回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人材不足が続く介護や保育をメインに取り扱っているため、まだまだ伸びしろのある市場となります。介護においては派遣スタッフ向けの資格取得制度(キ...続きを読む(全163文字)
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株式会社ニッソーネット
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ニッソーネットの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ニッソーネットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人材不足が続く介護や保育をメインに取り扱っているため、まだまだ伸びしろのある市場となります。介護においては派遣スタッフ向けの資格取得制度(キ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
介護・福祉領域は人材不足が続いているため、派遣・紹介サービスの需要は安定しています。高齢化が進む中で、業界全体としては中長期的にニーズが途切...続きを読む(全360文字)
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【良い点】
今後もしばらくは需要あり
【気になること・改善したほうがいい点】
福祉限定であり、他社競合が飽和しているため、M&Aや他業種も検討しないと今...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
海外人材の部署が出来上がり、特定技能に力を入れている所
【気になること・改善したほうがいい点】
比率はまだまだ介護や保育が強く、福祉だけで当...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
人が足りてない介護業界に特化してるため、介護施設からの案件は多いため、営業が大変になることは特にないと思います。派遣先の社員より給料がいい案...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福祉業界に特化した人材サービスの会社ですので、今後需要がますます高まる高齢者福祉領域での成長が期待されます。教育事業や海外人材事業に力を入れ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
業界特化で、特に介護業界はまだこの先も需要はあると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
法律に左右される派遣のみに一旦集中せずに...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
営業のレベルに対してあまり強く言ってこないので、自己成長は望めない反面、プレッシャーがなく働けると思う。
部署内の人間関係は良いが、退職者が...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はない。
とにかく業務量と給与が見合ってない。
休みの日でも関係なく対応しなくてはならないため
精神的にか...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
派遣スタッフが年々増え、会社として将来性は十分にあると思います。上司に気に入られ、キャリアップできる人、会社にマッチしている人には良い環境だ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
福祉業界に特化しているため将来性はあるし、
常に人手不足の業界なので需要もある。
公共事業も担っているためその点では安定感もある。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
介護・看護・保育に特化して人材を派遣しており、福祉業界はどの分野も人材不足で、事業所側も直接雇用では、資格保有者が集まりにくいという現状があ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】福祉系業界となるため、将来性はある。
【気になること・改善した方がいい点】ただ、大手企業が参入してきたときに、資金力、知名度では圧倒的に不利...続きを読む(全170文字)
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ライバルは非常に多い。既存事業は伸びしろがあり、今後も成長していくようにおもわっれる。
新規事業については、施設運営にも力を入れており、今後、数年間で...続きを読む(全153文字)
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業界を特化しているので、ニッチなところではあるが、強みがあると思う。
人材サービスだけだと、リーマンの際にかなり危なかったと思うが、教室の運営などもし...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
人材不足の取引先と仕事を探している登録者を繋ぐとてもやりがいのある仕事です。営業活動においては新人の頃から裁量を持つことができるので、自身で...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
有給については比較的取得しやすい環境にあります。
最近では男性社員でも育児休暇を取得できる環境があるので、子育て真っ只中の人も安心して働けます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
比較的有給消化はしやすい環境にあります。
残業についても基本20時間を超えることはないので、仕事の後にも自分の時間を作ることが可能です。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
社員同士の風通しが良く、なんでも相談できる環境があります。
温厚で優しい社員が多いのでチームワークも抜群です。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
現在の部署では人間関係は良く、協力しあえる環境です。他地域の社員や他部署の社員とも良く連絡を取り合いますが、お願いすれば快く引き受けてくれま...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
入社当時から比較すると、対人スキルは身についたと感じています。悩むことも多かったですが、上司や同僚がフォローしてくれました。対人の仕事なので...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
休日はきちんと休める環境です。業務の進み具合により残業はありますが、自己管理ができていれば残業なく帰れます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
人と接する仕事をしたいと思っていた事、オープニングスタッフとして配属させることが入社の決め手でした。
営業職は初めてでしたが、アポイントを取...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
面接時にも程よい緊張感で、話しやすい面接でした。
合否結果の連絡は翌日までに連絡いただき、良い印象を受けました。
入社後のギャップもなく、勤...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
時間外業務に関しては、適正に管理されている。
20時間以上または、30時間以上の時間外は決裁が必要
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
様々な商材が増えてきているため、今後の成長に期待です。また、内部もどんどん整ってきているように感じるので、もっとビジネスが拡大していくのでは...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在も他社と差別化は全くできていない状況でAI等の影響でどんどん仕事が減っていく懸念はぬぐいきれない。5年もいれ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
施工管理はいつまで経っても人手不足だと思うので、将来性はあると思います。あとは採用の時に施工管理として派遣される可能性があることを周知するべき。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
それぞれの事業の事業規模が大きく、収益も安定しているので、安定性という面ではかなり盤石。キャッシュも多く持っているため、会社に対する心配は特...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
カード事業ほとんどの利益に支えられていて、そのほかの事業ついてはあまりうまくいっていないように感じます。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社内副業などよく分からないことが行われている。そのような周知が定期的にある。
成長は見込め...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
一定して受注できている。
【気になること・改善したほうがいい点】
大量に採用していくのは良いが、利益の伸び率に沿っていない。
官公庁の制度や...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
CFP・AFP資格を認定しているのはFP協会しかありませんが、人口減少などの影響で会員数が減ってきています。今後...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
IT人材の不足という社会背景に加え、グループ会社を含めた強固な顧客基盤があるため、事業の安定性は非常に高いと感じます。未経験層を教育して戦力...続きを読む(全453文字)
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【良い点】
転職活動が以前より活発である事から需要はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度登録すると一定期間、かなりの頻度で営業電話...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 株式会社ニッソーネット |
|---|---|
| フリガナ | ニッソーネット |
| 設立日 | 1999年9月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 165人 |
| 代表者 | 山下吾一 |
| 本社所在地 | 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1丁目4番14号 |
| 電話番号 | 06-6375-2111 |
| URL | https://www.nissonet.co.jp/company/ |
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