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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップや教育体制はいわゆるOJT。特にこれといった決まりはなく、だれか先輩の下について仕事を覚えていくスタイル。OJTという名の放任、ほったらかし...続きを読む(全151文字)
リペアネットワーク株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、リペアネットワーク株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にリペアネットワーク株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップや教育体制はいわゆるOJT。特にこれといった決まりはなく、だれか先輩の下について仕事を覚えていくスタイル。OJTという名の放任、ほったらかし...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
2017年夏にリペアネットワーク株式会社に社名変更。社名が変更されただけで特に業務内容に大きな変化はない。親会社は日本PCサービスという結構...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
比較的マイペースで仕事ができるが、繁忙期はそれなりに残業が発生すると思う。私が勤務していた時は残業代は支払われなかった。よって残業はやらなか...続きを読む(全209文字)
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特に展望もなく、この先どうなるか不安ばかり。取引先とことごとく仲が悪くなる社長の行動が原因の一つ。取引先の方もおたくの社長どうにかならないのかと言い出す...続きを読む(全208文字)
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賞与は8月と12月あたり。賞与があるかどうか、どれくらい出るかは不明。査定基準も不明。通常の給与は仕事内容を鑑みると普通かちょっと少ないくらい。ただし、...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
最初の1か月は研修を受けたのですが、未経験者歓迎を歌っているだけあって研修に関しては丁寧ではあったと思います。
ただしIT企業ならどこの企業...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが正社員ではなく準社員という扱い。エリアマネージャーでさえ正社員ではなかったことに本当に驚いた。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
配属の劇場毎に数名の正社員がリーダーとしており、都度レクチャーをしてくれるので初心者でもやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
学習できるサービスがあるくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
たいしたサポートがなく、結局どこがゴールになるのか分からないあやふ...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはあんまりできない。
研修制度や、対応もほぼ1人で入るため、それを振り返ったりできるタイミングもない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
望めば研修やトレーニングをつけさせてくれる、時期・人によるが。資格取得支援などは行っていないと思う。姿勢、歩き方など指導されたので今でも無意...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
上司の人は困った際、よく話を聞いてくださった印象があります。忙しい中電話もすぐに出てくださりました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
グループ会社・部門横断の自己啓発的な公募制の会議体が設けられていたり、社内外の学習を支援する制度は整っていた。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
主体性がないと人材は永遠に成長する事はないです。 業界に関する資格が多いため、
自ら勉強する姿勢が重要です。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
教育体制は整っているため、成長出来る環境があるし、e-learning等自己学習の体制もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)
| 会社名 | リペアネットワーク株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | リペアネットワーク |
| 設立日 | 1984年1月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 31人 |
| 代表者 | 兼久裕史 |
| 本社所在地 | 〒862-0959 熊本県熊本市中央区白山1丁目2番13号 |
| URL | https://www.repair-nw.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。