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株式会社京阪百貨店

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京阪百貨店の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全15件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京阪百貨店の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京阪百貨店で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京阪百貨店の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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京阪百貨店の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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京阪百貨店の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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15件中15件表示

株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年4月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社運営の店舗づくりは強みだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
他とどう差別化していくのか、という点において明確なポイント...続きを読む(全89文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい取り組み(新店舗など)を毎年オープンしていて飽きなかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が余りにも多い印象です。
...続きを読む(全84文字)

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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年8月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生鮮三品が直営の為、精肉や鮮魚、青果などの売場も経験できる。節分の時は、ファッション担当の人間が一緒に巻き寿司を作るなど文字通りの全社員一丸...続きを読む(全188文字)

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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年7月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 経理 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
母体が京阪電車ということもあり潰れることはないと思います。続きを読む(全35文字)

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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年4月18日

回答者: 学生 2023卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

【本・サイトで調べた】京阪百貨店は一般的な百貨店とは違ってバイヤーが存在せず、売り場の社員一人一人が自ら商品を仕入れて自ら販売しているところは独自の強みで...続きを読む(全173文字)

株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年8月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地域密着型として、一定のニーズはあると思います。ただ10年ほど前に店舗展開に失敗をしているので、当面拡大は見込めないのではないかと思います。...続きを読む(全208文字)

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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応、新しい売り場を作ったり、今風に改装したり、イーコマースに手を出したりと何かしようとしてる感はあります。ただそれは全てかなり遅いタイミン...続きを読む(全177文字)

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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年12月5日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
百貨店では珍しく、生鮮売り場の社員も直営の百貨店の社員が担当している。コロナの影響があり、百貨店業界は苦境になっているが、食品に特化した経営...続きを読む(全169文字)

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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年1月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なくなる業界、業種ではないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
これから飛躍的に伸びる業界ではありません。むしろインターネッ...続きを読む(全192文字)

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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年5月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時代や立地を考えると百貨店としての成長は厳しい。生鮮部門を強化しているので、スーパーになれるかがポイント。
ただ、個人的に異動したくはない。...続きを読む(全231文字)

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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
京阪沿線に他社店舗がが少ないこと、沿線住民に高齢者が多いことが、この会社が続いている要因だと思います。また、地元密着と謳える要因でしょう。
...続きを読む(全262文字)

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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年9月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
右肩下がりとなりつつある百貨店業界のなかで、なんとか生き残るため大きな変革期を迎えているように感じた。
全店への改装、リニューアルオープンな...続きを読む(全231文字)

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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 その他職種 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に販売業なので、安定はしていると思います。自分が担当していた部署は京阪百貨店のスーパーのレジでしたが、火曜日は特に大盛況ですごく活気がありました。...続きを読む(全163文字)

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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 26年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時はかなり売上が厳しい時期でしたが、現在も厳しさはあまり変わっていないようです。
また大手百貨店も統合されるなど業界自体も厳しい環境です。
同社は...続きを読む(全170文字)

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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年10月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 内勤営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非常に業界全体が厳しく、今後売上、利益の縮小傾向は避けて通れない。時代の流れにそったファーストファションン店の導入やエンターテイメント性のある施設の導入...続きを読む(全150文字)

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15件中15件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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京阪百貨店の 他のカテゴリの口コミ

株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年4月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし、部署によってバラつきがありますが、年間休日は少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少なく、部署によっては...続きを読む(全182文字)

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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 マーチャンダイザー・バイヤー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも若いうちから責任のある仕事を任せてくれる職場である。
中堅の社員が少なく、かなり上の世代の人がしていた仕事が突然ノウハウを習得し...続きを読む(全227文字)

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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 マーチャンダイザー・バイヤー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も多いので産休復帰後の働き方に理解がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
イベントや棚卸しなどどうしても出ないといけない日は年...続きを読む(全120文字)

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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 マーチャンダイザー・バイヤー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カムバック制度に登録してから辞めると10年以内の再雇用が約束される。
すっぱり辞めるつもりでも一応していく人もいる。
また、時短勤務が終わり...続きを読む(全133文字)

就活に活かせること
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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 マーチャンダイザー・バイヤー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
百貨店の看板を背負っているので福利厚生は充実していると感じていた。
育児時短が小学一年生の夏休みまであるのはとても良いと思う。
【気になるこ...続きを読む(全130文字)

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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他職種 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体力仕事でしたが、職員全員女性だったので、働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんでした。人数も多かった...続きを読む(全105文字)

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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他職種 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3時間ほどの勤務で少しだけ働きたかったので、とてもよかったです。
業務内容も丁寧に教えて頂けて、慣れるまでも早かったです。

勤務時間の延長...続きを読む(全185文字)

就活に活かせること
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  • 実際の働き方
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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他職種 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給や従業員割引など、しっかりとありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。アルバイトでもしっかりと有給を取ることができ...続きを読む(全80文字)

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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他職種 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たくさんの荷受けが時間内にこなせると達成感があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
荷受け業務なので、販売業務のアルバイトの方と...続きを読む(全136文字)

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株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他職種 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
求人通りの業務内容だったので、安心しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
荷受け業務は早朝勤務のみなので、もっと働きたいと思う方...続きを読む(全91文字)

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小売り(百貨店・スーパー)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社イトーヨーカ堂の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2026年7月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 26年前 その他のサービス関連職 その他 パート・アルバイト

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【良い点】
スーパー自体が淘汰されている時代で厳しい状況にあるので
今後の成長見込みは低いと思われますがスーパーが好きならどうぞ続きを読む(全64文字)

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株式会社ドン・キホーテの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

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【良い点】
事業自体右肩上がりで成長しているが、海外事業においてはアメリカでは苦戦している。新規業態開発や国内においても新規店舗をどんどん立ち上げており...続きを読む(全96文字)

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株式会社山形屋の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・最近はアニメ展、文房具展などといった若者をターゲットにした催事を積極的に取り入れるようになった。
・アプリの導入や来店スタンプなど、時代に...続きを読む(全464文字)

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ユニー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年7月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
豊富な品揃え、品質の高い商品も多くリピーターは多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後はインフレがさらに進むと思うので、...続きを読む(全115文字)

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株式会社セイミヤの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年7月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売り上げを毎年伸ばしている店舗もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性が見えてこない。
競合店より価格が高いためあまり客が増...続きを読む(全82文字)

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株式会社サンエーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年7月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒任給も高いほうだとかんじた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足問題をを本社がうまく補ておらず、現場の社員の負担がより増し...続きを読む(全80文字)

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イオンリテール株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
郊外型の大規模店舗はともかく、都市型の中小規模店舗は今後どうなるか勤務している皆さん不安を口にしていました。続きを読む(全74文字)

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株式会社カスミの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年7月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新業態はあまり芳しくはない。
既存店だけでも人員不足なのに、どんどん新店をオープンしているため、社員は本当にきつい。続きを読む(全78文字)

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株式会社オークワの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人材不足が原因で、店舗が回らなくなる可能性は高いと感じている。スーパーマーケット内での差別化が必要になってくるの...続きを読む(全85文字)

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株式会社ベルクの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他 正社員

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【良い点】
色々と面白いコラボ企画をやっています。
「今度はこの人とコラボかぁ!」と楽しませてもらってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新...続きを読む(全107文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

京阪百貨店の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社京阪百貨店
フリガナ ケイハンヒャッカテン
設立日 1983年4月
資本金 15億円
従業員数 860人
売上高 244億800万円
決算月 3月
代表者 畑中利彦
本社所在地 〒570-0038 大阪府守口市河原町8番3号
平均年齢 42.7歳
電話番号 06-6994-1313
URL https://www.keihan-dept.co.jp/moriguchi/
NOKIZAL ID: 1417794

京阪百貨店の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。