この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面倒見の良い人が多く、困った時に声をかけやすかったり、助けてもらえることが多い。飲み会も多くコミュニケーションを大事にしている続きを読む(全69文字)
株式会社ナサホーム 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナサホームの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナサホームで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面倒見の良い人が多く、困った時に声をかけやすかったり、助けてもらえることが多い。飲み会も多くコミュニケーションを大事にしている続きを読む(全69文字)
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【良い点】
風通しがよく、店舗内のみではなく会社全体で人間関係が構築されている感がある。
上司・役員に対しても話しやすさがあり、距離が近く感じられるので、...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
若くてやる気があるスタッフが多い印象です。社員同士の仲が良く、社内行事も多いです。店舗間を超えて交流している人が活躍していた印象です。
【気に...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社長をはじめとても風通しがよく、新入社員もアットホーム感を求めてくるような仲の良さがある。
実際事務所でもわからないことはすぐに周りに相談でき...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
人が好きで人に興味のある人がら多く在籍していました。中途採用でしたが、コミュニケーションを在職者からとってくれたので一ヶ月もすればすぐ慣れまし...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
とにかくやってみたい事や、会社への要望等を直接社長にメール提案を送る事が出来て、そこから改善や事業展開する事も多い。
社長、幹部と接している...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社長は社員のことを考えて会社を良くしようと色々と試行錯誤してくれていると感じる。社長、管理職ともにフランクに接して頂けるので、社風に関してはか...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
店舗スタッフの年代の幅は広かったが、スタッフ同士の仲は比較的よかった。上司や先輩後輩といった上下関係はもちろんあるが、普段はみんなフレンドリー...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
風通しはいいと感じる。社員だれとでもすぐに連絡がとれる。社員のみのSNSの様なものが最近つくられて一部では盛り上がってるみたい。
【気になるこ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
今思えば、いい意味で、トップや責任者との距離が近い。(当時はまったく思えなかったが)
何か問題があれば、取締役がすぐに現場に飛んできて、お客様...続きを読む(全195文字)
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残業・休日出勤が非常に多いです。月3日休めたらいい方かと思います。数字を出せる人間は役職も与えられますが、他社と比較しても成果に見合った賞与や評価はほとん...続きを読む(全182文字)
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研修・新卒育成には力の入れようが凄いと感じた。
新入社員研修も初めの1ヶ月丸々かけるなど、環境がよかった。
社員同士の仲もよく、仕事帰りに上司と飲みに...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
人はすごく良かったです。楽しい環境ではありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがゆっくり取れず、電話がならないかビクビクして...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。
有給もすぐに取れるし半休も取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でもお客さんや職人さんから電話がかか...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
完成した時の喜びとお客様に感謝してもらえるところがやりがいとなりました。内装決めなども面白かったです続きを読む(全56文字)
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【良い点】
売り上げるとその分評価される
達成金などもあるので頑張れる人だと良い。ボーナスは成果次第なので成績が悪いとボーナスは無い続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性も多い
プランナーや受付など出産後戻って来られる方も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的にしんどい部分も多い、女性で残って...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
研修制度は整っており、3年目までは定期的に研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあるものの、やって覚えろのスタイルなので...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
サークル活動への支援や誕生日の食事券の補助が開始されるなど、社員重いでユニークな福利厚生がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
都会...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本給は高水準だと感じるが、社歴が長く経験があってもボーナス査定が厳しく成績が芳しくない場合は、額面20万以下の場合がある。
【気になること・...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
数字に対してのノルマが厳しくない為、お客様目線を大切にした仕事ができる。人間関係の良さや経営陣の人柄はとても魅力的。
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)
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営業だと結婚を機に裏方に回ったり退職する女性社員がほとんど。ハードな仕事なので結婚してまで続けようとする人は稀。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
社員はみんなフランクな方が多いです。堅苦しい雰囲気はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし若干昔ながらな職場の雰囲気もあ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
穏やかで優しい人が多い印象。
相談しやすく協力的な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
切磋琢磨したり、スキルアップを積極的に高...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
人柄の良い人が多かった印象です。
現場や支店はわからないですが、本社内の人は、優しさ・丁寧さがあったと思います。
質問にも、嫌な顔せず真摯に向...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あんまり今の若い人たちには向いてる会社だとは思わない。年齢層もかなり高めなので年齢層が低くなればよくなるかなと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
現場レベルでのチームワークがしっかりと取られている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が絶対であり、評価は管理職との関係性に大き...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
同世代や若い世代も多くアフターでも遊びに行ったり飲みに行ったりすることも多い。
50代は厳しい人も多い。
仕事をこなしていれば問題ない。
【気...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
物件の規模が大きいので、若手のうちは
課長等の上席がサポートについて、一緒に案件を進めてくれるのはとても良いと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
社長をはじめ、幹部陣にはいいものを取り入れようとする意識が異様なほど高い
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部になると社長のほうしん...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
管理職に魅力はありません。
年功序列にかまけて、自分で手を動かさない管理職も多いです。
それでも給与は上がる上、降格がないのでそこはどうにかし...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
実現するかは別問題ですが、現状の課題を社員から募る姿勢は見られた。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業を統括する方々のスピード感がか...続きを読む(全175文字)
会社名 | 株式会社ナサホーム |
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フリガナ | ナサホーム |
設立日 | 1996年10月 |
資本金 | 1600万円 |
従業員数 | 200人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 江川貴志 |
本社所在地 | 〒530-0017 大阪府大阪市北区角田町8番1号大阪梅田ツインタワーズ・ノース17階 |
電話番号 | 06-6363-7373 |
URL | https://nasahome.co.jp/ |
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