栄屋食品のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
配属された病院は栄養士が私含め6人いたので分からない事は聞きやすく優しい方ばかりでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当業務によ...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他人の給料を知りたがったり、影で管理職の愚痴を言う人ばかりで、聞いていても気持ちのいいものではなかった。
管理職か...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業部で事故があり、閉鎖になったが、当初は継続して雇用の約束だったが、条件が厳しくなり社員からパートへと言われた。...続きを読む(全182文字)

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めたいといっても辞めれない環境、ﾊﾟﾜﾊﾗのように怒鳴り、脅してくる上司。
引継もしっかりで...続きを読む(全186文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給制度なかった
その分お休みしても給料が減額されることらなかったが、その分やすみづらい。
昇給...続きを読む(全181文字)

【良い点】
比較的最初のころから責任ある仕事に就かせてもらえるのでやりがいを感じられると思います。目標無く働くだけなら毎日同じ事の繰り返しなのでその点は楽...続きを読む(全199文字)

【良い点】
委託先の現場での仕事になるので、大変なことはたくさんあります。でも食事を出して、直接美味しかったよ、ありがとうと言われるのが何よりも嬉しいです...続きを読む(全206文字)

【良い点】
面接、契約の段階でこちらからちゃんと提示したら基本的にはのんでくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代の単価の出し方がおかし...続きを読む(全190文字)

【良い点】
人手が揃っている現場であれば大丈夫です。
シフトも融通がききますし、お休みはしっかりとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社と...続きを読む(全187文字)

【良い点】
若い人も活躍できる職場
持っている資格を活かせます
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍先が本社扱いだと見なし残業30時間含むが、実際...続きを読む(全365文字)

【良い点】
お好み焼を焼くのは、うまくなります。食の知識も自然とつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客折衝のスキルはつきます。教育体制も...続きを読む(全86文字)

【良い点】
新入社員研修などは取り立てて多くはありませんでしたが、銀行などが行っているセミナーに参加させていただけました。続きを読む(全61文字)

【良い点】
新入社員には工場と本社で研修があります。
接客のスキルやマナーは身につくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副店長になっても...続きを読む(全92文字)

【良い点】
各部署に経験豊富な先輩が多く在籍しているので、スペシャリストになっていくキャリアを描いている人にとっては良い環境だと思います
【気になること・...続きを読む(全203文字)

【良い点】
研修制度がしっかりとしていたため、すぐに仕事に取り組む事ができ、上達も早かったように感じる。店舗によると思うが、従業員がみんな良い人だったので...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修については、毎年定期的にありますが、あまり意味のあるものとは思えません。ただ他部署の方と情報交換するいい機会に...続きを読む(全86文字)

【良い点】
スキルアップや教育体制については、良い点は一つも思い当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
引継ぎ（OJT)がひど過ぎた。教えて...続きを読む(全193文字)

【良い点】
通信教育制度を活かして資格をとることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチな市場のため、良くも悪くも高度なスキルや資格が必...続きを読む(全124文字)

【良い点】
アルバイトなので接客について学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアについては、アルバイトなので、最低限のことしか身につかな...続きを読む(全83文字)

【良い点】
スキルアップはしません。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業の繰り返しでスキルはつきません。

パレットに積まれた箱を機械に入れ...続きを読む(全126文字)