パール工業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
現在はわからないが毎年昇給していた。昇給額は一律ではなく評価に準ずるみたいなので、実力次第では昇給額を増やせた。
配属される部署によって年収...

【良い点】
残業代がちゃんと入っており、任された仕事が多いほど残業が増えることが多かったでしたが、暇な時期は給料が少ないと感じました。
賞与は多く年に2...

【良い点】
周りの社員と仲が良くアットホームのような職場でした。特に若い社員たちは
とても協力的で納期が迫っている場合は、手伝ってくれたりと
とても助か...

【良い点】
・個人の担当する機種をある程度は、自分で時間を調整して作業を行える。
ただし、納期が近い場合は別。

・電気の基礎などを学べる場でもある。
...

【良い点】
会社の業績によって支給金額が前後するので、
何ヶ月分支給ではない為、景気が悪ければ極端に少なくなり、景気がよければそれなりの金額がもらえる、...

【良い点】
おばさん達と仲良くやれるようであれば、ある意味居心地が良いのかもしれません。男性が95パーセントを占めるので、ある意味あっさり仕事ができるか...

【良い点】
特に無い。みんなで力をあわせて仕事をするのでひとつの目標に対してみんなで頑張れること。オーダーメイドで毎回違うものを作ることができるから仕事...

【良い点】
ボーナスにかんしては、全体的な売り上げ次第になります。評価によりかなりの金額の差があります。自動車業界が安定しない中、安定した賞与がを望まれ...

【良い点】
他社に比べて、上下関係があります。
景気がいい時は、ボーナスも見込めます。ただ、日々の仕事はかなり忙しいですので、体力も必要で電気の知識も必...

男性主体の会社なので、女性の育児休暇などについてはあまりよく思われない。
ので、妊娠したら育児休暇ではなく退職。
上司の男性に嫌われるか好かれるかに...

【良い点】
退職後の書類等の対応が早くて助かりました。また、退職が決まってからの手続きもスムーズに説明して貰えて助かった。

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
このご時世で、パワハラとセクハラが横行していた。
若手より年配の意見が重宝される傾向にあ...

【良い点】
これも部署によるが、肉体労働だった為全員が活き活きとしていて活気のある職場だった。協調性が無い人はかなりやり辛いと思う。有給も比較的とりやすい。

【良い点】
退職したい旨を伝えた際、思いを聞いてくれた上で今の業務や会社に不満があるなら会社として業務変更や部署変更もできると言われた。自分自身やりたい...

【気になること・改善したほうがいい点】
給与を若いほど上がり幅を上げるのは今後を考えてと理解できるが、自分が従事した年月が些末に扱われているように思える...

【良い点】
退職の手続きは早くて助かりました
【気になること・改善したほうがいい点】
能力によって業務が配分されるため、人によってはかなり残業時間が多く...

【良い点】
良い意味でぬるま湯。ガツガツ働いている人がいないので、長く働きたい人にはピッタリの会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
古河電池の...

【気になること・改善したほうがいい点】
自分で判断をすることを極力避けたり、上の意向にのみ従う、官僚化した上長の下での業務遂行に嫌気が差したため。

【良い点】
業界の中では平均レベルの給料は出ていると思います。一人暮らしや実家暮らしの人であれば、特に苦労なく生きていけると思います。
緩くだらだら仕事...

【良い点】
休職をする際に、書類送付や面談などのスピードが早かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からの圧力が強かったこと。自分の知識不...