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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

0の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社0の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社0で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

0の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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4.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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0の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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0の 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社0の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
生産技術(医薬)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界中の優れた人材と共に働くことができます。異文化や異なるバックグラウンドを持つチームメンバーと協力し、国際的なプロジェクトに携わることができます続きを読む(全79文字)

株式会社0の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
20年前
社会福祉士
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

交通費が全額支払いではない。実費の3分の1程度。田舎なので、ほぼ100%の職員が自家用車通勤だが、駐車場を使用すると給料から駐車料金を天引きされる。結果、...続きを読む(全168文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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0の 他のカテゴリの口コミ

株式会社0の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
生産技術(医薬)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバルテック企業であり、先進的な技術やビジネスに携わる機会を求めた、または自身のキャリアにおける成長や挑戦を追求した。続きを読む(全67文字)

株式会社0の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
生産技術(医薬)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本市場における競合他社の状況や独自性がどのようなものかを評価します。他社との競争に勝ち抜くための戦略や差別化ポイントが重要です。
技術力やイ...続きを読む(全133文字)

株式会社0の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
生産技術(医薬)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性が活躍しやすい職場環境を構築するために、ダイバーシティとインクルージョンを推進している。性別やバックグラウンドに関わらず、個々の才能や能力が...続きを読む(全92文字)

株式会社0の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
生産技術(医薬)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバルに事業展開しており、日本の従業員も国際的なプロジェクトに参加する機会があります。異文化や異なる地域でのビジネスに関わることで、新しい...続きを読む(全106文字)

株式会社0の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
生産技術(医薬)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一部の部署やポジションではフレックスタイムやリモートワークなど、柔軟な勤務時間が提供されることがあります。これにより、従業員は自分の生活スケジ...続きを読む(全123文字)

株式会社0の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
生産技術(医薬)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては、従業員の役職や経験、地域の平均的な給与水準などが考慮されるでしょう。一般的に、テクノロジー企業の従...続きを読む(全132文字)

株式会社0の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
生産技術(医薬)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員のキャリア開発を支援するためにトレーニングプログラムや教育制度を提供することが期待されます。スキルアップやキャリアの成長を促進するための...続きを読む(全87文字)

株式会社0の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
生産技術(医薬)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
他の企業や業界でのキャリアの成長を追求するために、新しい挑戦を求める従業員がいます。自己成長の機会が限られていると...続きを読む(全110文字)

株式会社0の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
生産技術(医薬)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員のキャリア開発を支援するためにトレーニングプログラムや教育制度を提供する。スキルアップやキャリアの成長を促進するための機会が提供されること。続きを読む(全79文字)

株式会社0の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年11月08日

回答者:
社員・元社員
女性
12年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思いつかない。良い点を書くのにかなり困ってしまいました。こんな体験は初めてです。強いていうなら蛇口から出る水道水が美味しいことくらいでしょうか...続きを読む(全221文字)

サービス(専門サービス)の社員、管理職の魅力の口コミ

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ちゃんとした上司のいる部門だと、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部によってはいつも何か起きていて、仲違いばかりで退職する...続きを読む(全82文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署ごとでかなり違うと思うが、自分の部署はかなり雰囲気は良いと感じました。管理職の人も尊敬できる人できない人がいます。
また、本社と研究所でも...続きを読む(全124文字)

イグニション・ポイント株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独立志向がある人間が多く、日々刺激を受ける。管理職は穏やかな性格の人間が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界柄、企業への帰...続きを読む(全90文字)

大日本ダイヤコンサルタント株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私の上司はほぼ毎日遅刻し、無断欠勤する人でしたが、仕事だけはできるため放任されていました。ですが部下がその不始末や...続きを読む(全163文字)

NOVAホールディングス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員はみんないい人が多かった。他拠点と助け合える環境もあった。女性っぽいネチネチした関係はなかったです。続きを読む(全58文字)

クラフト本社株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
薬剤師
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
様々なタイプの管理職の方がいるため、自分が将来どのような管理職になりたいかイメージが付きにくい。育児休暇の社員が多...続きを読む(全97文字)

株式会社東輪堂の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年01月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
6年前
その他の出版・印刷関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が在籍していた頃は女性が圧倒的に多く、コミニュケーション能力も高い人が多かったので、社内の人間関係でストレスを感じたことはなかったです。
留...続きを読む(全271文字)

RIZAP株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
インストラクター
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店長クラスの人間がお客様を振り分けるので、仕事ができない人ほどお客様少なくなりその分インセンティブが減ります。上司とは仲良くしておいた方がいい...続きを読む(全84文字)

共同エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
施工管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方はいい人もいれば良くないひともいました。相談をした時に心身に寄り添ってくれて聞いてくれた人もいれば適当に聞くひともいました。
【気にな...続きを読む(全178文字)

株式会社KRIの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
その他の素材・化成品関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的自由度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が4年ごとにコロコロ変わり、方針もそれに伴いガラリと変わることが多いので、やっ...続きを読む(全150文字)

0の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社0
フリガナ ゼロ
本社所在地 〒406-0812 山梨県笛吹市御坂町下黒駒464番地の1
URL https://www.04u.jp/
NOKIZAL ID: 1678868

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