ＳＣＲＥＥＮ　ＧＰサービス西日本のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
女性が多い会社でした。上司も女性の方でした。男性も、女性も若い社員さんが多かったです。契約社員で、短い間でしたが、みなさん、親切にしてくだ...続きを読む(全165文字)

今思えば辞めなきゃよかったと思います。社内での人間関係は良好であまり気にはならなかったです。辞めた一番の理由は仕事の内容と忙しさです。私は、フィールドエ...続きを読む(全182文字)

フィールドサービスを行っていたのですが、緊急で呼ばれて機械を直したときは、遣り甲斐を感じます。
インクジェット機なので色が出ない故障が一番多かったので...続きを読む(全165文字)

私は男性ですが、産休を取られてから復帰する環境はちゃんとあると思います。
何名か見て来ましたが、なにか嫌な雰囲気があるようには見えません。男性目線で申...続きを読む(全171文字)

書類整理、電話受付のスキルやテレアポの度胸は身に付くと思います。
カスタマーサポート、テレフォンオペレーター、コールセンター受信・発信系の職種で役立つ...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家の近いところを選び研修場所に通うという事でしたが、片道一時間半のお店をセッティングされ、残業もないとの事だった...続きを読む(全127文字)

【良い点】
シフト制だが、休みはしっかりもらえる。残業も少なめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期になると連勤、残業が多々あるため注意。
...続きを読む(全105文字)

【良い点】
配属先によるので何とも言えず。
自分の周りは定時で帰れている印象。(1年目なので参考にならないですが…。)続きを読む(全59文字)

【良い点】
当直勤務があるため、一か月の出勤日数は１４日程度である。
さらに残業はほとんどないので、充実した余暇を過ごすことができる。
また、特に障害が...続きを読む(全182文字)

【良い点】
有給も取りやすかったです。個人を大事にしてくれたので、有給消化以外でも事情があれば休みを自由にとることもできました。
【気になること・改善し...続きを読む(全95文字)

【良い点】
店舗にもよると思うが、私の所属店舗は有給が取りやすい雰囲気だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
火曜日と木曜日が定休日だったが、...続きを読む(全142文字)

【良い点】
残業はほとんどなく、極力しないでいこうというスタンスです。有給も現場や上司にはよると思いますが、私がいた現場では取得を渋られたことはないです...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
1. 低賃金構造: 介護・医療事務という業界全体の課題でもありますが、ニチイは特に「基本給が低い」ため、不満が噴...続きを読む(全258文字)

【良い点】
ワークライフバランスは比較的取りやすい環境です。部署やプロジェクトによって繁忙期はあるものの、極端な長時間労働は少なく、有給休暇も取得しやす...続きを読む(全130文字)

【良い点】
休みは日数ある程度とることができる。それに加え基本的には残業はなしのため(自分が派遣された店舗がその可能性あり)定時で基本帰ることができる。...続きを読む(全169文字)