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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育業界であること、事業展開しているコンテンツの種類も多いのでその点は将来性があると感じました。
有名な企業との合同コースも新しくスタートし...続きを読む(全223文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社やる気スイッチグループ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社やる気スイッチグループの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社やる気スイッチグループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育業界であること、事業展開しているコンテンツの種類も多いのでその点は将来性があると感じました。
有名な企業との合同コースも新しくスタートし...続きを読む(全223文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生徒の成長に寄り添えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
株式会社やる気スイッチの事業の成長性については、正直なところ今後大きく成...続きを読む(全333文字)
現在少子高齢化になっていることもあり、今後新しい事業を創設していく必要があると考えている。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
今後ますます学歴社会が進む中で、教育に携わる仕事は高い需要が期待されます。将来性のある分野で経験を積める点に魅力を感じました。続きを読む(全69文字)
少子化ではあるが、英語教育に携わる点では他の教育業界よりは先が明るいように感じる。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
上場を目指していることもあり、制度は整っていて安定しているしライフワークバランスは取りやすい。店舗も広く展開していて事業も拡大している。続きを読む(全74文字)
TBSグループに参入したことで、ラジオ番組での発信などTBSとのシナジーを作り出すような企画を行なっており、一定の将来性はあると感じた。続きを読む(全68文字)
教育業界としての堅さはあるものの、社内の士気が高く、「子どもたちのために」を第一に考える文化があると思いました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
子供が好きなら本当に良さそう。いろんな困難があってその都度悩んだけど、解決策を見出して対処した後は学ぶ事があったな、と成長を感じる。
【気に...続きを読む(全293文字)
将来性はあまり担保できないと思うし、それに繋がる課題として認知度がとても乏しいところだと思う。「やる気スイッチ」というフレーズは人気だが、それに付随したス...続きを読む(全105文字)
少子化に伴い、学習塾は競争が激化している。この会社は学習塾だけでなく、プログラミングや英語教育の事業も行っているため、安定性や将来性がある。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
売上が低い校舎はすぐに閉校にするなど弾力性が高い点は企業としての長所だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
この点については特になし。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供を通われるのであればとてもいい環境だと思いますが。学校にもよります。
自分の意見...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
少子高齢化社会なのでかなりきついと感じるが、もう気合でやっていくしかないのだろう。あとは政府が子育てに力を入れる必要がある続きを読む(全67文字)
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【良い点】
英語教室の需要はあると思う。株主が変わったので今後に期待。
【気になること・改善したほうがいい点】
校舎を増やしすぎて人手が足りず、みんなヒ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
プログラミング教室に力を入れているので、未就学児など教科指導以外の需要を取り込むことができれば成長できると思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドの売り上げは下がっているが、新校の開設をコンスタントに行っており、自転車操業なのではないかと感じる。
本...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
少子化の影響で生徒数が減ることはあると思うが、自分で勉強できない生徒には最適な環境であるため、この仕事自体がしばらくなくなることはないと思う...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
学習塾なのでニーズはずっとあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
長い間働く職場では無いと感じる。大学生や子供に教えることが好...続きを読む(全115文字)
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CMなどの影響でとても知名度はあるのでその部分はとても良い。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
退職はしたが、会社の理念やそれに基づいて提供されるサービスはどれも素晴らしいものだったと思う。教育業界をリードしていくと思うし、特に富裕層の...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
少子化で教育業界全体の将来性に関しては少し不安定な部分もあると思いますが会社としては英語教育だけでなくプログラミング教育にも力を入れ始めてい...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
幼児教育や外語教育が盛んで最近はプログラミング教室も始めている。そういった点では将来性はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
直営やFCの教室運営だけではなく、英語やプログラミングなどの他社の教室へも展開できるBtoBのビジネスや、会員サービスなど新しい取り組みを積...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
私が勤務した当時は、まだ開校したばかりであったが、5年で生徒数が100名を超えるまでになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
5年...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
多少は引き止められた。
【気になること・改善したほうがいい点】
講師のプライベートにまで本部が干渉してくる。保護者にどう思われるのかというこ...続きを読む(全529文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
カリキュラムや教材自体はしっかりしていると思いますが、正直なところ、担当になる講師や教室長の質によって満足度が天...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
やはり生徒の成績が上がったり、志望校に合格した時の喜びは何物にも代えがたいです。
特に、勉強が嫌いでやる気のなかった子が、こちらの働きかけに...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
正社員の場合、初期から教室長を任せられる形になりますが、いきなり教室長をやらされるのではなく、長期間の研修を得て行う為、その点は心配しなくて...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分自身で評価を半年に1回書くので業績や上長からの評価だけでは無かったのでその部分は良かったとおもいます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
年間のカレンダーで休みほ設定しやすい企業だったとは感じています。
ただ業務量もけっこう多かったので連休前にいかに仕事を終わらせるかはポイント...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
ちょうど離れるタイミングがあったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休消化をしたが、今までの有給を全て消化することはできなかった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
コマごとに給料が確定するのと、最低賃金よりは時給が出ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
コマ間の休憩、授業準備やその後の居残り...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
生徒の成長などを見守れるという点では非常にやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
生徒のためとはいえ、やりがい搾取的な労働...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低く、昇給の機会は昇進に限られているのですが、その昇進自体が実績や評価とは関係なく、非常に不透明です。学校...続きを読む(全605文字)
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【良い点】
婚活事業のリーディングカンパニーなだけあって、ここからまだまだ伸び続けると思う。国とも色々な施策を検討しているみたいだし、まだまだこれから。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
あくまで、未経験の若手をエンジニア職に挑戦させることをビジネスの主軸としているので、エンジニアブームがあるうちは人手不足になることはなさそう...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
AIの活用を取り入れはいいと思った。
これからの取り組みが楽しみではある
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の将来性は考えられるほ...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
カスタマーサポートの業界上、AIに代替されていくので企業としての寿命が短いと思われる。
また、社員を使い捨てる風...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
日本でもいくつか法律ができて、制度があるのでこの先食いっぱぐれることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎるところ。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
これまでの事業内容的に莫大な楽曲データを所持しており、それらの活用次第でもう少し売り上げの回復が見込める可能性はあるかもしれないです。
実際...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
事実として、人と企業の間に挟まってピンハネするのが仕事なので、その気になればどんな事業でも金になればやれてしまう企業としてのメンタリティーや...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・派遣されるクルー個々の品質の向上
・勤怠や姿勢などの当たり前のことはもちろん、勤務態度などクオリティに差があり...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
事業自体には一定の成長性と将来性があり、ニッチな市場での専門性や実績は大きな強みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、給与...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
コールセンター事業に関しては国内最大級の規模を誇っており、圧倒的なシェアと実績がある点は大きな強みです。誰もが知る大手クライアントとの取引も...続きを読む(全377文字)
| 会社名 | 株式会社やる気スイッチグループ |
|---|---|
| フリガナ | ヤルキスイッチグループ |
| 設立日 | 1989年11月 |
| 従業員数 | 753人 |
| 代表者 | 高橋直司 |
| 本社所在地 | 〒104-0032 東京都中央区八丁堀2丁目24番2号 |
| URL | https://www.yarukiswitch.jp/ |
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