ＫＲＩの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
職階とタイミングにもよるが、仕事をスケジュールどおりに進められれば、比較的休みがとりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全209文字)

【良い点】
実施したいと思った方向の研究内容を提案・実施できる可能性がある。やる気と実力があれば、良い環境だと思う。アイディアがあればコーポレート研究・技...続きを読む(全193文字)

【良い点】
フレックス制度（完全フレックス）が導入されているので、コアタイム以外の時間はフレキシブルに行動できる。
通常の有給以外に傷病有給がある。
【気...続きを読む(全180文字)

【良い点】
管理職までは残業しただけ給料は支給される。
装置など研究設備は非常に整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門とは異なる部署に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
フレックスタイムなので、自分の仕事が終われば、自由にかえれますので、
家の用事がある時など大変便利です。
有給休暇も自分の仕事に合わせて自由に...続きを読む(全187文字)

【良い点】
労務管理が徹底されることにより、帰る時間がかなり早くなった
【気になること・改善したほうがいい点】
労務管理の徹底とともに、この会社の良さであ...続きを読む(全226文字)

【良い点】
自分の専門性と要求されるプロジェクトの課題が合致すれば、仕事が進められやすくなります。また、仕事は自分から提案していきますので、仕事が取れると...続きを読む(全194文字)

【良い点】
やる気さえあれば様々なことを経験できる点。
長く在籍すればするほど、プロジェクトを立案、推進する力が養われ、ケースによってはお客様からも引き抜...続きを読む(全200文字)

配属先次第ではありますが私の部署ワークライフバランスは両立出来ません。
単純にキャパを超えた仕事量に加え上司のきまぐれに振り回され遅くまでの残業、休日出...続きを読む(全308文字)

利益を最優先に研究の方向性を決定します。ですので、じっくり腰を据えて研究をできる環境にはないと思います。プロジェクトの提案・採用のために努力し、それが成っ...続きを読む(全172文字)

有休や保険等はあります。
しかし、有休を消化する人は殆どいません。
土日の出勤をしないとこなせないくらい忙しいです。
その他の手当に関してはありません...続きを読む(全198文字)

評価に関しては、年間の受注した仕事の金額に反映したものとなり。
在籍する部署の売上も加味されてボーナスが決まります。
毎年、増加していれば給与の階級が...続きを読む(全173文字)

バイオ系の事業部に配属されて、スキルアップというより、すぐに即戦力でないとついていけない環境です。
しかしながら、営業から経理、研究開発、と全て一人で責...続きを読む(全169文字)

部署によるかもしれませんが、残業が強いられるような雰囲気は見られません。コアタイムが10時から15時で、あとは基本的には個人の自己管理に任せられます。たと...続きを読む(全151文字)

この会社は、福利厚生だけは、しっかりしています。
全社員、完全フレックスタイムですし、繁忙期以外は、有給もとりやすいです。
一ヶ月ぐらい、病気療養して...続きを読む(全171文字)

この会社は、社員=研究員 一人一人の売上から、成り立っています。
コンセプトは、この世の中に無いものを開発する です。
研究員さんのほとんどは、博士号...続きを読む(全192文字)

給与体形は、年棒制で、自分の売上に比例するかたちです。
いわば、個人商店みたいな感じです。
大きなプロジェクトを立ち上げて成功すれば、膨大な年収を稼げ...続きを読む(全159文字)

退職した理由は、契約満了です。
派遣で入社して、この後社員になりましたが、
売上が上がらず派遣にもどされ、満了になりました。
この会社は、研究開発人...続きを読む(全156文字)