この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしない人はとことんしない。口は挟むが、手は動かさず、若手や真面目な社員に押し付けようとするところを何度も見た...続きを読む(全214文字)
株式会社進研アド 報酬UP
株式会社進研アドの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしない人はとことんしない。口は挟むが、手は動かさず、若手や真面目な社員に押し付けようとするところを何度も見た...続きを読む(全214文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年「今年の目標はどうするのか」「予算に対してどのような行動をするのか」等、目標設定を行い、評価の際に参考にされま...続きを読む(全267文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い会社なので、社内恋愛も多く、女性でも責任ある仕事を任せてもらえます。管理職も女性の管理職が結構いた記憶があります。
【気になること・...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも個人の裁量は大きい。これまで、一定の目で企画クオリティなどをチェックする機能はなかったが、近年ではそれ...続きを読む(全317文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
日ごろから媒体など売るものが多く、非常に忙しいが、コンペが急に入ってくるといつもの業務に輪をかけて忙しくなる。コン...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ここ何年かで、女性の産休・育休取得者がぐっと増えました。出産のために退職したという方は聞いたことがないほど、皆復職します。
産休前は営業だった...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
自社だけでなく、グループ全体で協力しながら新規事業や既存事業に取り組もうとしている。グループ会社へ出向する社員も見られ、その逆も然り。
【気に...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
教育事業が縮小傾向にある中、親会社も含めたリソースを使った事業を展開しているようにみえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の意...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
教育、研修制度は非常に整っているように見えるが、中途に対してはほとんどといっていいほど、教育訂正が整っていない。
親会社がベネッセであるので、...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パートタイマー・派遣社員は定時で帰れるが、正社員については定時で帰る人はおらず、毎日当然のようにみんな残業していた...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今までもそうだったが、1年前から実質、親会社のような存在のベネッセからの出向者が大幅に増加。そのうえ、管理職の大半...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
人は穏やかで丁寧で嫌な人はいなかったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員として就業したが、ほとんど仕事がなかった...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
高校生の大学進学というやりがいのあるステージに携われる。
広告から、教材、改革のコンサルタントなど、扱う商材は多岐にわたり勉強になる。
【気に...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
勤務時間が短く、働きやすい。残業も多くないため、ワークバランスはとりやすい。福利厚生も比較的しっかりしており、親会社がBCHである恩恵が受けれ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
若手でも積極的に新しいことに挑戦できる雰囲気がある。提案できる幅も広く、自ら考え企画し、実行する行動力が必要とされるが、自分のやりたいことをや...続きを読む(全164文字)
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17:30以降、残業代は1分ごとにでる。
営業は大体40時間前後は残業しているし繁忙期は残業代で10万はもらえる。
賞与は5ヶ月。
職位がリーダークラス...続きを読む(全200文字)
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進学情報誌・進学情報サイトだけではなく、各種制作物、調査案件など幅広く提案が可能でとても面白い。
一方で、扱う商品が多いため覚えることが多く、どの商品を売...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
子育てと仕事の両立には理解がある職場であると思います。ここ数年で、出産後に育児休業を取得して復職する社員が増えています。復職後は、時短勤務制...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
自由度が高い。
【気になること・改善した方がいい点】
自由度が高い分、管理職は名ばかりでいないものと等しい。
経験豊富な中途社員ならば...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
クセがある人も多いが、時間をとって相談にのってくれたり、困っていたら協力してくれたりと基本的に良い社員が多い印象。特に若手営業は、早い時期か...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
「私もあと何年いるかわからないから」「(社長がやるべき・言うべきことだが)誰か代わりにやっておいて...続きを読む(全162文字)
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福利厚生は非常にいい。この会社より福利厚生が整っている会社はあまりないのではと感じる。住宅手当ても30歳まで40000円でるし、医療費補助や各種祝い金、無...続きを読む(全154文字)
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研修は非常に多いが、研修をする部署やリーダーが「研修を行った」という実績を作り、評価されるために実施されるものが非常に多く、意味を見いだせなかったり、参加...続きを読む(全162文字)
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少子化、大学全入時代によって、どんどん厳しくなっている。それに加え、戦略がなく、行き当たりばったりの対策や、現場の感覚とかけ離れた方針が出されることが多く...続きを読む(全182文字)
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基本的には穏やかで優しい人が多い。しかし、声の大きな人の影響が大きく、その人たちの基準で仕事が進むことが多く、理不尽な思いをすることも多い。
営業の女性...続きを読む(全193文字)
会社名 | 株式会社進研アド |
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フリガナ | シンケンアド |
設立日 | 1983年2月 |
資本金 | 6554万円 |
従業員数 | 319人 ※2017年4月現在 |
売上高 | 100億4000万円 ※2016年度 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田村 隆憲 |
本社所在地 | 〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島2丁目4番27号 |
電話番号 | 06-6345-7170 |
URL | https://shinken-ad.co.jp/ |
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