京阪百貨店の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
女性も多いので産休復帰後の働き方に理解がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
イベントや棚卸しなどどうしても出ないといけない日は年...続きを読む(全120文字)

【良い点】
カムバック制度に登録してから辞めると10年以内の再雇用が約束される。
すっぱり辞めるつもりでも一応していく人もいる。
また、時短勤務が終わり...続きを読む(全133文字)

【良い点】
百貨店の看板を背負っているので福利厚生は充実していると感じていた。
育児時短が小学一年生の夏休みまであるのはとても良いと思う。
【気になるこ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
良くも悪くも若いうちから責任のある仕事を任せてくれる職場である。
中堅の社員が少なく、かなり上の世代の人がしていた仕事が突然ノウハウを習得し...続きを読む(全227文字)

【良い点】
有給や従業員割引など、しっかりとありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。アルバイトでもしっかりと有給を取ることができ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
体力仕事でしたが、職員全員女性だったので、働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんでした。人数も多かった...続きを読む(全105文字)

【良い点】
たくさんの荷受けが時間内にこなせると達成感があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
荷受け業務なので、販売業務のアルバイトの方と...続きを読む(全136文字)

【良い点】
早朝に少しだけ働きたかったので、とても良い仕事でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間延長はできなかったので、もっと働きたい人...続きを読む(全82文字)

【良い点】
3時間ほどの勤務で少しだけ働きたかったので、とてもよかったです。
業務内容も丁寧に教えて頂けて、慣れるまでも早かったです。

勤務時間の延長...続きを読む(全185文字)

【良い点】
アルバイトも交通費全額出ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
フルタイムアルバイトの事をパートナー社員といい正社員とほぼ同じ仕事...続きを読む(全202文字)

【良い点】
自分がいた部署は皆が同じ仕事をしているのでお休みが取りやすい。皆が長年勤務しているのでパートのおばちゃんに社長が挨拶に来たりする。入社した時...続きを読む(全178文字)

【良い点】
小売業界の中では給料は高水準かつ、年齢で昇給する。また、役職が上がれば昇格試験の案内が早めに来るので２０代後半は苦労しない。その点はギャップ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
小さい子どもがいたので、土日休みで働きたいとダメ元で応募したら、希望通り土日休みで採用された。人手不足でなかなか有給を取りづらかったが、退職...続きを読む(全211文字)

【良い点】
入社の決め手
自宅の近辺にある為、応募しました。

面接時の説明と相違
面接は店長と事務室で行いました。
いつ頃から働けるか、入れる曜日等を...続きを読む(全177文字)

【良い点】
特にはない
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはない。
まぁ残業は部署事に変わるので、当てにならない．
自分は、残業なしで帰ってま...続きを読む(全116文字)

【良い点】
基本人手不足の為、相当な事が無い限り不採用になる事はないと思います。正社員で中途入社してきた方を部下として数名見てきましたがピン切りです。よ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
髪色は黒か暗い茶色、ネイル禁止、は品位があり、お客としては嬉しいので、やめないで欲しい
【気になること・改善したほうがいい点】
今は、昭和生...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員や本部の方針よりも、パートのベテランたちの主張が優先される空気はおかしい。これでは刷新感のある会社は作れない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
周りは優しい人ばかりで人間関係での悩みはゼロでした。
面白い人も多かったりで楽しく仕事してました。続きを読む(全55文字)

【良い点】
未経験からでも挑戦できる環境で、研修制度が整っている点に魅力を感じ入社しました。
また、成果次第で評価される制度があり、成長できる環境だと思...続きを読む(全136文字)