ピクセラの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
業務中にスキルアップや学習をすることで、咎められることはありません。有志で勉強会や、発表会なども行っていました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
家賃補助が確か結構多めに出ます。あとは、一般的なリロクラブとかぐらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり給料が高くないので...続きを読む(全119文字)

【良い点】
現場のエンジニアの方は優秀な方が本当に多い。ドクターの方も、この企業規模にしたらとても多かったです。一方で人格者も多く、現場のチームワークは...続きを読む(全183文字)

【良い点】
特に分け隔てなく働かれてたと思います。特に産休から復帰されて活躍されてたり、コミュニケーションの壁も無く、風通しが良い環境だったと思います。...続きを読む(全160文字)

【良い点】
カスタマーセンターの人たちはストレスが多い職場のはずだが、新入りアルバイトに対して非常に友好的かつ親身に職務教育をしてくれた。とてもいい印象...続きを読む(全413文字)

【良い点】
コールセンター業務の基礎から運用まで丁寧に研修があり、契約社員の方からの教育内容も人的要素が大きいとは思うものの私は非常にその後の社会人とし...続きを読む(全188文字)

【良い点】
新人研修以外で研修と呼ばれるものは受けることはなかった。仕事を通じてスキルを身につけていった。続きを読む(全53文字)

【良い点】
基本的に優しくて知的な人が多く、一緒に仕事をしていて楽しかった。続きを読む(全38文字)

【良い点】
デスクワークが中心なので働きにくいことはないと思う。会社の立地も良いので、仕事も遊べるのが良い。続きを読む(全54文字)

【良い点】
業績悪化に伴い、将来のことを考えて退職するに至った。状況からして仕方ないことだった。続きを読む(全48文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のボーナスも寸志程度なのに、パートにもボーナスを支払っている。
評価制度はなにを基準に出...続きを読む(全110文字)

【良い点】
前職よりも年収は下がった。半導体企業としては年収低めだと思うが、世間的には高いと思うので満足している
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)

【良い点】
基本的に年功序列なので、普通に仕事をしていれば、主任クラスまでは昇格できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収でみると他のメーカ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
上司によりますが成果によっては若干給与に反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職と能力が見合ってない人がちらほらいるため...続きを読む(全97文字)

【良い点】
額面でみると、商社などには劣りますが、福利厚生や働き方なども含めて考えると非常にコスパがいいと感じました。続きを読む(全59文字)

【良い点】
基礎的な給料は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
伸び幅はマネージャーによる。原資が海外にある以上、日本の実績が給与に調節使用さ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
基本給は基本的に年功序列で、等級製となっているが上司の評価、勤怠などで上下すると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全123文字)

【良い点】
インセンティブ制度
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制度が存在していたがボーナス転用に変わってしまい
年収が大幅ダウン...続きを読む(全80文字)

【良い点】
年収は平均的で悪くはない
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強いうえに上が詰まっているため、明らかに主任以上の能力は持ってい...続きを読む(全175文字)

【良い点】
評価制度が明確になったため、成果を出せばその分評価に反映される。成果だけでなく、行動(周囲を巻き込んで行ったこと、業務改善など)も評価される...続きを読む(全146文字)