島根島津のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
真面目な人ほどしわ寄せで潰れるが、うまく立ち回れる人はそこそこもらえるし満足できると思う。
続きを読む(全54文字)

【良い点】
副業できる。けっこうやっている人もいる。続きを読む(全27文字)

【良い点】
親会社が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりの多さで有名な部署がいくつかあります。1年に1〜2人が退職、異動...続きを読む(全136文字)

【良い点】
親会社が大きい。潰れる可能性は低いと思うので将来性はあると思う。続きを読む(全39文字)

【良い点】
カイゼンを推奨しているので、成果によって報奨金がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途が多く、できないと見切りをつけられる...続きを読む(全132文字)

【良い点】
育休など法律に関わることは整備されていて、使っておられる人も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はおられません...続きを読む(全146文字)

【良い点】
正社員なればある
【気になること・改善したほうがいい点】
その正社員になることがかなりハードルがあるのでないと同じ続きを読む(全63文字)

【良い点】
親会社が大きいのでそこから下請けのように仕事がはいるので仕事はなくならないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はないがつぶ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ライン作業ではなく一から組み立てていくのでモノづくりが好きなら楽しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任だけ押しつけられるの...続きを読む(全103文字)

【良い点】
休みは多いし有給も取りやすい。この会社で唯一の利点かもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
バイトを普通にしたほうがもらえるような...続きを読む(全111文字)

【良い点】
有給休暇は基本的に取得できる
有給取得率は高く、スケジュールを立てて、
有給取得を推奨される
【気になること・改善したほうがいい点】
フレック...続きを読む(全131文字)

【良い点】
成果を出していれば、自分で仕事の時間を調整できるので働きやすかった。在職中に出産したが、ほぼストレスなく子育てと仕事を両立することができた。仕...続きを読む(全129文字)

【良い点】
上限時間はあるが、在宅勤務とフレックス勤務制度によりフレキシブルな働き方が可能。コロナの影響によりオンラインでの働き方もほとんど定着しているよ...続きを読む(全272文字)

【良い点】
部門によってはフレックス制度を利用した働き方ができます。朝、子供を送ってからの出勤ができたり、夕方早めに退社して子供を迎えに行ったりできます。...続きを読む(全182文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすい環境ですし、推進されてます。特に絶対取らないといけない5日分は上司含めきちんと管理されてます。5連休制度もあり、利用して...続きを読む(全163文字)

【良い点】
フレックスを採用しており、朝の通勤ラッシュを避けて通勤可能。一部在宅勤務も認めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司達の出社率...続きを読む(全97文字)

【良い点】
忙しさは部署に大きく依存するが、有給は問題なく取れることがほとんど。直前の申請でも問題なく取れる。
また、間接部門であれば休日出勤はまずない。...続きを読む(全241文字)

【良い点】
可もなく不可もなしに思う。仕事で残業は生じるがそれで特別に困る事もないため。ストレスは比較的に少なめである。会社も大きい為に基盤もあり同業者と...続きを読む(全128文字)

【良い点】
提示変えれたのは良かった。ただそれだけです。それ以外はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みもゆっくりしたいのに1日寝てると...続きを読む(全189文字)

【良い点】
時短勤務が導入されているため、自分のライフスタイルに合わせて働けるようになっていた。
有給休暇の取得が奨励されており、社員がリフレッシュできる...続きを読む(全172文字)