この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コールセンター業務の基礎から運用まで丁寧に研修があり、契約社員の方からの教育内容も人的要素が大きいとは思うものの私は非常にその後の社会人として...続きを読む(全188文字)
株式会社ピクセラ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ピクセラのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ピクセラで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コールセンター業務の基礎から運用まで丁寧に研修があり、契約社員の方からの教育内容も人的要素が大きいとは思うものの私は非常にその後の社会人として...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
新人研修以外で研修と呼ばれるものは受けることはなかった。仕事を通じてスキルを身につけていった。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
教育体制はいい方だと思います。座学は資料を読んで独学?に近い感じで弁していました。でも、自分のペースでめて大丈夫でしたのでストレスなく研修でき...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
昔は非常に優秀な人が多数在籍しており、その人たちと一緒に仕事をするだけで非常に多くのスキルを自然と手にいれられ、また時間がある時は指導を受けら...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
会社のサポートは皆無だが、社員には技術好きも多いためそれらからの刺激によってスキルアップしなくもない。個人の努力によるが。
【気になること・改...続きを読む(全200文字)
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入社してしばらくは社会人研修があった。その後はすぐに部署に配属となり、部署での研修はOJTとなる。
要するに実務もしくは実務にすぐ近いことをやって直接仕...続きを読む(全228文字)
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当社はファブレスとして研究開発部門が主体の企業でした。研究開発部門は新卒採用の場合はOJTで開発言語を学んでいたようです。他の部門でも会社が主体のセミナー...続きを読む(全209文字)
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なんでも挑戦できる社風。何かをしてみたい人には良い会社です。みんな全体的に仲が良いです。ただし、自分で勉強しなくてはいけません。上司に頼る会社ではないので...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
特に分け隔てなく働かれてたと思います。特に産休から復帰されて活躍されてたり、コミュニケーションの壁も無く、風通しが良い環境だったと思います。ど...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
カスタマーセンターの人たちはストレスが多い職場のはずだが、新入りアルバイトに対して非常に友好的かつ親身に職務教育をしてくれた。とてもいい印象が...続きを読む(全413文字)
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【良い点】
給与は可もなく不可もなく。住宅手当3万円は有り難かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化に伴いボーナスが支給されなくなったが...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
デスクワークが中心なので働きにくいことはないと思う。会社の立地も良いので、仕事も遊べるのが良い。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
大阪の都心部でエンジニアとして働くことができるため。また入社当初は会社の業績も良く、将来性もあった。満足度は高かった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
短いサイクルで機能追加されるので、仕事の進め方にスピード感があった。進め方に雑なところもあったものの、自分の性分にあっていた。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
在籍期間中も退職後も赤字決算になることがほとんど。むしろ未だに倒産してないのが、事業の成長性や将来性に期待されている証拠だと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本放置。何も教えず、後からミスを指摘され怒られて教育される。
人を育てるというより若手...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
スキルアップとして昔は様々な口座が開設されていたが、近年では開催されなくなった。よって基本的には自主でスキルアップするしかない続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育は対して行ってもらえない。
上司に付き添いし見様見真似で、少しずつ業務内容を覚えていき、ある程度一通りの業務の...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
以前を比べて教育の機会は明らかに減った。ミドル・シニア層に向けて具体的な仕事につながる形でキ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
マンツーマンで教えてもらいました。
分かりやすく丁寧に教えてもらいました。
分からないことは質問しやすかったので良かったです。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
やる気があり、手を挙げれば、スキルアップを図る機会は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまり整っていない。スキルの見え...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ごく一般的な外部研修はあったが、リクルート社の研修メニュー等の中から自身で選択して受講する形であった。独自の研修といえば、社労士事務所と提携し...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
良くも悪くも横の繋がりに差がないので気兼ねなく仕事が出来ます
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規が非正規を教える環境で人によっては...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長できるかどうか個人のやる気次第となる。
教育体制は全くなっていないため、いかに導入実績を残して知識を得るかとい...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
入社初期研修は特に手厚く、さすが一流企業といったところである。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア研修の質があまり良くなく、どち...続きを読む(全196文字)
会社名 | 株式会社ピクセラ |
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フリガナ | ピクセラ |
設立日 | 1982年6月 |
資本金 | 36億9600万円 |
従業員数 | 60人 |
売上高 | 14億5100万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 藤岡毅 |
本社所在地 | 〒550-0012 大阪府大阪市西区立売堀1丁目4番12号 |
平均年齢 | 46.8歳 |
平均給与 | 589万円 |
電話番号 | 050-17803296 |
URL | https://www.pixela.co.jp/ |
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