この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の営業、事務、CADオペレーターが多数在籍しており、管理職の女性も多数在籍していたので働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全193文字)
株式会社ナサホーム 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナサホームの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナサホームで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の営業、事務、CADオペレーターが多数在籍しており、管理職の女性も多数在籍していたので働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性も多い
プランナーや受付など出産後戻って来られる方も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的にしんどい部分も多い、女性で残って...続きを読む(全123文字)
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営業だと結婚を機に裏方に回ったり退職する女性社員がほとんど。ハードな仕事なので結婚してまで続けようとする人は稀。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
業界的に女性の営業は少ない為、重宝される。顧客に喜ばれる事が多い。職人も女の子相手だと優しい人も多いので、助けてくれる。
【気になること・改善...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
特に男女差別はない。建築業界の割に女性が多く、水回りとか関わるから女性も数字を伸ばしやすい。マネージャーも女性もいる。男女は関係ないと思う。男...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
営業の結果がでなかった場合や産休育休のあと、受付やCADなど他の職種への転換もできる。CADは一から教えてもらえてスキルが身につくので、転職の...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
営業については、お客様中心に働く形になるので、どうしても遅い時間まで働く必要があり、休日も現場があれば電話が来るので、ワークライフバランスはあ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性は事務、営業、工務どの業種も在籍していて事務系は働きやすそうな印象。育休産休も事務系は取れてた、営業は若いのでそもそも取る年齢じゃない。
...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性はとても働きやすい環境です。結婚しても
育児休暇をとってから仕事復帰するかたがほとんどです。帰社時間も6時から7時とさっと帰れます。受付や...続きを読む(全176文字)
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若い女性が多く、働きやすいよう配慮はしていたように思う。
ただ、仕事がら休みの日にも電話があったりと傍でみててかわいそうに思うこともあった。
営業職であれ...続きを読む(全116文字)
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関西ではスマートな社風かと思っていたが実際は体育会ノリで利益第一みたいな印象。大卒1年目は可愛さだけ振り撒いてればいいが、中途には非常に厳しく結果(売上)...続きを読む(全81文字)
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出産・育児をしていくのは営業をしていると難しい。急なアポイントも入ったり残業もあるので、退職するか内勤業務に
変わる人もいる。社長の意向で、女性も
長...続きを読む(全181文字)
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良い意味で男性社員との差はないと思います。
成績を収める事ができれば、店長、上層部に気にかけてもらえます。
ただ、私が在籍していた時点で2名ほど女性店...続きを読む(全175文字)
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残業がとても多いので、子持ちで営業はまず無理。
ただその場合は、受付やCADオペへ職種変更が可能とのことであった。子育てが落ち着いたら、営業に戻るのも大...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
自分で計画を立てるのが得意な人は休みがとりやすい。
休みも簡単に変更できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日に社用携帯がなっ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
受付業務から営業・施工管理までさまざまな業務に携わることができるため、マルチタスクが得意になったり、様々な観点の知識を得ることができる。
【気...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
誕生日月にリッツカールトンのペアお食事券を頂ける。
社員旅行費無料。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料も安い上に住宅補助もないので...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
基本給が高い?気はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格が入社3年後にやっと行われるため、それまでは基本給が基本あがることはない...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
非常に風通しのいい会社で人とかかわることがもっと好きになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しがいいため、噂が回りやすい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
店長以下であれば、ノルマ未達でもそこまで詰められない。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ売ってもインセンティブ・ボーナスがかな...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
わりと自由に休めます。有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
工事の管理が苦手な人は休日に電話がかかってきたり、現場に出た...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
リフォームの知識はかなり身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
失敗して学ぶというスタイル。研修はあまり意味がなく、工事のミス...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
リフォーム業界である点は、伸びる業界なので潰れることはないと思う。
責任が大きい仕事内容なので、この業界の勉強には向いていると思う。
【気にな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
せめて家賃補助を出さないと、なにも良いところがない。社員のモチベーションを上げようとして専...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が個人営業ではほぼいません。
また、残業も多く、結婚したら退職する方がほとんどです
男性と同じように契約を取り...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
男が多い職場のため女性には甘い
【気になること・改善したほうがいい点】
昔の考えが根強く残っている会社なので女性は可もなく不可もなく的な仕事の...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
子供の体調不良など柔軟に対応してくれます。
産休、育休を取られている方もいましたし同じ部署で復帰もしていました。
社長がアルバイトも含め...続きを読む(全502文字)
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【良い点】
女性管理職もおり、男性は決め細やかな営業の勉強になる。
女性も活躍できる素晴らしい職場だと感じられると思う続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性社員も年々増えているとのことなので今後は更に良くなって行くのではないだろうか。ただ現場仕事になるときつい環境も出てくると思う続きを読む(全70文字)
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【良い点】
特段、女性に不利な環境では無かったと思う。但し、それ以上でもそれ以下でも無く、目立ったコメントは難しいが、事務系であれば他社と大差無し。
【気...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
産休育休制度は揃っており、収入の心配もなく時短社員もたくさんおられるので安心していい
女性が多くないわりには、理解もとてもある
【気になること...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
独身女性や、子供が大きい人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供が小さいうちに働くのは厳しいと思います。夜に訪問する必...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
男社会なので女性が働きやすい感じはない
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会なので女性が働きやすい感じはない、現場で仮設トイレを女性...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
性別問わず仕事を任せて貰えるので、男尊女卑などは特にない。
男性だから、女性だからと限らず厳しく指導がある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全133文字)
会社名 | 株式会社ナサホーム |
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フリガナ | ナサホーム |
設立日 | 1996年10月 |
資本金 | 1990万2000円 |
従業員数 | 200人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 江川貴志 |
本社所在地 | 〒530-0017 大阪府大阪市北区角田町8番1号大阪梅田ツインタワーズ・ノース17階 |
電話番号 | 06-6363-7373 |
URL | https://nasahome.co.jp/ |
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