大阪モノレールサービスの本選考対策方法・選考フロー

大阪モノレールが独自の付加価値を生みだすために、沿線近くに宿泊施設を建設することを提案します。私は、最寄り駅である大阪モノレール南茨木駅を頻繁に利用します。貴社鉄道の利用者の1人としては、接続駅である阪急南茨木駅の混雑した構内とは異なり、広々としたエントランスから感じられる、大阪モノレール独自の落ち着いた雰囲気が強みだと感じます。このような雰囲気は、ホテルなどの宿泊施設でのロビーのような安らぎの空間と類似していると感じます。したがって、貴社特有のすっきりとした構内デザインを活かしたホテルを駅近辺に開発することで、目的地に向かうための利用だけでなく、沿線地域に滞在するきっかけや長期的な沿線地域の活性化に繋がると考えます。しかし、大阪空港駅や万博記念公園駅には、既に駅から直結するような宿泊施設が立地しているため、延伸予定である門真市駅からの新規開業駅での建設であれば、近鉄奈良線への乗り換えによる奈良方面へのアクセス増加に繋がり、観光目的のお客様のような沿線利用者の増加に効果的だと考えます。 続きを読む

私は、妥協せずに挑戦できる力を身につけたいです。私は相手から提案されたことに対して不安要素があると怖気づいてしまったり、失敗を恐れてチャレンジできないという弱みがあると思っています。ですが、もし御社に入社できましたら、各駅や沿線地域と連携したイベントの企画立案や実施も担い、私自身のやる気やアイデア次第で仕事の幅を広げることができるとお聞きしました。自分の仕事の幅が広がるということだけでなく、その挑戦で利用者の笑顔が増えるかもしれません。そういった笑顔は仕事のモチベーションに繋がると思います。そのため、立場の違う人の意見をふまえ、良い方向に進められるという強みを活かし、妥協せずに挑戦できる力を身につけたいです。 続きを読む