ケイデンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
中小企業で一般的それ以上でもそれ以下でもない。近年になってやっと女性の主任、係長が登場した。その程度。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来るかどうかより役員に気に入られるような言動を取れば昇進できます。実績より口が達者な方が昇進の近道。続きを読む(全74文字)

【良い点】
社員同士は和気あいあいと助け合って仕事を進めています。が、労働側と経営側のギャップは大きいと思う。経営側に意見を求められ、発言してもその場で...続きを読む(全392文字)

【良い点】
初めての人なら新しい知識身につけられて楽しいかもしれません
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の教育研修がされておらず、何から...続きを読む(全189文字)

欠員募集の為、未経験でも誰でも良いからとりあえず採用してみようと言う形。そこで仕事の取り組み方を理解しているかを見ている為、未経験からのスタートの人は苦...続きを読む(全275文字)

【良い点】
新入社員や下っ端の人は早く帰ることができる為、仕事とプライベートは安定します。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、課長以上にな...続きを読む(全192文字)

【良い点】
うるさい人はいなかった。残業はあまり多くは無かったのでそこだけはまだ良かったかなと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係...続きを読む(全183文字)

【良い点】
うるさい人がいない
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員教育制度があやふやな為、中途社員は放ったら歌詞を受ける。
　未経験でも可...続きを読む(全216文字)

【良い点】
労働勤務時間はそれほど長くは無いと感じます。ボーナスは毎年出ます。基本給は見直されたからか、年齢に応じて上がります。
【気になること・改善し...続きを読む(全263文字)

【良い点】
製品が幅広く知識がつく
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、社内風習が古過ぎる。パソコンすら満足に購入しない場合がある。伝票等も手...続きを読む(全198文字)

【良い点】
風通しがよくわからないことはなんでも聞ける距離感です。プライベートのことも話しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長の意見が...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理業務主任者の資格が必要な為、資格取得の為勉強しある程度の知識はつく。
しかし、マンション管理会社以外では役に...続きを読む(全108文字)

【良い点】
技術者教育という社外の研修に参加できる。メーカーなどに出向き、設備についての研修を会社負担で受けることが可能。出勤扱いとして研修に参加するこ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
営業から契約、引き渡しまで一連の流れを担当するため、不動産営業としての基礎から実務まで幅広く身につけることができました。仲介会社や金融機関、...続きを読む(全227文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
簿記をやたら推されるが、資格手当など一切無いので下手に資格を取ると仕事が増えるだけで何も利点はない。続きを読む(全70文字)

【良い点】
未経験からのスタートでしたが、体系的な研修のおかげでスムーズに業務に馴染めました。宅建士の資格取得に向けて、会社が強力にバックアップしてくれ...続きを読む(全223文字)

【良い点】
資格取得はすごく推進してると思う。
勉強に使う書籍の購入費用も補助してもらえる。
資格にもよるけど取得したら手当てがもらえる。
自分の担当業...続きを読む(全127文字)

【良い点】
ほんとに人それぞれです。頑張る人は成長しますし、頑張らない人は辞めていきます。営業職ですので、成長率は他の職種に比べると全く違うかと思います...続きを読む(全185文字)

【良い点】
上の人に言われている通りにだけではなく、主体的にも働けます。
まずそれが必要になる仕事ですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
なか...続きを読む(全203文字)

【良い点】
当たり前ですが管理会社なので、入社してまずは管理業務主任者合格のため教材が貰えます(新卒のみ)。管理業務主任者は教材費や合格祝金、月給手当が...続きを読む(全180文字)