京都北都信用金庫の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
組織体制も経営陣の考え方が古い。
そのような体制だからか常に上の様子を伺いながら働き、部下には今は通用しない昔のス...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勉強の量の割には給料の安い。
土地的にはあまり発展していないのもあって、全体的にデジタル化が進んでいないため、アナ...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の質・量に対する給与が見合っていない。
若手は給与が低いことで辞めていくのがほとんど。
もう少し高ければモチベ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
金融機関なのでお盆期間の休みはなく、年末年始の休みは長くない。
基本的にはカレンダー通りに土日祝日は休み。
しかし、有給消化率向上のため全職員...続きを読む(全257文字)

【良い点】
小さいお子さんを持つ職員の方は子供さんの急な発熱や病気等で早退させてもらえたり、休みを貰えていた。
その点では育児をしながら働きやすい職場だっ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
法人や個人顧客に対し、融資の提案や各種ローン、投資信託、保険等の販売を行いました。取扱商品は多岐に渡り、覚えるのは大変ですが、やりがいはとても...続きを読む(全188文字)

【良い点】
昇給は年200円程。同級生が5000円〜とか昇給してる中、自身の昇給を話したら笑われました。6歳年上の先輩とほとんど給料が変わらないため、早く...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準が部署によってさまざま。管理部門では高評価の職員が多く、営業職部門では数字によって低評価の職員が多い。目...続きを読む(全152文字)

【良い点】
規定の資格試験や通信講座をクリアしていればよほどのことがない限り等級は上がる。事務職は特に成果を見られたりはしないので、日々の業務を淡々とこな...続きを読む(全273文字)

【良い点】
少ないながらにも必ず昇給はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても頑張らなくても給与は変わらない。ゆえに、意識が高い人が退職...続きを読む(全90文字)

【良い点】
金融機関だけあってかなり高いと思う。昨今の賃上げで若手はさらに高くなっている。1年目に26万は世相とはいえ正直払い過ぎではないかとさえ思う。
...続きを読む(全195文字)

【良い点】
長くいれば相当やらかさなければ勝手に昇給するし給与も上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のできない役職者が多々いる。なぜこの...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。
残業代も申請しないとつかない上に上司によってつけれるかつけれないか違う。
ボーナスも人事考課で下が...続きを読む(全91文字)

【良い点】
賞与は年２回あり、それなりにあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
窓口は年収低い。派遣やパート並み。
支店によって業務量が全く...続きを読む(全94文字)

【良い点】
成績を上げればそれなりにちゃんと評価していただける
【気になること・改善したほうがいい点】
金融機関あるあるなのかもしれないが、派閥的なものが...続きを読む(全89文字)

【良い点】
頑張った分それなりに貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に対して圧倒的に給与か足りない。支店にもよるが忙しい支店の人たちはも...続きを読む(全102文字)