川北電気工業の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
評価制度は、年功序列で上がっていくため、仕事ができても出来なくても、年齢を重ねれば昇進していくスタイル。

昇進試験が全くないため、必要資格...続きを読む(全248文字)

【良い点】
更地を状態から建物が出来上がっていく様を見るのはとてもやりがいがある。

商業施設含め、後に残りやすいため達成感はすごいある。

仕事内容の...続きを読む(全167文字)

【良い点】
資格取得に対するサポートはありとても良いと思う。
資金も2回までだが会社補助がでるため、チャレンジしやすい環境が整っていると思う続きを読む(全70文字)

【良い点】
無借金経営のため、とりあえずは倒産の心配がないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅がちょこちょこ辞めているため、将来性には...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員が少なく、経験やノウハウの引き継ぎが難しい状況です。教育も基本的にはOJTのみで、スキルアップの機会が限...続きを読む(全94文字)

【良い点】
ボーナスは他の企業と比べると比較的多いと思います。
給与は高くは無いですが低くもなく平均程度
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が...続きを読む(全112文字)

【良い点】
1人の仕事量がとても多く大変ではあるが、こなすことができればキャリアアップにつながるので仕事が好きな人には合う仕事だと思います。
【気になる...続きを読む(全146文字)

【良い点】
先輩社員と仲良くできれば早めに帰ることも可能
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間がほとんどなく、友人との交流も減少し...続きを読む(全120文字)

【良い点】
社員を育てようとする会社の方針があるので、資格取得でのスキルアップとキャリアアップができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社以...続きを読む(全110文字)

【良い点】
人数が少なく風通しが良い故に女性でも子供がいても
ある程度の融通は効く感がある。
事務職は男性社員との相性や関わりにより左右される部分も少な...続きを読む(全207文字)

【良い点】
そもそも休日出勤分の代休も取れないくらい忙しいかったです。ワークライフバランスを大事にしようと水曜日にノー残業デーを作ってましたが、業務が終...続きを読む(全141文字)

【良い点】
福利厚生、特に住宅手当に関してはかなりの充実度を誇っていると思います。
具体例を出すと東京やその他近郊だと、家賃補助10万でます。
若手の独...続きを読む(全224文字)

【良い点】
福利厚生は全体として整っており、制度面の安心感はありました。各種手当や休暇制度など、一般的に見て良い水準だと感じる点も多かったです。一方で、...続きを読む(全184文字)

【良い点】
数年に一度、社員旅行がありました。これはよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
あとはいいところはあまり、ありませんでした。続きを読む(全79文字)

【良い点】
転勤者には、住宅手当があり良いと思う。大都市勤務者には別途手当が出る。また、たばこを吸わない人にも手当が支給される。女性社員に対しては、ピル...続きを読む(全100文字)

【良い点】
福利厚生や昇給なども大手さながらいいと思う
とびっきり給料があがるわけではないが
また社内も綺麗で年々新しくなってる気がする
【気になること...続きを読む(全114文字)

【良い点】
食事会や親睦会の費用を会社が負担してくれる。県外から来た社員には家賃補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員みんなに嬉しい...続きを読む(全93文字)

【良い点】
住宅補助、退職金、交通費など福利厚生は十分に他社と比較しても良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業可能とは聞いたが実際に...続きを読む(全89文字)

【良い点】
福利厚生は他の大手と変わらない。
可もなく不可もなく。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を充実されたとしても日々の業務でそれ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
住宅手当や傷病手当その他資格手当などもあるため充実はしているため多少は困らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に低いからな...続きを読む(全85文字)