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インターン参加で選考優遇あり

京阪ホールディングス株式会社 報酬UP

京阪ホールディングスの新卒採用・就職・企業情報

京阪ホールディングス株式会社の社員・元社員による総合評価は3.3点です(口コミ回答数135件)。ESや本選考体験記は142件あります。基本情報のほか、京阪ホールディングス株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

京阪ホールディングスの エントリー締切日

インターンエントリー締切日

  • 2024年11月21日
    • 京阪ホールディングス26卒技術系総合職の働き方を知る 2Days仕事体験

※情報の正誤については保証できかねますため、必ずご自身で企業サイト等をご確認ください。

京阪ホールディングスの 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
  • 選考難易度 4.7/ 5.0
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  • 社員との相性 ?
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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した京阪ホールディングス株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した京阪ホールディングス株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

京阪ホールディングスの 本選考情報(ES・体験記)

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

京阪ホールディングス株式会社

事務系総合職
通過
Q. 研究課題
A. 刑事訴訟法ゼミに所属しており、裁判傍聴を行った。裁判傍聴を通じ、法の下での平等な裁判に対する理想と現実のギャップがあった。法律と判例の解釈の違いや裁判官の主観的な意思決定が罰の程度に影響を与える実態に直面し、司法の根本的な問題に焦点を当てた。ここから平等な司法を目...続きを読む(全200文字)
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公開日:2024年11月19日
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京阪ホールディングス株式会社

事務系総合職
通過
Q. 研究課題または興味のある科目について、ご記入ください。(200文字)
A. 私は越流(河川の容量を超えて水が溢れ出ること)による堤防の破壊に関して、実堤防の10分の1の大きさでの実験を通じて研究を行っている。堤防は、堤防上部と河川が流れていない側の斜面が越流によって削られることで破壊に至る。本研究では、堤防上部を平らな構造物でカバーし、堤...続きを読む(全196文字)
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公開日:2024年9月5日
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京阪ホールディングス株式会社

事務系総合職
通過
Q. 研究課題または興味のある科目について、ご記入ください。
A. 〇〇のゼミに所属し、「〇〇」というテーマで研究をしている。ゼミとテーマを選んだきっかけは、〇〇いう経験から、〇〇に関心を持ったことだ。〇〇という問題について、〇〇をしながら研究を進めている。〇〇というゼミ活動を通して、多角的な視点で物事を考えることの重要性を実感し...続きを読む(全163文字)
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公開日:2024年8月26日
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京阪ホールディングス株式会社

事務系総合職
通過
Q. あなたが当社を志望した理由と、当社で取り組んでみたいことについて、ご記入ください。(300)
A. 多角的な視点と確固たる意志を持ち、駅中心の沿線再耕に挑む皆様の姿勢に憧れを抱いたためだ。説明会では、事業を横断的に経験し幅広い視点を獲得することで沿線活性化を図る皆様の熱意に感銘を受けた。私もアルバイトではリーダーとして周囲の人々の意見を積極的に取り入れることで売...続きを読む(全282文字)
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公開日:2024年8月6日
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京阪ホールディングス株式会社

事務系総合職
通過
Q. あなたが当社を志望した理由と、当社で取り組んでみたいことについて、ご記入ください。150文字以上300文字以下
A. 「人々の生活に影響を与え、ワクワクを創造したい」という私の想いを実現できると考えたため貴社を志望する。私は、友達にサプライズを計画し喜ぶ姿を見ることにやりがいを感じている。この経験から、今後もワクワクによって人々に影響を与えたいと考えている。貴社では、地域社会を支...続きを読む(全300文字)
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公開日:2024年7月24日
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京阪ホールディングス株式会社

事務系総合職
通過
Q. 研究課題または興味のある科目について、ご記入ください。 1文字以上200文字以下
A. 〇〇を調べている。この虫は農薬を使用しても農薬に強い少数が生き残る。生き残った個体は分散し増えるため,各地で農薬に強い〇〇が問題となっている。農薬散布直後は農薬に強い遺伝子を持つ虫だけが生き残るため,この虫の〇〇が大幅に減少する。この変化は〇〇に影響すると言われて...続きを読む(全182文字)
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公開日:2024年7月10日
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京阪ホールディングス株式会社

事務系総合職
通過
Q. 研究課題または興味のある科目について、ご記入ください。
A. ある福祉カフェと提携し、子ども達に大学生として提供できる体験価値をマーケティングの視点から考案しています。現在、子ども達にビジネスの世界に触れる機会を提供することを目指して、扇町で開催されるグリーンマーケットにおける出店体験を企画しています。この企画では、商品の企...続きを読む(全200文字)
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公開日:2024年7月9日
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京阪ホールディングス株式会社

事務系総合職
通過
Q. 研究課題または興味のある科目について、ご記入ください。
A. 共有結合性有機構造体(COF)はモノマーが規則正しく配列した構造をもつ結晶性多孔質ポリマーであり、センシングなどへの応用が期待される。しかし、多様な構造と適切な物性の発現が実用化への課題である。私は構造の多様化を目指す中で、平面性とサイズの異なるモノマーを組み合わ...続きを読む(全200文字)
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公開日:2024年7月2日
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京阪ホールディングス株式会社

事務系総合職
通過
Q. 研究課題または興味のある科目について、ご記入ください。
A. ○○という授業で、学生○名と○○を対象に、その活動が社会に与える影響を検討する研究を行いました。研究では、刊行物やインタビューによる情報収集を行いました。その中で、インタビューにおいて求める情報を上手く入手できないという課題がありましたが、徹底した議論を通して導い...続きを読む(全185文字)
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公開日:2024年6月26日
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京阪ホールディングス株式会社

技術系総合職
内定
Q. 研究課題
A. 橋梁を対象に○○のシミュレーション推定を目的とした研究を行っている。構造物の○○現象は通行車両や構造物に危険を与える。シミュレーションで○○の推定することができれば、防止策の考案や改善に役立てることができる。本研究ではこれに先立ち、実験的にシミュレーション条件を検...続きを読む(全138文字)
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公開日:2024年6月25日
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京阪ホールディングスの インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

京阪ホールディングス株式会社

総合職
通過
Q. 研究課題または興味のある科目について、ご記入ください。 1文字以上200文字以下
A. 「𓏸𓏸」の歴史について、街づくりについて重点的に調査しています。街づくり、運営に関心があること、街の独特な昭和ディープな雰囲気に心を惹かれたことが理由です。「𓏸𓏸がこれまで何度も危機を乗り越え、現在も健全な街の姿で在り続けられる理由」を明らかにすることで、これから...続きを読む(全195文字)
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公開日:2023年9月14日
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京阪ホールディングス株式会社

総合職
通過
Q. あなたが当社のインターンシップへの参加を希望した理由についてご記入ください。 (300文字以内)
A. 私が貴社のインターンシップへの参加を希望する理由は、貴社の豊富な経験と実績を持つ交通・不動産グループであるからです。貴社は鉄道事業を中心に展開し、地域社会に貢献しています。私は交通インフラの重要性とその経営に興味を持ち、貴社でのインターンを通じて業界の実務経験を得...続きを読む(全251文字)
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公開日:2023年8月25日
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京阪ホールディングス株式会社

総合職
通過
Q. 研究内容(200字以内)
A. 英米文学、特にシェイクスピアなどのイギリス文学について研究しています。扱う作品の作者や時代背景を学んだ後、ゼミで作品を原文で読み進め、意見を交換したりプレゼンをしたりして作品への理解を深めています。ゼミの皆と意見交換をすると、自分の考えをさらに深められたり、自分で...続きを読む(全198文字)
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公開日:2023年8月16日
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京阪ホールディングス株式会社

総合職
通過
Q. 研究課題または興味のある科目について、ご記入ください。
A. 私はゼミに所属し、言語コミュニケーションや教育法に関して、論文や書籍を輪読しながら学んでいます。発表の際は、理論を実例に当てはめると理解が深まるため、私自身の過去の経験を振り返りながらどのように理論が活きているのか考察し、要約にとどまらない発表になるよう工夫してい...続きを読む(全193文字)
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公開日:2023年8月16日
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京阪ホールディングス株式会社

技術系総合職
通過
Q. 研究課題または興味のある科目について、ご記入ください。
A. 金属の○○○○について研究しています。○○○○とは、金属が水素を吸収することで、壊れやすくなる現象です。近年、エネルギー問題の解決に向けて、水素社会の実現が要求されています。そのため、耐○○○○特性に優れた金属材料の開発が求められています。一方で、○○○○メカニズ...続きを読む(全200文字)
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公開日:2023年7月12日
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京阪ホールディングス株式会社

総合職
通過
Q. 現在、志望している業界についてご記入ください。 ※可能であれば、企業名についても差し支えない範囲でご記入ください。50文字以下
A. インフラ業界(JR東海、JR西日本、大阪ガス、関西電力、阪神高速道路)続きを読む(全35文字)
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公開日:2023年3月28日
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京阪ホールディングス株式会社

事務系
通過
Q. あなたが当社のインターンシップへの参加を希望した理由についてご記入ください。(300字以内) 100文字以上300文字以下
A. 京都に様々な経営資源を持つ唯一の鉄道会社である貴社で、大学で学んだ農学、環境学を用いて、地域の思いを活かした地元京都の活性化につながるまちづくりを学びたいです。
貴社は鉄道事業を通して京都市内とその郊外の両方で、「まち」「くらし」に密接に関わっています。
また...続きを読む(全305文字)
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公開日:2022年5月30日
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京阪ホールディングス株式会社

総合職
通過
Q. あなたが当社のインターンシップへの参加を希望した理由についてご記入ください。(300文字)
A. 私は貴社の事業の理解を深めたいと考えたことから貴社のインターンシップに応募しました。私は、将来人々の生活を支えたいと考えており、公益性の高さからインフラに興味を持っております。インフラの中でも、貴社は運輸事業だけではなく流通事業や不動産事業などの様々な事業から人々...続きを読む(全291文字)
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公開日:2022年5月25日
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京阪ホールディングスの みんなの就活速報

会員番号:2311184さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
メール即日
雰囲気
和やか
質問内容
その他なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

はきはきと熱意を込めて話しました。

会員番号:1725861さん / 文系

2次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
電話1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

和やかでした

会員番号:1977698さん / 理系

内定した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 3人学生 1人
連絡方法
電話即日
雰囲気
和やか
質問内容
将来やりたいこと

将来どのようにグループ全体に貢献していきたいかを話すことを意識した

会員番号:1725861さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

和やかでした

会員番号:2214775さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?

動画面接なので特になし

会員番号:2165401さん / 文系

内定した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 3人学生 1人
連絡方法
電話3日以内
雰囲気
厳し目
質問内容
その他なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

厳かな雰囲気

会員番号:1833008さん / 理系

内定した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 3人学生 1人
連絡方法
電話3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
自己紹介(自己PR)

楽しかったから

会員番号:1860807さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?学生時代のエピソード

動画面接です

会員番号:2161328さん / 文系

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

面接官/学生
面接官 3人学生 1人
連絡方法
電話即日
雰囲気
厳し目
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

非常に厳かだった

会員番号:2165401さん / 文系

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
連絡なし1週間以内
雰囲気
厳し目
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

厳しくもなく和やかでもなく。

※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。

京阪ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.2
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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4.3
入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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2.7

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京阪ホールディングスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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3.8
おすすめ度
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3.6

京阪ホールディングスの 社員の口コミ・評判

京阪ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年8月22日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制だし、希望休もとりづらかった。
サービス業だから出勤時間もバラバラだし、長時間労働は当たり前なので
ワーク...続きを読む(全92文字)

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京阪ホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年8月22日
回答者:

【良い点】
コロナ禍の際、出勤ができなくなった時も給与補償があったので助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時はこんなにボーナスが低いと...続きを読む(全98文字)

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京阪ホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年8月22日
回答者:

【良い点】
人柄がみなさんよく働きやすかった。
私の部署は上司との風通しが良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低すぎたのと、コロナ禍と...続きを読む(全212文字)

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京阪ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年8月22日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がないので一人暮らしにはきつい。住宅補助があれば助かると思う。
一人暮らししてる人も多かったが大変続きを読む(全73文字)

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京阪ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年8月22日
回答者:

【良い点】
若手にどんどん挑戦させる風土はある。
辞める人も多いので必然的に責任を持つことが増える
【気になること・改善したほうがいい点】
色んな部署を経...続きを読む(全116文字)

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京阪ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年3月3日
回答者:

【良い点】
研修制度は整っている。
異動の頻度や幅も人それぞれなので自分だけのキャリアが築ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多いのでゼ...続きを読む(全139文字)

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京阪ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年3月3日
回答者:

【良い点】
有休が取りやすい。フレックス勤務も普通に使われており、プライベートも充実させられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みやすさは部署...続きを読む(全145文字)

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京阪ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年3月3日
回答者:

【良い点】
基本的に年功序列で給料が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が付いていない若手社員の給与は低い。役職が付けばそれなりに貰える...続きを読む(全126文字)

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京阪ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年3月3日
回答者:

【良い点】
出向先ではホールディングス社員として、花形の仕事にアサインされている人が多い。ジョブローテーションがある程度盛んなので、いろんな経験を積むこと...続きを読む(全93文字)

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京阪ホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年3月3日
回答者:

【良い点】
男女の差なく活躍できる環境。若手には女性が増えているが、元鉄道会社の名残もあって、まだ女性社員の割合は少ない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全111文字)

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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京阪ホールディングスの 学生の口コミ・評判

京阪ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

関西の大きな観光地である京都(特に祇園や伏見)や大阪を抱えている鉄道会社であり、関西地域を盛り上げることができることが魅力であると感じた。続きを読む(全69文字)

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京阪ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

コロナ禍におけるBIOSTYLEなど鉄道業界の中でも新しい取り組みを進めており、人口減少にも対応できるのではないかと思われる。続きを読む(全63文字)

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京阪ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

挑戦したエピソードが毎年ESで聞かれており、挑戦することができる人物なのかが重視されているように思う。実際に、BIOSTYLEといった取り組みであったり、...続きを読む(全114文字)

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京阪ホールディングス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

土木関連の部署だと、鉄道の営業時間の関係で夜勤になることもあると伺った。本社は天満橋にあり、アクセスは非常に良い。続きを読む(全57文字)

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京阪ホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

関西に残りたいという理由で入社を決めている方がいた。実際に入社後の配属では1人だけ東京配属になることがあるようだった。続きを読む(全59文字)

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京阪ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年07月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

関西の大手私鉄であり、人々の生活の基盤となるインフラ整備やまちづくりなどに携わることができるため非常にやりがいは大きいと思う。続きを読む(全63文字)

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京阪ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年07月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

初任給は23万から25万と平均的だと思う。同業他社と比較しても平均的ややや高い方だと思う。続きを読む(全45文字)

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京阪ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年07月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

有給は問題なく取得することができる。結婚休暇やリフレッシュ休暇などの制度もあるため、プライベートの時間は確保しやすいと思う。続きを読む(全62文字)

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京阪ホールディングス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年07月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

昇給は年に1回とされており、少数精鋭で若手の内から裁量を持って働くことができる環境である。続きを読む(全45文字)

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京阪ホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年07月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

女性社員さんも多く在籍しており、育休産休は問題なく取得することができるため、働きやすさは申し分ないと思う。続きを読む(全53文字)

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京阪ホールディングスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

京阪ホールディングスの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

京阪ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 京阪ホールディングス株式会社
フリガナ ケイハンホールディングス
設立日 1949年11月
資本金 514億6600万円
従業員数 6,353人
売上高 3021億4700万円
決算月 3月
代表者 石丸昌宏
本社所在地 〒573-0032 大阪府枚方市岡東町173番地の1
平均年齢 44.5歳
平均給与 803万円
電話番号 06-6944-2521
URL https://www.keihan-holdings.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137130

京阪ホールディングスの 業績データの推移

京阪ホールディングス株式会社の2024年3月期
売上高
3021億4700万円
営業利益
339億400万円
20年3月期 21年3月期 22年3月期 23年3月期 24年3月期
連結・単体
連結 連結 連結 連結 連結
資産合計
(円)
7328億2400万 7642億4700万 7372億6100万 7748億4900万 8202億2400万
純資産
(円)
2540億5800万 2485億9500万 2558億7600万 2735億1000万 3048億2000万
売上高
(円)
3171億300万 2534億1900万 2581億1800万 2600億7000万 3021億4700万
営業利益
(円)
311億2300万 - 12億6500万 134億800万 204億9100万 339億400万
経常利益
(円)
298億8600万 2億3800万 164億8500万 204億5800万 331億1100万
当期純利益
(円)
201億2100万 - 45億7400万 95億8900万 176億2100万 248億9000万
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
- 2.78 - 20.08 1.85 0.76 16.18
営業利益率
(%)
9.81 - 0.5 5.19 7.88 11.22
経常利益率
(%)
9.42 0.09 6.39 7.87 10.96

※参照元:NOKIZAL

京阪ホールディングスの 選考対策

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