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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

海栄館の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社海栄館の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社海栄館で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

海栄館の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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4.0
年収・評価
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2.2
スキルアップ
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福利厚生
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1.3
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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1.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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1.8

海栄館の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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海栄館の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社海栄館の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が適当というかあいまいな感じで上司によって基準がちがっていたりするので、その...続きを読む(全94文字)

株式会社海栄館の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年07月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スタッフ第一の会社を目指し、様々な福利厚生制度を取り入れようと模索している。
旅館という業態でここまで前向きに従業員満足度向上に取り組んでいる...続きを読む(全359文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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海栄館の 他のカテゴリの口コミ

株式会社海栄館の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月28日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時代の流れなのか、業績のせいなのかはわかりませんが、深夜にまで及ぶような残業は以前にくらべて、だいぶすくなくなりました。
土日の出社も昔は普通...続きを読む(全191文字)

株式会社海栄館の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員寮で水道光熱費、電気代、駐車場代も含め3万円で住めたので給料が少ない分浮くお金も作れるのでその点は助かりました。そのほかに資格取得支援制度...続きを読む(全307文字)

株式会社海栄館の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年08月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客業でお客様から直接感謝されたときはやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては空気がよくなく、ギスギスしている。続きを読む(全78文字)

株式会社海栄館の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年08月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やすみが少ない。残業が多いが残業代はみなしになっている。続きを読む(全48文字)

株式会社海栄館の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年08月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2年目になる際昇給があった。
ボーナスは寸志ほど。
実力次第で20代でも役職に就ける。続きを読む(全49文字)

株式会社海栄館の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年08月07日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社してすぐ約1ヶ月程度の研修があります。うろ覚えですが、3日〜1週間は本社がある愛知で座学(接客対応、声出し練習、など)で社会人にとって必要...続きを読む(全392文字)

株式会社海栄館の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は他の業界よりも低い傾向にあると思います。ここの企業のは仕事の出来で評価されるのではなく上に気に入られてるかで...続きを読む(全197文字)

株式会社海栄館の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私の所属する館では1日ごとにしかシフトが出ないため友人と遊ぶにも病院の予約を取るにもとにかく予定が立てづらいし時と...続きを読む(全172文字)

株式会社海栄館の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の定着率が良くなく私の所属している館では4.5年未満の新卒の方は全員辞められてます。また新卒ではなくても中途の...続きを読む(全325文字)

株式会社海栄館の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分がチェックイン、客室案内、夕席で担当したお客様からアンケートにて大変満足と評価をいただけたり実際にお褒めの言葉を頂けたり名前を覚えてくれた...続きを読む(全115文字)

サービス(ホテル)の事業の成長・将来性の口コミ

松島国際観光株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年01月03日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様へという思いは強いと思います。
リニューアル工事を行うことが多いので儲かっていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事...続きを読む(全117文字)

株式会社近鉄・都ホテルズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年01月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チームで仕事に取り組めること。やりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
頼りになる上司が少ない。なぜかそういう人が上司になる。続きを読む(全79文字)

株式会社リーガロイヤルホテル広島の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インバウンドの影響もあり、業界の先行きは非常に良いと感じる。特に大きなホテル業界になるので、先行きはとても良好だと思う続きを読む(全65文字)

株式会社直島文化村の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
受付
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国際的な所。
【気になること・改善したほうがいい点】
上場も下げて売り上げも赤字でスタッフもいない。不便な場所で慢性スタッフ不足。将来性は無い...続きを読む(全81文字)

株式会社あぶらや燈千の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
多角経営を掲げていますが、本業の宿泊業が疎かになっていると感じました。インバウンド対策も全く出来ていません。続きを読む(全74文字)

株式会社東京ヒューマニアエンタプライズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インバウンド需要は上がっているため業界としては上向き。このホテルに関しては業界でも大手のため地盤は硬い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全88文字)

株式会社西新宿ホテルアンドリゾートの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大規模な改修工事を行なっており、完成後はクオリティの高いものになります。施工が無事に終えれば客の宿泊率が大幅に上がる可能性が高いです。続きを読む(全73文字)

株式会社アルワンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長曰く、代わりのコマはいくらでもいるようなので潰れることはないかと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長ご自身への賛成以...続きを読む(全101文字)

リゾートトラスト株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

国内最大手の会員制ホテル会社としてネームバリューがある。芸能人やスポーツ選手も利用しており、さらなる可能性を秘めている。続きを読む(全60文字)

リゾートトラスト株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ホテル会員権の他に高級人間ドック事業をしているため将来性はある。続きを読む(全32文字)

海栄館の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社海栄館
フリガナ カイエイカン
設立日 1981年11月
資本金 3000万円
従業員数 300人
代表者 渡邉玲緒
本社所在地 〒470-3322 愛知県知多郡南知多町大字山海字屋敷47番地
電話番号 0569-62-2525
URL https://www.kaiei-ryokans.com/
NOKIZAL ID: 2112194

海栄館の 選考対策

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