ツインバードのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
毎年昇給が5,000円ほどあったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの評価が5段階であったがどれだけ実績を残しても5には...続きを読む(全86文字)

【良い点】
1人に任せられる仕事の幅が広いこと。
これは予想していた通りでギャップはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が属人的にな...続きを読む(全112文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる。
ギフト通販部のD2Cラインは子育てをしながらの女性が多くいる。
育休制度を使用する方も多い。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)

【良い点】
有給は取りやすく、若手は残業は強いられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
数ヶ月に訪れる販売応援による土日出勤は無くしても良いと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
小さい企業なので自分で志願すれば仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に手を上げるような人が居ないので、そのよう...続きを読む(全106文字)

【良い点】
この会社での未来を想像できない。
中堅層(30〜40)が少なく、50歳以上が居なくなったときにそれまでの皺寄せが若手に来ると思った。
【気に...続きを読む(全195文字)

【良い点】
住宅補助、営業手当、地域手当がついている。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に基本給を上げられないことの裏返しである。
基本給を上...続きを読む(全94文字)

【良い点】
一般的な制度で特徴はない感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強めな印象ので、しっかり実力や成果を反映させてほしいです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
特筆すべきところはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと他社を見て、世間水準レベルの福利厚生に見直してほしいと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
外から見た企業イメージと、入ってからの印象にそれほど大きな違いはありませんでした。良くも悪くも古い体質の会社です。続きを読む(全63文字)

【良い点】
私が在籍していた時は業務内容を1人で担当していたので、幅広く業務経験を積むことが出来ました。
また、製作工程の最後まで関わることが出来るため...続きを読む(全290文字)

【良い点】
社内教育や社外講座の斡旋などがあります。自分から積極的に受講すれば、それなりに効果があるのではないでしょうか。教育も新入社員レベルから中級、...続きを読む(全223文字)

【良い点】
特に英語力はどこに配属されても向上するように指導されるので、会社の学習支援を出来るだけ利用してTOEICの高得点を目指せる。
【気になること...続きを読む(全130文字)

【良い点】
若いうちから海外出張を1人で行けるのは良い成長のチャンスだと思います。部署によって差があるのは勿体無いと感じましたが、海外に興味のある方には...続きを読む(全87文字)

【良い点】
一度、資格手当などあるので、本人意思があればモチベーションを得ることはできると思う。
結構多様である。続きを読む(全57文字)

【良い点】
入社時の研修は手厚く、各部門の責任者や担当者が、自部門の業務を直接説明することもあり、充実していました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全160文字)

【良い点】
正直配属された部署によるのでなんともいえないが、当たりならどんどんスキルアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体とし...続きを読む(全194文字)

【良い点】
新入社員研修は、ビジネスマナー等の外部講師によるものと、各部署による社内研修を受けられます。

配属後も一人ひとりに上司がついて業務を教わり...続きを読む(全174文字)

【良い点】
OJTによる教育がメイン、入社後の社内研修も充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
業務上のスキルに関しては意欲の差が顕著にな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
新卒はしっかりと時間をかけて育てている印象。
研修等も充実しており、受けたい人は受けられる。
それについて、上司からマイナスなことを言われる...続きを読む(全133文字)