産、育児休暇をとっている方はいました。
社内の雰囲気...続きを読む(全157文字)

華やかなライブの裏舞台を覗けるのは面白いです。
次から次にアーティストが決定するのでめまぐるしい忙しさでした。
各部署によってそれぞれのカラーがあり、...続きを読む(全199文字)

勤務時間が特殊なため通常の会社の勤務とは異なることが多いです。
接客についてとても勉強になります。
勉強会などもあり今後飲食業で働かれる方にとってはプ...続きを読む(全153文字)

海外の有名アーティストと間近に触れ合うことができる。長年の憧れだったアーティストの意外な一面を見ることができたり、リハーサル等に立ち会える、また、日本滞在...続きを読む(全160文字)

ライブレストランのホールで勤務しておりました。
シフト提出制の為比較的好きな曜日に休みがとれます。
労働時間も早上がりが出来る日や遅い入りの希望も出せ...続きを読む(全161文字)

音楽好きにとっては、実際にアーティストとのやり取りや、ライブイベントに関われる事はこの上なくやりがいを感じる事が出来る。福利厚生で限定されてはいるがチケッ...続きを読む(全164文字)

一応親会社は大きな会社なので、出産・育児休暇の制度はある。ただ、実際に使用した人がいるかは不明。。。若い女子社員は会社の男尊女卑体質が嫌になり退職して行っ...続きを読む(全151文字)

まず、公演が夜なので帰りがかなり遅くなる。事務所出勤の場合は朝10時から夜の10時までお昼休憩以外待機してなければならず、拘束時間がかなり長い。。。休日出...続きを読む(全170文字)