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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっていることはどこも一緒に人材派遣。求人広告にお金を使い、過大なキャンペーンで募集。社会保険の未加入も多い。続きを読む(全75文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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株式会社スタッフバンク
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スタッフバンクの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スタッフバンクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっていることはどこも一緒に人材派遣。求人広告にお金を使い、過大なキャンペーンで募集。社会保険の未加入も多い。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ベンチャー企業なので、野心を持った人達が多い。
事業の成長性は人材派遣なので、人が集まらないと話しにならない。
ただ、今のパチンコ屋は遊戯人工が減っ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
当時は業務委託に特化していて、会社としても凄く利益が出ていて、会社として安定していたところ。オフィスも綺麗だったし、メンバー感も仲良く会社と...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
思っていたよりも残業が多かった。体育会系のノリについていけない。給与が思っていたよりも低かった。福利厚生が充実し...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
チームをまとめ、目標達成に向けて組織を牽引。部下の成長をサポートし、育成する喜びを感じることができる。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良いも悪いも社長の気分次第。本業のことより、研修やセミナーや本業以外のことを熱心にやっている感じ。社員よりも社外...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年収について:
職種や経験によって異なる: 年収は、職種、経験、スキル、勤務地などによって異なります。
給与体系: 月給制、年俸制など、給...続きを読む(全382文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日や深夜など普通に電話対応や客先対応がある。職種や立場によって仕事内容が異なるのは当然だが給与に反映されない続きを読む(全75文字)
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【良い点】
自分の休みや有給などを利用していろんなセミナーや研修(会社負担)に参加できる。学ぶ機会・場所は沢山ある。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助や出張規定等はあったが、その他は至って普通。特に他と比べる要素なし。それよりも給料を増やしてほしい。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の比率が少ないのであまり感想はないが、社長は女性にかなり優しい。特に社長と同じフロアの人はランチできる続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣でしたが、時給で、休みが多い月は手取りがすくないですが、まだ単価はあ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
ゲーム業界は成長性のある分野である一方で、ヒット作の有無に業績が左右されやすく、安定性には一定の変動があると感じました。ただ、コアなファンや...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中間層がやめていくケースがやはり目立つ マネージャー層と若手層がしかいいないため、どちらのスキルを持つ人がいない...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
就業した場合の確認を先方が必ずしないと手当てが貰えないのはめちゃくちゃ面倒くさい。先方が出来ない場合は、担当がす...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
移民問題や今後の日本を考えると警備業界というのはこれから更に需要が高まるとおもったます
【気になること・改善したほうがいい点】
警備の需要は...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年々企業の体制が古くなっていってると感じる。
店舗運営もままならない状況の中、本部からの指示が止まらず人手不足も...続きを読む(全267文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
警備業界での天井は来ているように感じる
こと後ALSOKが業績を伸ばす事があるとしたら他の会社の買収しかない
他...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
ゲーム配信業界と積極的にコラボしており、配信業界が成長していることもあって売上自体は伸びていっている。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
中間層は会社を良くしようと努力してくれる。風通しは良いが中間層より上の求める物が大きいので中間層は大変だと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
2対1か1対1の体制は集団ではできないスタイルだと思います。講座などでも補強してしるので体制はよくできていると思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
人材紹介業なので原価が広告費くらいしかなく利益率が高いため儲かっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給には45時間分の...続きを読む(全198文字)
| 会社名 | 株式会社スタッフバンク |
|---|---|
| フリガナ | スタッフバンク |
| 設立日 | 1999年3月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 27人 |
| 代表者 | 権藤度夫 |
| 本社所在地 | 〒540-0012 大阪府大阪市中央区谷町4丁目5番9号谷町アーク601号室 |
| 電話番号 | 06-6442-8887 |
| URL | https://www.staffbank.co.jp/ |
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