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株式会社阪神コンテンツリンク

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪神コンテンツリンクの評判・口コミ一覧(全76件) 2ページ目

株式会社阪神コンテンツリンクの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

阪神コンテンツリンクの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.9

阪神コンテンツリンクの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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カテゴリから評判・口コミを探す

阪神コンテンツリンクの 全ての評判・口コミ一覧

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76件中26〜50件表示

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業をしないとこなせない仕事量。頑張っている人とそうでない人に差がある。続きを読む(全78文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業は定期的に発足されている。
現在定年を間近に控える人が多く、中間管理職が少ないため、30代は中間管理職を狙って働くのもありだと思う。...続きを読む(全124文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東京勤務だが、関西のカラーが強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育がないまま「とにかく仕事をこなせ」というスタンス。既にコネク...続きを読む(全141文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは約1ヶ月分が年2回と、春に決算賞与がある。
阪神の子会社のため母体が大きいので、コロナ禍でも減給することなく安心して働けた。
【気...続きを読む(全149文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビルボードライブへの従業員招待があり、どんな公演でも安くできる割引チケットがもらえる。
東京在住のスタッフには住宅手当てがつく。
【気になる...続きを読む(全154文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い女性社員が多く、産休、育休を取得する人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はとにかく昇進しにくい。部長アップには1名し...続きを読む(全166文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年7月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 販売・接客・ホールサービス その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に女性のほうが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ねちねちした感じの人が多いので、体育会系の人以外は辛いと思う。続きを読む(全71文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年7月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 販売・接客・ホールサービス その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接の時は非常に感じが良かった。誰でも採用したいという感じがした。一部には良い人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務になる...続きを読む(全160文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個々人は良い方が多いと思います。部署を跨いで横のつながりがあったりなかったりするので、そのあたりが改善できれば良いシナジーを作れると思います続きを読む(全76文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
鉄道会社特有のお堅い雰囲気や制度が一部あります。音楽事業のほうはそこまで感じられませんが、制度との噛み合わせが少...続きを読む(全81文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どうしてもOJTメインになってしまうため、合う合わないは出やすくなるかと思います。色々と考えてはいただけると思います続きを読む(全78文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の安定性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
音楽事業について言えば、なかなか積極的な施策を打ち出しにくいのかと思...続きを読む(全80文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休は実績あり。部署にはよりますが女性が全体的には多いのでその辺りは理解もあるかと続きを読む(全47文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
音楽が本当に好きであれば楽しく働ける環境だと思います。自分のアイデアがあればそれを実現することは十分できるだけの土壌はあります。続きを読む(全70文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも切り離しにくいところがあると思います。続きを読む(全31文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方がある程度は柔軟にできる点、大手鉄道会社のグループという点で経営は安定している点は良いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全111文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり金払いが良いとは言えないが、評価基準をクリアすれば昇給はしていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースを上げていかないと優...続きを読む(全95文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年1月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員も多く育休産休は取りやすそうでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔の古い会社なので男性が牛耳っていて役員は男性ばかりで...続きを読む(全102文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年1月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
母体は給料が良いと聞きますが、子会社なので全体的に給料は安いです。モチベが上がりません。続きを読む(全64文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年1月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がはっきりしていないので、モチベが上がらずできる人材から辞めていくような会社です。続きを読む(全65文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年1月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
母体が大きいので、事業が失敗しても大丈夫な点。続きを読む(全29文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年1月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト・契約社員も正社員とほぼ同じ業務量です。やりがいという意味ではアルバイトでも責任のある仕事を任されます...続きを読む(全109文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年1月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは比較的取りやすいのでプライベートとのバランスは取りやすいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって働き方が全然違う...続きを読む(全97文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年1月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
楽に仕事できる点は良かったですが、自分の実力を試したいと思い、他にいい就職先が見つかったから転職しました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全109文字)

株式会社阪神コンテンツリンクの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年1月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員はどんなことがあっても守られます。仕事ができなくても、事件を起こしても、です。続きを読む(全47文字)

76件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

阪神コンテンツリンクの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社阪神コンテンツリンク
フリガナ ハンシンコンテンツリンク
設立日 1989年9月
資本金 2億3000万円
従業員数 140人
決算月 3月
代表者 北口正人
本社所在地 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2丁目4番13号
電話番号 06-6347-6514
URL https://hcl-c.com/
NOKIZAL ID: 1501166

阪神コンテンツリンクの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。