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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ナサホームのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全13件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナサホームのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナサホームで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ナサホームの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.8年収・評価2.9社員・管理職4.1やりがい3.8福利厚生3.1スキルアップ3.56
総合評価
3.3
やりがい
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3.8
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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2.3

ナサホームの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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カテゴリから評判・口コミを探す

ナサホームの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
13件中13件表示

株式会社ナサホームの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リフォームの知識はかなり身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
失敗して学ぶというスタイル。研修はあまり意味がなく、工事のミ...続きを読む(全147文字)

株式会社ナサホームの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は整っており、3年目までは定期的に研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあるものの、やって覚えろのスタイルなの...続きを読む(全120文字)

株式会社ナサホームの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年10月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実務ではさまざまな知識が必要となるため日々ステップアップを実感できる。
会社のなかでも研修制度が充実していて同じくらいのレベルの人を集めて研...続きを読む(全179文字)

株式会社ナサホームの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年09月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒入社は社員研修が充実している。
現場研修や、座学、メーカー研修などと月に一度定期的に行ってる印象。
中途入社へはあまりないが、営業に関す...続きを読む(全175文字)

株式会社ナサホームの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年09月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒者同様、若手3年目までの社員は年間通じてキャリアアップ研修があり切磋琢磨しながら学ぶ雰囲気も充実している、管理職研修なども行い今後会社の...続きを読む(全194文字)

株式会社ナサホームの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が豊富 
営業スキルが磨ける
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は豊富だが、リフォームの性質上研修通りの知識が活かせる場面は少...続きを読む(全184文字)

株式会社ナサホームの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろな年代の方や細かいお客様などもまれにいたりしたことで、接客スキルやトークスキルは身についたように思う。営業でもリフォームの現場に出向...続きを読む(全220文字)

株式会社ナサホームの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗に配属されるまでに、社内や実際の現場での研修、見積もりを出すまでのロールプレイングを行なったりと実際に体感をしながら学ぶことができるため...続きを読む(全202文字)

株式会社ナサホームの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

店舗の出店スピードも遅く中堅社員が多いので、店長クラスのポストはなかなか目指せない。かつ、どの上層部を見ていても、社長への根回しや社内営業が必須のよう。...続きを読む(全155文字)

株式会社ナサホームの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年02月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップ、教育体制、共に新卒にはかなり充実していると思います。
若手を伸ばしていこうとしている方向性はかなり強く感じたが、中途入社に対してはほぼ0...続きを読む(全154文字)

株式会社ナサホームの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は不定期にあり、基本的には強制参加のようなものばかりです。
スキルアップの為の研修というよりかは、どちらかというと営業研修が多く、不定期なのでいつ...続きを読む(全154文字)

株式会社ナサホームの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新卒としての入社後、約1ヶ月間の間に、ビジネスマナー、建築に関する研修があるが、それは本当にためになると感じた。
ただ、入社後はできて当たり前な空気を流...続きを読む(全157文字)

株式会社ナサホームの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
大工
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修をやってたりします。新卒の社員に対してはとても事細かに教育がなされます。中途採用についても、それなりの研修はしているみたいです。
工務に関しては、...続きを読む(全156文字)

13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ナサホームの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ナサホームの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
低くもなく高くもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業代が40時間分付いているため、残業代は出ないと考えておいた方が良い。続きを読む(全77文字)

メーカー(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社して2週間ほどは研修期間が設けられているが、最初の座学研修が終わるとそのあとはすぐにOJTになる。OJTは担当の課長によってかなり内容は...続きを読む(全86文字)

ナサホームの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ナサホーム
フリガナ ナサホーム
設立日 1996年10月
資本金 1990万2000円
従業員数 200人
決算月 3月
代表者 江川貴志
本社所在地 〒530-0017 大阪府大阪市北区角田町8番1号大阪梅田ツインタワーズ・ノース17階
電話番号 06-6363-7373
URL https://nasahome.co.jp/
NOKIZAL ID: 1380205

ナサホームの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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